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全面从严治党情况报告20214篇
第一篇: 全面从严治党情况报告2021
乡镇全面从严治党和推动全面从严治党向基层延伸调研报告
2014年10月8日，习近平总书记在党的群众路线教育实践活动总结大会讲话中首次提出“全面推进从严治党”。按照党中央、自治区、xx市委、区委的要求，我镇党委始终坚持和落实党的领导，引导党员领导干部增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，着力落实管党治党责任，不断增强各级党组织管党治党意识和能力。
一、推进全面从严治党采取措施及成效
我镇党委领导班子坚持从严治党，在全力推进经济社会发展的同时，全面增强党委“主体责任”意识，落实党风廉政建设。一是强化责任意识。镇党委督促班子成员切实转变工作作风，带头履行“一岗双责”制，既要抓好分管业务工作，又要注意抓好分管部门的党风廉政建设，坚持一手抓业务工作、一手抓反腐倡廉，自觉把党风廉政建设融入到各项工作之中。二是加强网格化管理。组建起一支素质高、业务能力强的网格化服务管理队伍。深入开展党风廉政建设网格化管理活动，收到信访件共9件，其中8件为转办件，党纪立案2起，给予党内警告1人，党内严重警告1人。三是强化干部队伍建设。抓好“两个责任”建设，把党风廉政建设作为党的建设和政权建设的重要内容，纳入领导班子、领导干部目标管理，与各项业务工作同部署，同落实，同检查，同考核。组织干部学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，进一步严肃查处发生在群众身边“四风”和腐败问题。2018年上半年查处发生在群众身边“四风”问题案件1件，结案1件。继续实施“六个一”干部规范化管理办法，制定干部绩效管理制度，将干部日常考勤、工作成效等与年终绩效挂钩，优化干部激励制度，切实调动干部工作积极性，今年来，共组织抽查75次，约谈35人次。主动贯彻落实中央“八项规定”，全面推行“543”工作机制，组织检查51次，提醒12人次、约谈35人次，书面检查6人次，形成了风清气正、干事创业的良好氛围。四是促进党政权力规范透明运行，着力打造“阳光xx”，全面公开相关权力及其运行机制, 2013年以来，我镇推行乡镇党政权力规范透明运行工作经验在xx区得以推广;五是着力查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题，加强对民生资金排查力度，预防“苍蝇式”腐败，开展警示教育，以案说法，形成惩治腐败的高压态势。
第二篇: 全面从严治党情况报告2021
全面从严治党调研报告
自党的十八大以来，乡党委全面落实从严治党主体责任，以党风廉政建设和反腐败工作向基层纵深持续推进为抓手，强化党员干部监督管理，在正风肃纪和解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题方面做了大量工作。现将相关情况报告如下：
一、强化制度建设，切实把纪律和规矩挺立起来
严格按照“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，认真落实党风廉政建设责任制。一是组织学习党风廉政建设相关政策。组织全乡各级干部认真学习了《中国*廉洁自律准则》、《中国*纪律处分条例》等，组织观看反腐教育片，协助乡党委书记为全乡党员干部上好廉政党课。二是层层签订责任书。与乡党政班子成员、各村委、乡属各单位分别签订党风廉政建设责任书，制定了责任目标，分解了责任任务。三是全面落实“一岗双责”。