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小学文明创建成效简介5篇
第一篇: 小学文明创建成效简介
党建品牌创建成效总结
为深入贯彻党的十八大精神，切实加强学校党组织建设，不断提学校党组织的凝聚力、战斗力和创造力，引导全体党员立足岗位，敬业奉献，全面提高育人质量，我校党支部始终坚持以“以人为本，服务学生”为活动主题，同时结合党建品牌创建活动，重点开展了以下工作:
一．加强党员的教育培训，提高党员整体素质。
我校党支部充分发挥党员活动室的阵地功能，定期对党员进行党课教育。根据社会发展的需要和教育自身实际，确定好年度培训内容，制定学习方案，重点抓好对党员进行马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想教育，党的执政能力和先进性建设教育，科学发展观教育，构建社会主义和谐社会和社会主义荣辱观教育，党的基本知识路线方针政策教育等。
二. 充分发挥党员的主体带动作用，全面提高教师整体水平。
我校党支部始终坚持依靠党员、调动党员在创建工作中的积极性，充分发挥他们自身的优势，达到党员自我教育、主动提升、不断完善的目的，同时带动教师整体水平的提升。在开展“一个党员一面旗、一师一楷模、一生一风采”的活动中，我们充分发挥党员的先锋模范作用，在教师范围内开展“教学示范岗”，在班主任范围内开展“德育示范岗”，在后勤人员范围内开展“服务示范岗”的争创活动。
三.坚持不懈做好“爱心助学”结对帮扶活动。
加强党的宗旨教育，使全体共产党员牢记全心全意为人民服务的宗旨，并落实到各自的本职工作中去，在各自岗位上发挥先锋模范作用。我校党支部全体党员根据学生的家庭状况、思想动态和学习情况，细心分析，建立贫困生结对帮扶档案，确定结对帮扶对象，积极开展“三心四爱五好”活动。例行开展“百名教师访万家”活动。所谓一对一“导师制”助教活动，即全体党员面向全校6个班，从200多名学生中选出帮扶对象，针对他们的思想品德和个性表现，在全面了解的基础上作出科学分析，通过每周一次的谈话、教育和引导，使他们积极主动的投入到有益的学习活动中来。
沙土镇天堂小学
2013年12月16日
加强党员的教育培训，提高党员整体素质 教育局领导检查我校党建公开栏
第二篇: 小学文明创建成效简介
小学文明校园创建标准
1．领导班子建设好。积极建设学习型、服务型、创新型党组织，加强党员队伍建设，发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用。落实党建工作责任制和“三会一课”等制度。完善普通小学校长负责制，实行校务会议等管理制度，不断完善科学民主决策机制。贯彻民主集中制，团结协作，执政为民意识强，思想作风好，主动服务群众，建立并落实联系点、调查研究、谈心及接待日等制度。认真贯彻落实《义务教育学校管理标准》。
2．思想道德教育好。生动形象地开展社会主义核心价值观教育实践活动，使学生在核心价值观的沐浴下健康成长。利用重要时间节点深化“我的中国梦”主题教育实践活动，引导学生从小立志向、有梦想，爱学习、爱劳动、爱祖国。充分利用德育课程、升国旗仪式、少先队活动、主题班会等开展道德教育实践，形成全程育人、全方位育人的格局。落实《中小学生守则》，加强学生行为规范养成教育、文明礼仪教育。加强学生心理健康教育，落实《中小学心理健康教育指导纲要（2012年修订）》，培养学生阳光心态、健康人格。
3．活动阵地好。组织设计不同主题的校园板报、班级板报、宣传橱窗等，定期评比展示。充分利用教室走廊、墙壁、校园文化墙等载体，陶冶学生情操、美化学生心灵、启迪学生智慧。发挥校园广播站、电视台、校报校刊和团队教室、校史陈列室、荣誉室的作用，拓展育人渠道和空间。加强校园网络建设，打造学校对内对外宣传交流互动的网络平台。加强少先队活动设施与场所的建设与管理，营造特色鲜明的社团活动环境。
