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2022年度区法院工作思路

时间:2022-06-20 16:45:10 公文范文 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的2022年度区法院工作思路,供大家参考。

2022年度区法院工作思路

坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,深入践行***法治思想,认真贯彻市第十四次党代会、区第五次党代会工作部署,紧紧围绕“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”目标,牢牢把握稳中求进工作总基调,精准落实市中院“五化五到位”工作要求,守正创新、忠诚履职,努力打造某某区法院工作和队伍建设升级版,为XX区高质量发展提供司法服务和保障,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

(一)巩固学教成果,在政治建院上升级。始终坚持党对法院工作的绝对领导,巩固深化党史学习教育、政法队伍教育整顿成果,持续深化理论武装,认真落实 当前隐藏内容免费查看意识形态责任制,建设西法特色党建园地,推动党建与审判执行工作有机结合;创新成立首届青年干警委员会,深入开展党的******和二十大精神大学习大讨论,不断提高“政治三力”,教育引导全体干警坚定捍卫“两个确立”,坚决做到“两个维护”。

(二)立足审判职能,在平安建设上升级。一是把维护平安稳定作为重中之重,严厉打击刑事犯罪,常态化开展扫黑除恶专项斗争,切实防范化解重大风险;二是高度重视诉源治理,提档升级“法官工作站”矛盾源头治理工作,优势互补多元解纷;三是建立信访案件督办通报、律师参访、长期未化解案件追责问责等机制;四是充分发挥人民法庭桥梁、窗口作用,多维联动融入基层治理大格局。工业园区法庭将积极争取中院支持,拟挂环境资源法庭牌子,“审判+修复+普法”三合一,助力“长江大保护”;五是强化普法宣传工作,构建“大普法大宣传”格局,落实“谁执法谁普法”并创新普法方式方法,全力营造平安法治建设氛围。

(三)坚持围绕中心,在护航发展上升级。一是规范涉企案件办理。严格落实涉企案件经济影响评估机制,出台《进一步优化一流营商环境若干措施》,公布服务营商环境十大典型案例,服务XX区山区“特钢之城”核心项目建设。二是创新工作机制。建立涉企案件调解、涉企案件会商、涉企案件司法建议、涉企案件普法“治未病”等多项机制,点面结合助力优化营商环境。三是常态化服务企业。积极服务“双千”企业,力所能及帮助解决实际困难。特别是充分发挥驻上窑商会法官工作站前哨作用,每月坚持参加例会,精准提供“私人订制”式司法服务,高效化解企业风险。

(四)强化宗旨意识,在司法为民上升级。聚焦人民群众急难愁盼问题,持续推进“我为群众办实事”实践活动。一是切实宣传贯彻《民法典》,提升民事案件繁简分流的简案比例,“调解优先+调判结合”妥善化解民商事纠纷,并加大巡回审判力度;二是有效探索刑事案件繁简分流机制,全面提升办案质效和司法为民温度;三是“支持+监督”并重,采取司法建议、庭审教育等多种方式促进司法与行政良性互动;四是聚焦四项核心指标,“审执协同+繁简分流+信息化助力”持续推进切实解决执行难;五是高位推进“一站式”建设和智慧法院建设,组织专题培训,强化信息化平台在各庭室的应用,提升群众司法获得感,“一站式”建设要继续稳居全省前列。

(五)主动担当作为,在提质增效上升级。深化审判管理,健全完善均衡结案、案件质量评查、“四类案件”识别监管、类案检索、积案清理和绩效奖惩等配套监督制约机制,推进院庭长带头办理疑难复杂案件,切实压实庭长监管职责,确保有序放权与有效监督相统一。弘扬工匠精神,开展“精品案件、优质文书、示范庭审、优秀调研文章”评比活动。强化创新意识,提档升级少年家事审判,与行政机关、妇联、社区等多方联动,完善内外机制形成合力,倾力打造某某区家风家教基地。精心做好行政案件集中管辖改革工作前期筹备工作,强化保障、深入调研、抓好培训,确保行政案件优质高效办理。

(六)锤炼过硬本领,在铁军建设上升级。强化书香法院建设,建设图书阅览室,推进“书香法苑∙法韵磁湖”读书班,打造法官精神家园。3月集中开展学习培训月活动,推出清廉建设、意识形态、业务培训、年轻干警成长、工作心得分享五大专题,营造学习研讨氛围。组建6个审判团队,由80后年轻同志担任团队负责人,搭建平台全方面培养锻炼。推行“一对一”导师制,加大审判执行多岗位人员轮岗和业务交流,为青年干警成长“导航”。持续推进“清廉法院”建设,开辟法院特色清廉文化长廊,强化司法廉洁教育。严格落实防止干预司法“三个规定”,一体推进“三不”建设,强化举措推进审务督察,着力打造忠诚、干净、担当的高素质法院队伍。

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