按照“谁分管、谁负责”的原则，乡领导班子成员同时肩负着业务工作、经济建设和党风廉政建设的双重责任，负责抓好联系村和分管部门范围内的党风廉政建设、业务工作、阶段性和临时性工作的执行情况，加强反腐倡廉工作的组织、督查和指导力度，发现问题及时研究解决。四是完善各项制度，从源头上加强党风廉政建设。严格实行《党委会议议事规则》、“三重一大”等决策程序，对于全乡经济社会发展重大事项，召开党委会或党委扩大会集体决定后再实施。建立健全了《乡党委中心组学习制度》、《乡领导班子及成员绩效考核管理办法》、《乡机关管理制度》，以制度来加强规范管理，强化干部责任，有效提高行政效率。
二、强化日常监管，切实把纪律和规矩严起来
坚持把纪律和规矩挺在前面，完善谈话和约谈工作机制。加强教育提醒，提高廉政约谈、廉政谈话和诫勉谈话的针对性和实效性。对发现有违纪苗头的，及时谈话，指出危害，查找原因，提出要求，把问题消灭在萌芽状态或初始阶段。持续压紧党委党风廉政建设主体责任，把党委主体责任细化，始终把“四种形态”作为落实主体责任的重要抓手，体现在日常监督管理的全过程。重点在“244”专项整治和作风建设“6个专项整治”上用力，共开展作风建设集体约谈3批次62人、换届选举单独谈话12批次42人、涉及群众利益问题约谈11批次19人、安全生产工作专门约谈3批次21人、脱贫攻坚重要工作集体约谈11批次55人、重点项目工作推进专门约谈18次75人、“三违”建设问题专项约谈3次20人、其他约谈5次15人，做到了经常性教育约谈全覆盖、有重点、有针对性、效果好。
三、强化案件查处，切实把纪律和规矩执行到位
乡纪委充分发挥监督检查职能。一是开展发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项整治。围绕发生在群众身边的“四风”和腐败问题，组织专班，制定专项整治方案，广泛收集意见，对发现的问题制定措施，明确时限，及时整改。二是对我乡粮食直补、良种补贴、农资综合补贴、农村公益林补助、民政救济、扶贫资金、一事一议等支农惠农资金落实情况进行监督，加强对党务公开、政务公开和村务公开推进情况的督促检查。三是加强对重点工程项目建设的监督管理。从工程项目实施程序、资金运作、管理机制、施工质量予以全程监督，确保资金的合理使用和项目的顺利实施。四是加强对农村“三资”的监督管理，完善村级财务制度，加强对村党组织、村委会负责人的监督，防止村干部贪污挪用公款和救灾救济款，侵占集体财物，促使基层干部思想纯正、作风过硬。
针对出现的纪律问题和案件，尤其是干部作风建设方面的案件，涉及群众利益的案件，政治规矩和政治纪律方面的案件，绝不姑息迁就，坚决处理追究，问责必问人，问责问到底。共共查处党员干部9人，给予党内严重警告3人，党内警告3人，给予取消党员资格1名，给予行政警告处分1名。
篇二：全面从严治党调研报告
根据县纪委《关于开展全面落实从严治党主体责任工作专题调研的通知》要求，新建镇于2016年4月13日下午14：00时组织了在家党委成员和村社区总支书记召开了全面落实从严治党主体责任工作专题调研座谈会，对全面从严治党主体责任的落实作了认真细致的研讨，现将调研的结果汇报如下：
一、落实全面从严治党主体责任的主要做法和成效
(一)深化对全面从严治党主体责任认识情况
中央提倡全面从严治党，是历史的必然，是党风廉政建设主体责任落实的深化。认真开展全面从严治党符合我国的国情，是民心所向。多年的改革历程，我们党的一部分干部忘记了自己的党员身份，淡忘了党旗下的宣誓，在工作中以开放的影子庶住了自己的身躯，不知自己是否坐正，不知不觉的脱离了群众，违反了党规党纪，给组织的形象造成了一定的影响。中国*经过十八大以来惩治腐败现象力度的加大，党内一些违纪违法干部受到了应有的惩处，为党的形象挽回了一些损失，从新赢得了民心，取得了很好的效果。中央在新实施的《中国*纪律处分条例》中将对党员干部廉政自律要求和中央八项规定纳入重要内容，将违反国家法律的受到处理的进行了明确细化，体对了中国*对我们党员干部的严要求，对党内监督和依法依规治党的深化。