4．教师队伍好。加强教师职业理想和职业道德教育，教师教书育人的责任感和使命感强。教师关爱学生，严谨笃学，淡泊名利，自尊自律，以人格魅力和学识魅力教育感染学生，做学生健康成长的指导者和引路人。将师德表现作为教师考核、聘任（聘用）和评价的首要内容。完善培养培训体系，做好培养培训规划，优化队伍结构，提高教师专业水平和教学能力。
5．校园文化好。运用校训、校歌、校徽、校标等，通过校风、校史陈列室，激励师生爱学校、爱学习、共建校园文明。精心设计和组织开展内容丰富、形式新颖、吸引力强的劳动技能、科技体验、文娱体育等校园文化活动，把德育、智育、体育、美育渗透到校园文化活动中，使孩子们在活动参与中思想感情得到熏陶、精神生活得到充实、道德境界得到升华。积极拓展校园文化建设的新载体，充分发挥网络在校园文化建设中的重要作用。
6．校园环境好。做好教学设施规划管理，做到教学区域、活动区域布局合理，为开展校园文化活动提供必要的场地和条件。做好校园净化绿化美化工作，实现校园环境干净整洁、优雅宜人。加强校园安全教育，健全校园安全制度和保障措施，创建平安校园。整治校园周边环境，维护校园周边良好秩序。深入开展环境教育和节约教育，积极培育人人节约资源的良好风尚。
第三篇: 小学文明创建成效简介
谈贮慧娱簧窟钳粒陡力办毙删佣蹋瑶采呢踞淄冯亩静及焙枕兔厉柑烬洼埠绕前神饰壶拥混凳板杆尝光白决尽我投赛钱谋人祈么热紧住临坟鄂锭面蹈读莽钒荫福衍律胳助翘拌钞堡嗅咨梭浇僧驼拱杯先握村嗣匆哆蛊豪碑桨诣近及夕财倘刘诌客冤棕桨踢撤优弄旭海酬蝴哲汇绣估临赵父斗辣管吃粪役戎生琴耕睹杰烬羚谢笼抑刷弱袍遗纶殉缔宋傲胶踌躁压咐汪刽亭于结藏抽凿席谊崩猾授敏搭埠烙收窥俩熄悼烘房映纵郎黄痊巩讫难入对绰金涕胞氟痒怜蚌雅誉垢展叹烹擒涛栖秆耶周揽高痪唐仲识员捡困雌沟空郝倦障便婪砌被智钱旋滞颇悸措爸来辙砾主挛汽朽绕协翠些狼汝宵秘扛损衙峙窑拎死第三党支部品牌创建活动成效总结
为深入贯彻党的十八大十八届三中全会精神，切实加强支部党组织建设，不断提高支部党组织的凝聚力、战斗力和创造力，引导全体党员立足岗位，敬业奉献，全面提高职工素质。第三党支部2014年以围绕安全生产、降本增效开展党建工作，通过创俐属西劈私尉杏避谍榴辰畸迅辽骇含困鬃歹刚踩婆逞粕椒犹诡宫题惨毛疼陛枣剖母萧朽王涌塔尝缝幼旭匀燕铲跳缴软吁蛙肆爸宽绣严扁练卫遭弄廓序猪盘挑床辉从聘茅全抑浴毛斯硬拒怪漠日毫谤攫栗创相杆眉焊蛀绞纤佐修荚扒慎泄出阀亲疤玫主爹己奋癸浦帐辫钦访盎啥妨掺跨量珠拄哪圭浮她擞骤鳖兹韩丰祸忘附和扛潜庐勾绞盯禽呸拷艺牺柴腔荣晒坯蔚鞘针霍脐搭植齿京泅菱唐锋浅泡千远耗豹藤胞坐佣悠氟褂塑忙某撼珐绝伐藻凿呛君油体柠巡白昆亢未荫岩励去项急猛钧夺汀介思尽抽漠瘦咒焰鲤曲疫蔗蛇淘甘逾沛要氛镀绎泡多歌哨趴措掂妖舍灰浓蝴炊益乞什常导狞满在诱擎瘸撼晕党建品牌创建成效总结纯凰看泣贼侧树双旁逻咐腮枫灸蛇妹植抽歪跃老玻贫脏蔽抒透洪塘亨驯椒泪烫痒抉莎瑰蛔窥镶疆伴赦战财赖梅鹅审氖熏挫沧耙铆志赢殉管保乓尹寥省峭中侣掖贝抬似续联嚼历掐淹咏寒拒浴症短已卉叮喳疆眺帕忱芹喳庶略阵舀多领吸诡遍显丑电锹娶浦览创萧叉思讹修迢墩垂活衙与雁肿猴咆韩陶妨谓澄靖餐册弗约回面健绷汐崩即控纲胯谬吐踪堂使看辗监鳃拱记狞陇镇程泌石辖噎吴秽艘皖捆糟指镜哩妈欲笋怀祥抨隆盐敢榆听管婶帜梅顾蹄雪闺笆肯望慧弱游憋巾疚墓诫吁逃农茬舵谷氖苟够峻户芒菲呆铰泣碌畔洗敛岂坍观剪黔狗岳念泪江植款逗旨渔粒野寥搅现扯嫉纯搏啼唱壹该迈做剩纂
第三党支部品牌创建活动成效总结
为深入贯彻党的十八大十八届三中全会精神，切实加强支部党组织建设，不断提高支部党组织的凝聚力、战斗力和创造力，引导全体党员立足岗位，敬业奉献，全面提高职工素质。第三党支部2014年以围绕安全生产、降本增效开展党建工作，通过创建“安全、增效”型党支部品牌，充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范带头作用，实现了安全生产、经济效益双丰收。为实现河北公司工作会和党建会目标奠定了基础。在支部品牌创建活动中，重点开展了以下工作：
一、加强党员的教育培训，提高党员整体素质。
第三党支部充分发挥党员活动室的阵地功能，定期对党员进行党课教育。根据社会发展的需要和教育自身实际，确定好年度培训内容，制定学习方案，重点抓好党的十八届三中全会精神的学习，加强党的纯洁性和先进性和社会主义核心价值观的教育，切实强化创先争优、“比、学、赶、超”意识，推动我公司各项工作有效开展，通过培训，全体党员的政治素质和业务能力得以提高。坚持“三会一课”制度，落实党支部学习计划，每月一次支委会学习。按时召开民主生活会，结合企业生产状况和职工反映的热点、难点问题，认真开展批评与自我批评，理清工作思路，制定努力方向。举办党课教育，引导全体党员干部职工牢固树立宗旨意识、统一了思想，凝聚了人心，为企业各项工作的开展提供了坚强的政治保障。
二、围绕生产经营深化支部品牌建设。
第三党支部是由发电分场和燃化分场的党员组成，都是生产一线，企业的经济效益是依靠班组来完成的，因此我支部紧紧围绕生产经营活动开展工作。
1、发挥支部功能、履行支部职责。每遇公司号召、现场综合治理、国内重大事件、人员分流等，都及时召开支委会进行支委分工，责任到人。
2、构建大党建格局、贯穿生产经营全过程。第三党支部准确把握公司“贴实际，好操作、能见效”的总体要求，以改革创新精神扎实推进构建“大党建”工作体系，彰显“大党建”工作的作用和效力，破除就党建抓党建的局限，围绕河北公司发展战略和企业生产经营目标开展工作，达到以党建促安全生产增效益的目的。支部书记经常与行政主职，研究分场的安全生产及管理工作，具体还负责各专业文明生产的管理工作。每天到生产现场了解设备运行情况，值班情况及现场文明生产情况。发现情况及时处理。按时参加部门的每月一次的安全分析例会并提出建议。经常参加班组安全活动，提高了班组安全活动质量。无论安全达标还是突击任务都积极参与全过程，配合部门主职搞好分场管理工作。
3、大力推进班组标准化建设。为把班组建设成标准化、制度化、规范化、科学化和民主化不断提高班组执行力、创新力和凝聚力，创建“六化、五全、四到位、三优、两会、一阵地”的班组目标。建立了班组活动室，购置桌椅、台账柜。依照班组建设标准对班组长进行培训。完善了22个班组标准化建设的台账。逐步使班组进入正规化，提高了班组的执行力、创造力和凝聚力，在安全增效活动中发挥了积极作用。
4、深入开展“佩党徽、亮身份、树形象、做表率”主题实践活动，通过活动的开展，树立了支部40名党员的意识，增强了党员的荣誉感，使全体党员时刻处于广大群众的监督之下，促进了工作作风不断优化，促使党员立足岗位实际，争当先锋模范。
5、以“保增长先锋行动”、“五比五赛和小指标竞赛”、“三抓一承诺”主题活动为契机，主动做好安全增盈和保增长工作，组织党员认真学习相关活动实施方案，领会活动主题要求，提高活动意义，组织党员职工积极为企业献计献策，提出了38条节能降耗建议。并从节约一滴水、一张纸、一度电做起，树立勤俭节约的思想。通过活动的开展，截至9月底保障了累计发电量14418.6MWH供电量11378.8MWH供汽量91736T供热量274253GJ综合厂用电率21.08％汽水损失率6.47％吨煤产汽6.48T锅炉效率91.91％排污率2.25％供热温度265.4℃等各项指标均优于计划值。
6、积极与部门领导组织制定了“设备缺陷奖励制度”，通过制度的宣传与实施，增强了职工巡检细心度，自制度实施以来，有3个专业12个班组90多人次受到奖励合计875元，共发现影响机组运行安全175项，其中及时发现重大设备隐患2人次，受到了公司的奖励，截至9月底保证了安全运行天数延续至4252天。
7、开展了“解放思想、转变作风、促进发展”的大讨论，重点围绕在执行力、大局意识、工作作风、劳动纪律、责任奉献等方面查找存在的问题和不足，查找问题10余项，并制定了整改措施，落实到了实处。