(二)组织落实全面从严治党主体责任的主要做法
1.抓好党风廉政建设主体责任的落实。作为最基层的党委，执行好中央、省委、市委和县委有关从严治党的决定，采取切实可行的措施在预防和惩处党员干部违纪违法行为方面做好自己应做的工作，是我们最基本的责任。党委平时多召开党内管理的工作会议，将党内工作摆到同经济社会发展工作的前面，正确处理好党内工作与经济社会发展工作之间的关系，做到二者两不误、双促进。
2.把“严”和“实”的要求渗透到党的建设方方面面。一是严把党员发展入口关，把入党积极分子思想政治考察工作做实。要制定好党员发展重大失误责任追究制度，防止因入党把关不严而造成人员带病入党，尽量减少或杜绝“突击”纳入。二是严把党员领导干部任用关，把党员干部任前任期廉政谈话工作做实。党员干部任前廉政谈话要深入而不能当成形式，要通过任前谈话掌握干部政治和党性如何，对任职后的工作要进行预先评估，确保上任后能把握大局、不误工作。要通过任期谈话掌握党员干部任期履职和廉洁自律情况，及时纠正党员干部在任期存在的问题。三是严把干部监督教育关，把落实党风廉政建设主体责任工作做实。在我们的日常工作中随时要注意党员干部在政治思想、工作履职、廉洁自律等方面的表现，发现问题要积极的加以教育，对问题严重的要进行组织纪律追究，对存在的以问题要求干部及时纠正，要在干部监督教育上形成一定的制度，做到干部管理有章可循。党委在干部教育管理中，要把学习教育、警示提醒、诫勉谈话和纪律审查作为常态工作来抓，在干部中要进行警钟长鸣。对干部进行组织处理后要进行认真研究，在一定范围内进行公开，拓展组织处理的教育范围，让未受到处理的干部也受到一定的教育。
3.在日常的管理监督中，党的领导要敢较真，对党员干部存在的问题要抓早抓小、防微杜渐，不至于让干部去犯大错误，甚至去违反国家法律。领导干部要首先将纪律和规矩挺在前面，要用纪律和规矩去约束自己和身边的党员干部，要加强和支持纪委的监督工作，对组织处理达不到效果的对象要进行党政纪处理，提高党和政府对群众的服务水平能力，树立组织良好的形象。
4.2016年来，新建镇通过抓党风廉政建设制落实、民生资金的监督、村(社)组监督体系的教育和培训、警示教育宣传学习和纪律审查工作，确保管党治党不留空白和死角，为我镇党建工作取得了很好的效果。
(三)以问责为抓手强化管党治党责任在2016年第一季度的工作中，新建镇从通报批评、组织集中约谈和个人约谈、召回管理、党政纪处理等形式干部进行了管理。到目前为止，我镇共发出通报3期，问责人数达27人。通过组织集中约谈，对全镇土地确权工作滞后的3名干部进行了批评教育。通过加大纪律审查处罚力度，现已立案4件，党政纪处分2人，并对其中1名干部建议县委进行了召回管理。
我镇坚持有责必问、问责必严，做至了“较真叫板”，比如：人力资源和社保服务中心蔡艾勇，在协助太河村包组代收代缴新农保的过程中，存在克扣群众参保资金的现象，镇纪委接到群众举报后调查核实了相关情况，镇人民政府给予其行政警告处分，取消其预备党员资格，考虑对其教育的效果，决定将其纳入凤冈县第三第干部召回管理的建议对象。
为了完善和规范责任追究工作，推动问责成为新常态，*新建党委镇出台了责任追究制度、党委工作制度、党委成员工作职责、纪委工作职责、纪委岗位人员工作职责，党委向分管领导、村(社)及工作部门与挂包领导及分管领导签订民责任状，明确了各自的职责和任务。
二、落实全面从严治党主体责任工作存在的主要问题