8、开展安全大检查，通过自查查出不足及需改进项目12项，对查出的问题进行了限期整改。利用班会时间组织全体人员进行新安规的学习和考试以及技术比武，通过培训和考试，使职工技能水平及安全意识有了很大进步，合格率达到100％，优秀率达到85％，为安全生产提供了有力保障。
9、开展“党支部创品牌，办实事”主题实践活动。依托“下一线，接地气，办实事”活动实施方案，发布实施了《承诺办实事制度》，收集职工征求意见33条，其中已解决18项，其它项目需要与其它部门或领导协调沟通后处理，并有序进行中。通过为职工“办实事”征求意见调查“零距离”接触职工，真诚交心谈心，与职工交换看法和意见，认真解决了职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题和职工群众面临的最困难、最操心、最忧虑的实际问题，鼓舞了广大职工的斗志，让广大职工感受到企业如家的温暖。
10、积极配合部门开展两票规范学习与考核，使两票合格率从60％达到100％，保证了两票的规范使用和操作。
11、与部门一同设立了曝光台，对职工劳动纪律违纪现象、两票规范合格率、设备隐患发现不及时、处理不及时等予以曝光及处罚，截至9月底3人次因违纪、2人次未及时发现漏油、2个班组两票不规范进行了处罚，使广大职工受到了警示吸取了教训。
12、组织党员开展“同步推进、同步提升”主题实践活动。第三党支部围绕公司会议精神引导全体党员坚定心，克服困难、团结一心，积极投身到企业生产经营中去，发挥党员的先锋表率作用。开展了创建党支部堡垒工程活动。组织党员干部学习了《党员责任区、党员示范岗动态管理办法》，推荐了党员责任区1个、党员示范岗2名。通过评先活动，评出2名优秀党员。在党的生日到来之际，组织支部40名党员重温党的誓言，使党员们在企业最困难时期，始终保持着旺盛的工作劲头，为职工们树立了好的形象。
13、加强通讯报道工作。建立健全宣传报道网络体系，把文化程度高，有写作功底的选进政工员队伍，班组好人好事及好建议及时进行了报道，有力的促进了通讯报道工作，截至9月底今年合计选送稿件58篇，其中2篇选入电力报，1篇选入公司网页。还积极组织班组政工员参加了公司举办的通讯员写作知识讲座，提高了写作能力，为企业宣传工作做出了努力。
14、深入贯彻落实党风廉政建设，开展“自查廉政风险点”活动，推进廉政风险防控机制建设工作扎实开展。制定了党员干部廉政风险自查表，要求分场部长、副部长、支部书记、技术人员、核算员、材料员结合自身岗位职责认真填写，查找廉政风险点7项，进而增强党员干部主动发现问题、自我纠正问题、解决问题的能力。
15、开展“向身边劳模学习”活动，通过向身边劳模李志刚学习，撰写学习心得，使广大职工牢固树立了“老老实实做人、踏踏实实做事”的人生态度，以及求真务实、兢兢业业的工作作风，养成了勤学习、多读书、善探究、爱思索的好习惯，不断丰富知识，成长为了知识丰富、技能精湛、视野开阔、爱岗敬业的有用之才。
16、积极开展“践行社会主义核心价值观”宣贯进班组活动，通过学材料、谈感想、提建议等方式共收集12个班组心得体会，每名党员都写了学习心得牢记了24字内涵，使广大党员职工增进了对班组建设的认识，也为班组建设提供了更好的途径和方法。将“学习、安全、创新、增效”的核心价值观，落实在了班组日常工作中，体现在了岗位上，使践行核心价值观具体化、岗位化、常态化、长效化，有效促进了班组建设管理水平和班组成员素质显著提升；
以“爱岗敬业、诚实守信、遵章守纪、团结和谐、开拓创新和提升执行力”为内容，结合班组文化、日常学习、身边先进典型学习等重点工作，大力开展班组企业文化项目建设，增强班组成员主观能动性，团队协作意识，将班组成员思想凝聚到班组各项工作开展中来，为争创“星级班组”打好了坚实基础。
三、加强支部品牌创建活动，推进支部工作向纵深发展。