(一)思想认识方面的突出问题。部分干部在思想上没有完全与组织相统一，认为党委深化从严治党就是拿干部过意不去，认为处理了身边的党员工作就无法开展了，没有意识到组织处理违规违纪人员是在教育和保护干部，是我们从事党的工作必须做到的基本职责。
(二)工作实践方面的突出问题。一是村组监督员开展工作积极性不高，工作责任心不强，没有认真做好自己的本职工作，没有担当精神，不愿展开监督工作。二是乡镇人员变动频繁，纪检队伍人员不稳定，开展工作的业务水平不高。
三、进一步推动落实全面从严治党主体责任的建设
(一)在乡镇党委班子中增设一名党委副书记专抓纪委工作分管，把纪委书记从繁重的工作解脱出来从事纪检工作，真正实现纪委职能的转变。
(二)各级党委加强对党内监督从业人员的的培训，提高纪检队伍业务水平。
(三)细化从严治党的主体责任和措施，确保责任到人，工作到位。
第三篇: 全面从严治党情况报告2021
深入推进全面从严治党情况调研报告深入推进全面从严治党情况调研报告党规定，党的各级纪律检查委员会的主 要任务是：维护党的程和其他党内法规，检查党的路线方针政策和决议的执行情 况，协助党的委员会推进全面从严治党加强党风建设和组织协调反腐败工作。
口前，XX省纪委监委成立调研组，对各级纪委协助同级党委履行全面从严 治党主体责任工作实践中存在的一些差距和不足展开调研，并对不错位不越位不 缺位履行好党赋予的协助之责提出对策建议。
当前存在的主要问题对协助的职责定位把握不准。
在实际工作中，有的纪委对协助职责把握不准，主要是把协助错误理解为 替党委担当，缺乏原则界限，把本身是党委该管的，而不是职贵范围的事纳入门 己的工作当中，干了自己不该管也难以管好的事。
还有的把协助当作无原则的服从，党委主要领导叫干啥就干啥，不能准确 把握纪委的职贵要求，丢掉主贵主业，分散精力疲于应付，难以发挥应有的监督 职能。
对协助的政治方向认识不清。
从实际情况看，有的纪委及其领导同志对协助的政治方向认识不清，认为 尽职尽责干好自己的本职工作就是对党委最大的协助，缺乏政治站位缺乏大局观 念，不善于从本地区全局的高度去发现问题研究问题，并提出工作建议。
在协助党委高站位强担当，督促和推动党委切实解决问题方面能力不足。
有的认为协助党委履行全面从严治党主体贵任，就是少给党委添乱，少找 问题少说不足少提建议，一心想着任期内相安无事平稳过渡，胸无大周，政治担 当不够。
对协助的方式方法掌握不足。
从了解的情况看，有的纪委，关键是主要领导和班子成员在履行协助职责 上，能力不足工作不到位。
要么该及时传达报告的没有及时传达报告；
要么对贯彻落实上级精神和工 作部署的意见建议研丸不成熟，思路举措不清；
要么对重大问题重要案重点事项 深入谋划把握不够，对策建议抓不仕要害提不到点上，与党委衔接对应不畅。
还有的是腰杆不硬底气不足，不敢大胆对党委书记做工作提建议，协助职 责明显缺位。
由于工作思路不清，办法措施不多，面对面沟通交流有障碍常需怯，致使 有的纪委领导同志在与党委书记及其班子成员Z间交流思想达成共识争取理解， 推动党委书记履行第一贵任班子成员履行“一岗双贵”方而，存在话说不到位方法 卓握不到位事办不到位等问题。
对协助的任务落实担当不够。
从大家反映的情况看，有的纪委和主要领导在协助党委解决思想认识问题 上担当不够。
与党委特别是党委主要领导思想交流沟通不到位，不能有效协助主要领导 对上级纪委部署耍求准确理解把握，以致有的党委主要领导在落实全面从严治党 主体责任和解决纪检匚作困难支持査办案等方面，思想认识有差距，重视程度不 高，落实贵任打折扣。
有的纪委在协助党委及其主要领导贯彻落实上级部署要求上，不能从本地 区实际和事关本地区全局的重大问题和重要匸作上出发，把自己摆进去把职责摆 进去把担当摆进去，重形式重表态，匚作不实不深不细，拿不出具有针对性实用 性的思路举措，不能有效推动打开工作局面。
产生问题的原因分析思想认识有偏差。
学习上不够到位。
对党赋予纪委的职责定位，对纪检监察体制改革及其“三转”精神，对新时 代实现纪检监察匸作髙质量发展的新部署新要求，领会理解不深入，对协助职贵 的内涵实质认识不清把握不准。
惯性思维严重，习惯于传统的思维方式和工作模式，看问题的观念研究工 作的思路推动工作的方法措施，仍是沿用老的套路惯用的打法，缺乏履行协助职 责的新理念新思路新举措。
能力素质有落差。
用新思想指导推动实践有差距。
有的纪委主要负责同志和班子成员在对习近半新时代中国特色社会主义 思想和党的十九大精神的学习贯彻上，存在学用两张皮问题，在会议发言时滔滔 不绝，但用以指导工作推动实践时找不准切入点，缺少有效抓手。
创造性开展匸作不够。
有的纪委领导同志对新时代的新形势新任务把握不清，对本地区的新情况 新变化新问题分析研判不够，问题导向和目标导向不突出，有针对性解决问题的 措施不多，工作浮在表面上，只求过得去，不求过得硬，组织协调能力有欠缺。
履行职贵有温差。
政治站位不高，缺乏从政治的高度看待和把握协助工作的切入点和着力 点，在从大周谋划推进党委落实落细全面从严治党主体贵任上，政治鉴别力和政 治敏锐性不强。
政治担当不够，在履行协助职责上党性不强原则立场不坚定，对党委履行 主体贵任中存在的薄弱环节，不敢提意见建议，不敢督促贵任落实，不愿较真碰 硬。
解决问题的对策建议深化教育引导，准确把握协助的职责定位。
各级纪委必须明确，全而从严治党党委负主体责任，书记是“施工队长”， 班子成员承担“一岗双责”；
纪委履行监督责任，是监替的再监替。
协助职贵重在督促和推动党委及其书记在全面从严治党中履职尽贵，不能 混淆你我模糊界限。
结合纪检监察体制改革，结合推动纪检监察匸作实现高质量发展要求，深 刻理解和认识全而从严治党中纪委协助党委匸作的内涵要义重点任务和作用发 挥，找准职责定位，把好职责界限，把协助摆在更加突出的位置，着力解决在全 面从严治党中大包大揽包办代替等职责不清主责主业不明等问题。
各级纪委的工作研究会任务部署会和工作推进会，都要突出协助职贵，强 化工作措施，落实落细协助重点任务，突岀协助导向。
各级纪检干部培训，要把加强协助职贵作为重要内容，讲清理念，明确任 务，解读方式方法，推动协助职贵在纪检干部当中内化于心外化于行。
深化班子建设，着力提升协助能力和水平。
协助必须胸怀政治大周，注重分析研究本地区全而从严治党形势，深入研 判政治生态状况，查找管党治党的薄弱环节，特别要梳理谋划需要党委担当主抓 的重点任务和重要举措，及时向党委提出建设性意见和务实管用的工作方案，发 挥参谋助手作用。
要认真落实纪委书记副书记提名考察以上级纪委会同组织部门为主的制 度规定，要适应纪检监察体制改革，把政治过硬作风优良能干事创业的干部选配 到岗位上，提高协助党委观形势谋大事抓要事的能力。
要加强政治生态研判，把深化政治生态硏判摆在上重要工作口程，深入研 判本地区“森林”的生态健康情况，为“歪树”“病树”“烂树”进行准确画像，分类研 究对策措施，协助党委精准运用监督执纪“四种形态”，进一步营造政治上的绿水 青。
要坚持把协助党委工作与聚焦主责主业统一起，提高政治站位，立足本地 区全面从严治党大局，坚持问题导向，注重分析研究有关组织领导体制机制改革 创新标本兼治等重大问题和重点工作，推动主体责任落实落细。
深化工作机制，不断完善协助的方式方法。
协助的重要方式，是做到主动请示汇报沟通交流。