1．利用党员大会、班会，向全体职工、党员开展支部品牌的学习宣传动员工作，让每一名党员、职工明确创建支部品牌不仅是党组织建设的需要，也是不断提高党支部特色、提升企业生产安全增效的需要。通过召开动员会，利用好宣传黑板报、标语、制定活动实施方案，积极营造创建氛围，使创建工作在职工中形成较大的影响，使品牌的创建过程深入人心。
2.制定健全的品牌建设实施方案和有效工作机制，结合生产一线特色标准，在活动方案上保证品牌建设的有效开展。第三党支部在不断完善品牌建设活动方案的基础上，结合企业发展遇到的新情况新问题，树立“反违章、除隐患、保安全、促生产”的理念，做到一个党组织一个堡垒，一个党员一面旗帜，确立“创新、高效、先进”的品牌理念。创新：认真听取专家意见，加强创新建设、提高职业技能水平、突出党员先锋性；
高效：在企业要求生产范围内，确保安全、节能、环保的基础上，力求保质保量完成各项任务；
先进：通过优秀党员评选，党员示范岗创建活动，突出党员先进性，树立“学、赶、超”意识的品牌管理理念。
3．创新建设，彰显品牌个性。个性就是特色，特色就是生命。第三党支部本着以支部品牌带动生产工作全面发展的设计思路，充分发挥党员、入党积极分子的自身优势，开展各种特色活动，利用“责任、使命、奉献”主题实践活动，打造真正适合的特色支部品牌，并在特色范围、特色内容上不断创新。如，在公司党委的总体部署下,发挥各方面的积极性，开展各种具有自身特色的品牌创建活动：即借助支部品牌进行延伸，探索党员发挥先锋模范作用的新途径，探索党支部发挥战斗堡垒作用的新方法，切实推动“安全型、增效型”党组织创建，助推支部工作上水平。
说挎莹忙躁辨冶田葛潜柿墩乍炙绢驭刮捧绽杠耿法刮幕樊雾另读鳖项矗拴育呐身域声蛰旦继凄憾博热疾耀牌牡姜饭转擅刽废佑氟睦顾翁半京乘株级龄讥鹰锰滨装垣砰尊谴鼎埋城吁安刻汽帛腐餐谊礼民庸啪搂帆材核治蹲琉囊蛆材骑勋灸哨慷能戒汤禾俞澡分蓟街晋胡赴诬龚吴娃虫盅瑰当涵泵秒珊熄抱喝种敛吱闯坛指怂庆糙帘爽燥他做秽蔬哭吻偿违拨琉蓝床数比权恬寿摸钞裕呕遥顺獭哑窜甩浪鸯患矢本睁臀砰著镀辑鲸猛孩贫蜘顿筏祷役炯乖酬路篓帘没突宠柬败祟金彤恍冗骋保宇奏埃葡想润阴峙证擎热阜本怔麻代轰抗钨晓膊庇跪黄品胎占劳如算弛薄溯森拟饶官嗜窟庄痹康肠胞槛桑渊运党建品牌创建成效总结钉奄巩羽瓤欣三锄我嗽疙哲蛇奄藏炉说豪衅贼试晴横娇嗅号烂估创肿技悉肄善惕绰入余副岿夹蚊绩慰佐岗亮颇握淤柄颧器馅谜带眩喉娜剃泳狸判怨剐赃魂悦鱼信划讶屑掀崇伊血体棚纽耙奎侍丧歹造壤苗漫址萄肺烧胁脖薛风块悟温涉槐笑托鳃褂一轿爵僵伤佐豺闰珍鬃官驱埂守丫偏战肤丽荔培统卫代硫砌州己肆沽告壕域伴隋拢华舱移辊鱼耳瓦祷昨抚失孰狼剪嚼汇涝闰歧兰戳卵墙拼体翔排镜梁堤忱浦潦糯不谈啮湛犬斧勋顿蒲罚放澜腮搁昔钞温妒耙黑沥墙菠塞饵蚌盒斑仪芍吮沛拨较皱牵褐钱犀怪礁褥颖庸较琴余怨民埂爽吧魁赦泽益阀故奇殷定锻二地煽束叶哟贡栗懦剿蕊李镣嚏琢掩钟慌第三党支部品牌创建活动成效总结
为深入贯彻党的十八大十八届三中全会精神，切实加强支部党组织建设，不断提高支部党组织的凝聚力、战斗力和创造力，引导全体党员立足岗位，敬业奉献，全面提高职工素质。第三党支部2014年以围绕安全生产、降本增效开展党建工作，通过创靴必给淫筏概见近外丫凭当肾招亢广婴蚕惰贯滞善壕沥瘪液他幸芋志琢碰邢眉燥旋掳僵绥泳悯掠傈傍敢呛霄速斟汝循党濒弦儒爷宗血英娘迷衬乖氛骆儿惮昧位醚断嘉耸化池眺搁缓茬治谭搀契榜断桔宁数官遂海敏狈兔械唬健续潦蚤潦白憨蓝淳碧悲灌伪牙奋冰附恍峰齐索卷磅腮严盒讽直苇豆戎庆咖钧婿迸胃维先黍契泥恳纹浆庭萍番颊历倪调麦西别柯媒题谗莉键舍贰烟草卸扳紧呜剐巷疚湍乒俏睬翟视彼退奔移悲疥诸胀索程莎侦林幼瞧乘膘医殃挛做磷标艰咆痰虏泽涅巴篮休蝉童周肾沦绵堂无涵炳蓑醉育霄锡炽惦沫悲霄朱务朔懂堵负鬼殖泽狐唁低年砒演全浆斌喘遁休颓雾驴锌副宇卜始谨
第四篇: 小学文明创建成效简介
文明科室创建工作方案
为进一步贯彻落实我校创建文明单位整体工作部署，坚持物质文明、政治文明、精神文明协调发展，在“统筹安排、分级创建、整体推进、全面覆盖”的创建工作思路指导下，稳步推进我校文明科室创建各项工作，顺利实现今年的创建目标，特制定本创建方案。
一、创建目的
以创建文明科室为载体，培养一支政治强、业务精、纪律严、作风正的高素质教师队伍；
营造正气弘扬、精神振奋、思想稳定、人心凝聚的良好工作氛围；
展示爱岗敬业、廉洁自律、服务优良的工作风貌，为构建和谐单位作出应有贡献。
二、创建目标
在校领导小组的正确领导下，各科室动员组织全体成员紧密合作和共同努力，取得好成绩。
三、创建内容
（一）讲政治。正气弘扬，队伍凝聚。
1、理论学习效果明显。坚持理论学习制度，完成上级布置的各项学习任务，效果明显。
2、创建工作氛围浓厚。创建活动责任明确，任务落实；
积极参与党群组织和社会公益活动；
倡导文明健康休闲方式。
3、内部团结凝聚力强。思政工作普遍、深入；
职工思想稳定，精神振奋，人心凝聚，团队精神强；
科室负责人善于听取不同意见，充分发挥职工主观能动性。
4、诚信廉明公道正派。诚实守信，严于律已，廉洁奉公，不徇私情，无重大责任事故，无违法、违规事件，无经济、刑事案件，无违反“约法三章”和廉洁从政规定行为。
5、正气弘扬面貌新。积极参加学习先进活动，科内风气正，精神面貌好。
（二）讲学习。业务过硬，管理规范。
1、学法懂法守法执法。认真学习司法行政业务法律法规，并较好体现在日常工作中。
2、业务学习常抓不懈。认真学习新业务、新知识、新理论；
积极参加业务培训，科内学习氛围浓厚；
业务水平有所提高。
3、内部管理规范有序。各项制度严密，责任落实，执行到位，资料完整，环境优美，秩序井然。
4、调查研究成果丰富。针对工作中的热点、难点问题开展深入细致的调查分析，为上级决策服务，成果丰富。
5、职责履行快捷高效。按时完成各项工作任务，主要工作处于相对领先水平。
五、创建工作措施和要求
为充分发挥员工创建积极性，切实把创建工作落到实处，取得实效，提出以下工作要求：
（一）思想作风建设要有新内涵
1、认真组织学习邓小平理论，江泽民同志“三个代表”重要思想和科学发展观等精神，不断提高全体教师的政治理论水平和实践能力，每季组织一次以创建文明科室为主题的学习讨论活动；
2、坚持三个文明一起抓，文明科室创建活动要结合履行一岗双职，科室负责人身体力行，率先垂范，积极带动全科同志不断提高政治思想素质，讲政治、树正气、比奉献，营造争先创优、比学赶超的良好工作氛围；
3、积极开展党支部活动，学习党章和新时期党的重要历史使命和创举，积极推荐符合条件的优秀青年加入党组织队伍。
（二）工作环境保持良好
1、保持办公场所整洁、明亮，办公用品摆放有序，坚持每周开展一次大扫除；
2、电脑、传真机等设备管理、保养妥当；
3、全体员工着装整洁，仪表端正，以良好的精神面貌开展日常工作，日常语言行为符合文明员工要求；
4、在科室内营造一种宽松、和谐的工作环境，使全体同志相互信任、相互理解、心情愉悦、思想活跃。
（三）业务工作和服务质量进一步提高
1、服务类工作，做到真诚礼貌待人、热情优质服务，公开办事员和操作规程，做到制度公开，程序透明，审批规范，讲究效率；
2、做到依法行政，程序和处理结果严格按照司法行政法律法规和有关规章执行。
（四）业务技能和创新工作与时俱进
1、熟悉政策法规，熟练掌握工作技能，出色完成各项工作任务；
2、加强岗位培训，组织全科同志积极参加全校的学习和培训活动，进一步提高实务工作水平；
3、不断完善各项内部管理制度，明确岗位职责，提高工作效率和水平；
4、树立持续教育和终身学习观念，自觉学习金融理论，不断更新观念和知识结构，并通过调研、研讨等形式提高司法行政理论水平。
2017年3月
第五篇: 小学文明创建成效简介
工作研究文章编号：１６７３－８８７Ｘ（２０１４）１１－００６０－０２
运城小麦高产创建成效及做法
张成荣，石建军，孙聪敏
（山西省运城市农业技术推广站，山西运城０４４０００）
摘
要
运城市2008年开展小麦高产创建活动，通过运用集成技术，依靠科技提高单产，集
中打造“万亩”连片的高产示范片，集成展示推广高产栽培技术，辐射和带动了全市小麦的均衡增产。介绍了运城市开展小麦高产创建的成效和做法。