只有及时把上级精神要求传达给党委，提出贯彻意见，对重要工作重要情 况重要案及时请示报告，把想法打算思路建议及时沟通交流，才能有效协助党委 研究解决重大问题，支持纪委工作，履行主体责任。
各级纪委要做到“四个常态化”。
一是主要负贵同志与党委书记而对面交流思想工作情况常态化。
主动经常及时向党委书记汇报上级的新精神新要求，对需要党委做的事， 积极稳妥提出意见建议，协助党委拿出具体工作方案，争取党委支持，推动党委 履职担责。
二是重要决策部署和重点工作的请示报告常态化。
对上级部署要求的贯彻，对同级党委安排工作的落实，重点工作的谋划决 策，重要工作的推进实施等，都要做好事前事中事后的请示报告，既报告过程， 又报告结果，协助党委落实领导责任。
三是执纪执法请示报批常态化。
对同级党委管理干部的问题线索处置意见，以及处置过程和结果，己立案 的査处及其处理意见，上级交办的办理情况等，在执纪执法各环节各步骤，都必 须按照规定要求请示报批，全过程接受党委监督，强化党委的统一领导。
四是针对问题提出意见建议常态化。
特别是对党委落实主体责任班子成员担当“一岗双责”中存在问题和不足， 要实事求是分析研判，深入思考对策措施，积极向党委及其书记提出意见建议， 加强工作改进，督促推动责任落实。
深化监督指导，把协助匚作落实落细。
履行协助职责，最重要的是立足再监替的工作定位，围绕推动全面从严治 党向纵深发展战略目标，坚持问题导向，主动作为，敢于担当，协助党委扛起管 党治党责任，敢抓敢管真抓真管常抓常管，建设良好政治生态。
上级纪委要加强对下一级纪委履行协助职责情况的监督，针对问题抓替促 整改，推动加强协助工作。
上级纪委在开展对下的领导调研监督检查专项督办等工作中，要把协助职 责的落实作为重要内容，了解情况听取各方面意见，善于发现问题，研究提出措 施要求，加强工作指导。
要注重责任约束，把协助职贵纳入纪委主要负责同志述贵述廉内容，作为 一项重点工作，如实向组织报告工作情况，自觉接受组织监替和民主测评，进一 步把协助职责立起抓到位，与党委合力推动全面从严治党向纵深发展。
第四篇: 全面从严治党情况报告2021
2021年落实全面从严治党主体责任情况报告2021年落实全面从严治党主体责任情况报告
今年以来，局党委在区委、区纪委的坚强领导下，坚决扛起全面从严治党政治责任，理思路、明职责，转方式、抓落实，促进了单位党风廉政建设健康发展，营造了风清气正的政治生态。现将有关情况汇报如下：
一、主要做法和成效
(一以思想引领为根本，在固本强基中推进从严治党 一是向政治建设聚焦。充分发挥党委中心组学习“旗舰”作用，高质量开展集中学习、专题研讨________次，开展处以上领导干部座谈会、研讨会____场次，使得各项工作与________区发展融合的更深、对接的更准。
二是向学懂弄通深化。邀请区委党校教师召开“十九大”主题宣讲____次，处级干部为基层联系点上党课________场次，各级党组织书记开展党课教育________场次，组织________余人次参观廉政教育基地、观看警示教育片，对________余名基层党组织书记和党务干部进行为期两天的集中培训，主题集中，务实管用。
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三是向做实见效升华。围绕巩固深化“不忘初心牢记使命”主题教育成果，召开组织生活会________场次，廓清思想迷雾;结合中心工作，逐级细化“五好党支部”创建标准;制定了党建三个清单，夯实党建基层基础;积极开展实践教育，________余名党员在环保治理、创建文明城区、“四清一绿”等重点任务中发挥作用。