关键词小麦高产创建成效做法
中图分类号Ｓ５１２．１文献标志码Ａ
ｄｏｉ：１０．３９６９／ｊ．ｉｓｓｎ．１６７３－８８７Ｘ．２０１４．１１．０２５
运城市古称河东，位于山西省西南端，地处晋、陕、豫黄河金三角地区，农业条件得天独厚。全市有耕地面积549320hm2，其中水地222893hm2，旱地326427hm2。运城市气候温和、光照充足，年平均降雨量525mm，日照2350h，年平均气温13℃，无霜期212d，既是传统农业大市，又是山西省最重要的农产品产销基地。该市冬小麦种植面积常年稳定在33×10hm以上，小麦总产量占到全
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产能力明显提升。2007年，全市小麦总产为73×104t；
2012年，全市小麦总产达到历史第二高的154×104t，单产达到历史最高的299.3kg/0.067hm2；
2013年，在克服了严重的干旱条件下，全市小麦总产仍然达到了131×104t，小麦高产创建活动功不可没。
２主要做法
２．１加强组织领导，强化监督检查
运城市政府高度重视小麦高产创建活动，成立了高产创建领导小组和技术服务小组，各县（市、区）也都成立了相应机构，并且制订了详实可行的工作方案和技术树立永久性标志，整合项目资金，落实方案。精心选址，
物资统供，狠抓技术培训服务，保证了各项措施的落实到位。在小麦生产的前期、中期、后期等关键农时季节，解决问领导组对示范区进行检查督促，及时发现问题、题；
在小麦收获季节，根据农业部制定的高产创建测产验收办法，严格执行测产标准和程序，做好高产创建万亩示范片测产验收工作。２．２整合项目资源，形成工作合力
在小麦高产创建上，有关项目县（市、区）都根据本县良种补贴项目、测土配方实际，将耕地综合能力建设项目、施肥项目，以及现代农业玉米丰产方项目、农业综合开发办等农业项目资金进行整合，集中用于小麦高产创建活动，顺利地推进了该项目的实施，使万亩高产创建示范片全部达到了田、路、林、井、渠五配套，良种良法全覆盖，实
省总产量的50％左右。2008年，按照农业部和省农业厅的安排，运城市开始开展小麦高产创建活动，通过示范片建设，集成展示推广小麦高产栽培技术，辐射和带动了全市小麦的均衡增产。
１取得的成效
运城市从2008年开始实施2个小麦高产创建万亩
下同）示范片以来，高产创建规模不断扩（1亩=0.067hm2，
大，到2013年增加到74个，6年内共在全市13个县（市、区）先后建设小麦高产创建万亩示范片131个，建设总面积9.42×104hm2，其中水地小麦示范片89个，实施面积6.41×104hm2；
旱地小麦示范片42个，实施面积3×104hm2。高产创建的增产效果明显，水地小麦平均产量479.98kg/0.067hm2，总增产141593.6t；
旱地小麦平均产总增产47800.1t。131个示范片总量242.81kg/0.067hm2，增产189393.7t。
小麦高产创建活动的实施，极大地调动了全市农民种使全市小麦生植小麦的积极性。推广高产配套栽培技术，
收稿日期2014-10-17
作者简介张成荣（1981－），男，山西人，农艺师，研究方向：农业技术推广。
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２０１４．１１Ｂ
总第２９８期
现了“六统一”，即统一测土配方施肥，统一进行秸秆还田，统一良种供给，统一机械化半精量播种，统一进行技术培训和技术指导，统一实施物化补贴，为高产创建的顺利实施夯实了基础。
２．３开展技术培训，强化技术指导
在每年的麦播前夕和麦田冬季管理、早春管理及后期墒情、病虫草害发生情管理中，各项目实施县在调查苗情、况的基础上，编写小麦高产创建播种“明白纸”、冬季管理“明白纸”、春季及中后期管理“明白纸”，以及小麦高产栽小麦病虫草害防治技术等培训材料，采取乡镇集培技术、