(二以责任落实为抓手，在统筹部署中推进从严治党 一是抓统筹谋划。召开全面从严治党暨党建工作会议和局廉政工作会议，各级党组织逐级签订《党建目标责任书》和《全面从严治党责任书》，厘清责任边界，逐项推动落实。定期召开党委会、局长办公会对“三重一大”问题集体研究、集体决策，主要负责同志对涉及全局性重要问题亲自部署，确保不留死角、不走形式、不打折扣;工作中遇到的重大难点亲自研究解决;重要工作亲自督导;重点环节亲自协调;环境执法工作的重要案件亲自过问，督促落实。
二是抓制度建设。建立“三级党组织书记全面从严治党责任、任务清单”，进一步明确“重点解决什么”，“谁来领衔解决”;成立巡查组，定期对基层党组织进行全履盖巡查、督查，按照“一岗双责”原则，每个班子成员在抓好业务工作的同时，还要负责分管部门全面从严治党工作，把压力传递到最基层、最末端。
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三是抓督促检查。局党委定期听取各党总支、直属党支部，分管领导听取分管处室和单位全面从严治党工作汇报，抓规范，补短板，促其知责明责尽责;召开党委会议________次，对工程项目和资金管理的各环节、各阶段及时监督提醒、协调指导，确保工程不出岔、资金不出错、人员不出事。
(三以作风建设为保障，在锤炼政治品格中推进从严治党 一是驰而不息正风肃纪。建立局党委、党总支、党支部纪检监察三级联动体系，紧盯元旦、春节、端午等重要节点，发信号、打招呼、明纪律、督履责，组织纪检监督员对重要点位明察暗访________次。
以违纪违法典型案例为警为戒为鉴，召开警示教育大会，引导党员干部知规、明纪、守底线。强化日常监督提醒，对基层党组织书记述职评议中排名靠后、基层班子考核测评结果为“一般”和“差”的主要负责同志进行约谈，今年以来，运用第一种形态处理____人次。全力支持驻局纪检组工作，加大查办违纪违法案件力度，严肃查处违纪违规问题，截至2021年6月，共受理信访举报________件(次，处置问题线索 ________件，立案____件，给予党纪政纪处分____人。
二是狠抓不作为不担当问题专项治理。针对部分同志表现出不敢多干事怕被追责，不敢承担责任怕被问责的现象，局党第 3 页 共 5 页
委在加强教育的同时，加大督促力度，让这部分同志放下包袱，轻装上阵，营造善谋实干、锐意进取的工作氛围。
三是有效维护群众利益。在局领导班子成员和机关副处以上领导干部中建立基层联系点________个，每月深入基层联系点两次，收集帮扶联系点业务经费紧张、党建阵地建设不够完善等________个问题，已解决________个。
二、存在的问题
一是对系统内党风廉政建设和反腐败斗争形势认识不充分;二是管党治党还不够有力，“两个责任”落实不到位，在制度执行、压力传递、惩戒警示上效果还不够明显，有时存在批评教育多，硬起手腕处理少，“只吆喝”、不“打板子”的现象还存在;三是不作为不担当问题专项治理还不够深入，缺乏较真精神。
三、下一步工作打算
一是细化责任清单，压实责任不断层。将全面从严治党责任分解到岗到人，层层压实，推动全局逐步建立“责任明确、过程留痕、动态监督、预警提醒”的主体责任监督体系。
二是强化督责问责，有效监管不缺位。结合基层党建巡查，每半年督导检查各单位党风廉政建设工作和“两个清单”完成情况，推动主体责任全覆盖、真落实。
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三是加大责任追究，强化问责不手软。加大“一案双查”力度，围绕不作为不担当专项治理，督促责任追究工作向基层延伸,构建全局分解明责、监督履责、追责问责的完整链条。
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