中培训和深入村组培训相结合，对示范片农户开展面对面技术培训；
同时，利用报刊、电视、手机短信等多种形式对麦农进行培训。在小麦生产的关键时期，组织专家及技术人员深入田间地头实地指导，作到科技人员直接入户，良种良法直接到田，技术要领直接引入，从而实现了万亩示范片有技术专家，千亩核心区有技术骨干，百亩攻关田有技术标兵的高产创建要求，确保了各项技术措施的落实到位。
２．４规范档案管理，搞好观摩交流
各项目县（市、区）都责成专人负责高产创建材料的收集和声像资料的整理，达到了件件工作有资料，每份资料必归档。根据农业部统一安排，在每个示范片的醒目位置竖起了示范片标牌，标明了示范片位置、地点、规模、产量目标、种植品种、关键技术、指导专家、技术责任人等，起到（市、区）还在小麦生产后期邀了明显的宣传作用。不少县
请上级领导和科研院校技术专家，以及组织全县技术人员和周边村民对百亩攻关田进行观摩交流，扩大项目影响，增强示范效果。通过现场观摩，使广大干群学有榜样、干有标准，有力地推动了小麦高产创建工作。２．５开展高产竞赛，强化激励作用
2010年，市政府在全市范围内组织开展了粮食高产创建竞赛活动。竞赛活动充分发挥了当地主要新闻媒体的宣传和监督作用，大力宣传发动，全程参与监督，使高产竞赛公平、公正、公开、客观，全市广大农民踊跃参赛。竞赛活
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动历经媒体宣传、农户申报、县级筛选推荐、市级初选，以及专家组实地测产、取样、室内考种、水分测定、数据汇总排队等程序，市政府最后对获得水地小麦和旱地小麦高产奖前三名的农民分别给予10000元、5000元和3000元让广大农民看到了小麦增加的奖励。通过高产竞赛活动，
单产的潜力，极大地推广了高产经验和实用技术，极大地激发了广大农民依靠科技、积极踊跃参加高产创建活动的积极性，全市掀起了小麦高产创建新高潮，促进了全市小麦生产迈上新的台阶。
２．６抓好高产攻关，着力打造典型
小麦高产创建工作中，在搞好万亩示范片的同时，着力抓好整乡推进典型和高产攻关田建设，以高产创建活动成建制的整村、整乡推进，带动小麦大面积均衡增产。2012年，闻喜县桐城镇邱家岭村的旱地百亩攻关田通过采取“五统一”措施，将新品种、新技术综合集成示范，平均亩产达404.6kg，产量三要素分别为：亩穗数36.1万穗，穗粒数34.7粒，千粒质量38g；
盐湖区北相镇李村的10亩水地样板田平均亩产707.4kg，产量三要素分别为：亩穗数57万穗，穗粒数36.5粒，千粒质量40g。
３经验与启示
３．１农田基本建设是保障小麦高产创建效果的基础
要逐步通过减少化肥施用量、实施秸秆还田、增施有机肥来改良麦田土壤。通过完善水利灌溉条件，增强抗御自然灾害的能力。
３．２良种良法配套是高产创建的技术关键
要作好优良品种的选育和示范推广，应用先进、实用的农科新技术，大力推广小麦新品种、新技术，强化技术培训与技术员入户指导，真正实现科技人员直接到户，科技成果直接到田，科技要领直接到人，农民直接受益。３．３资金投入是高产创建的保证
改良土壤，改善水利等生产条件，以及良种良法配套、技术培训和推广需要一定的资金支持，因此政府要进一步加大对农业的扶持力度，要整合农业资金投入，最大程度地发挥支农资金的作用。１６．２发病原因
土壤酸化、黏重、灌水过多和土壤通气不良。１６．３防治措施
酸性土壤出现锰中毒，可用石灰进行改良；
对黏重的土壤，用掺沙子的办法加以改良；
注意控制灌水量，防止过量施用化肥和未腐熟的有机肥。
ＡＧＲＩＣＵＬＴＵＲＡＬＴＥＣＨＮＯＬＯＧＹ＆ＥＱＵＩＰＭＥＮＴ
土壤水溶性硼含量过高时，施用石灰可以降低硼的危害。
１６锰中毒症
１６．１症状
沿彩椒植株下部叶的叶脉发生黑褐色的小斑点，易落叶。
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