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要对照检查内容3篇

时间:2022-08-31 14:55:03 公文范文 来源:网友投稿

要对照检查内容3篇要对照检查内容 2020个人对照检查材料1按照《XX市开展“不忘初心、牢记使命”主题教育工作方案》规定,对照“守初下面是小编为大家整理的要对照检查内容3篇,供大家参考。

要对照检查内容3篇

篇一:要对照检查内容

20 个人对照检查材料 1 按照《XX 市开展“不忘初心、牢记使命”主题教育工作方案》规定,对照“守初心、担使命,找差距、抓落实”主题教育总要求,本人围绕“理论学习、思想政治、干事创业、为民服务、清正廉洁”五个方面,认真查找了自身存在的问题和不足,深刻分析了问题产生的原因,制定了整改措施。现将对照检查情况报告如下:

 一、存在的问题和不足 (一)理论学习方面。主动学习少,被动接受多;笔记抄的不少,联系实际不够,还停留在“一张报纸、一杯茶,围在一起听报告”的传统模式。缺乏“宽”度。制定个人学习计划比较粗糙,学习内容范围较窄,学习内容没有考虑到政治理论学习的系统性、全面性,导致自身政治理论知识面窄,从而使得学习的效果不理想。缺乏“深”度。平时只注重学习内容、学习任务的完成,忽视了学习方法、学习效果,对知识深入消化,吸收不够,不能很好地结合到实践,落实到行动,致使在实际工作中政策水平较低。缺乏“速”度。觉得只要能把本职工作干好,其他学习都无关紧要,从而对时事政治学习不及时,不能及时改造思想,行动不够迅速。缺乏“高”度。对意识形态领域的复杂斗争认识不足,对一些敏感的问题反映迟钝,鉴别能力不强,不善于从讲政治高度去认识和分析问题。缺乏“强”度。平时抓业务工作抓得紧,

 抓党务工作抓得松,存在时紧时松“三分钟”热度,没有充分认识到学习也是一项制度,还没有把学习当作一条铁纪来抓,导致学习的强度不够。比如,虽然参加了上级组织的学习,也制定了学习计划,但落实的不好,有几次都是上级要检查了,才发现党员组织生活纪实手册还没有完成,心得体会还少几篇,理论笔记字数还不够,导致手忙脚乱,补笔记、补心得,忙成一锅粥。

 (二)思想政治方面。自己始终把思想政治建设作为立身之本,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚决维护党中央权威和集中统一领导,但对标反思,仍有一些差距和不足。一是政策理解不深入。虽然自己能够按时参加集体学习,理论学习缺乏连续性、系统性、全面性。特别是对一些新理论、新战略、新要求,缺乏深层次的思考研究,学习不透彻,掌握不具体,研究不到位。二是学用结合不紧密。在贯彻落实中央和省市的部署上,紧紧满足于学习了、理解了,但在结合工作实际、谋划推动工作上,还存在用老经验、老办法干工作的情况,运用新理论指导实际工作做得还不到位。三是心胸格局不够宽。自己所处的单位和科室属于综合科室,工作量很大,别的单位和科室不愿干、干不了的工作经常“移交”过来,经常会接到一些“超出能力”“超出职责”“超出职权”的工作,经年累月,疲惫不堪。于是有时就有了一些怨言、怨意,觉着为什么别人可以

 与家人享受亲情,而自己却要加班熬夜,有时感到很迷茫、很彷徨、想放弃。这一段时间看了张富清老人的事迹,才觉得自己政治站位还不高、心胸襟怀还不广,还需进一步坚定理想信念。

 (三)干事创业方面。一是不愿担当。总觉着“枪打出头鸟”“木秀于林,风必摧之”,担任新职务后,虽然心中干事创业这股劲没有松,但在上任之初,工作千头万绪、冗杂繁多,想一点点来,多听听、多看看,客观地讲影响了工作效率。二是不想担当。在平时遇到一些事情时,害怕管得太多给自己带来不必要的麻烦,有了“遇到困难绕着走,棘手矛盾向上交”的“太极拳”,有时甚至把事情能推出去作为一种资本和经验,引以为荣、引以为傲。三是不敢担当。面对新形势、新任务有了“本领恐慌”心理,担当作为的主动性和积极性不足,害怕承诺了的工作、答应了的事情如果办不好别人会笑话,害怕别人质疑和低估自己的能力,还不如四平八稳、按部就班,这样别人也摸不着自己的深浅,有了“宁可不干、也要不犯”的错误心理,缺少了攻坚克难的勇气。

 (四)为民服务方面。一是听不进意见。下级和职工群众的话听不进去,有时下级和职工群众汇报工作、反应情况时,不是耐心细致听取对方的陈述,不让下级把话说完,就劈头盖脸的把下级和职工训斥一顿。结果是下级有话不敢说,有

 不同意见不敢反应,干群之间的鸿沟也就越来越深。二是调研不深入。在工作遇到特别棘手的问题时,不是深入基层、深入实际、深入职工群众中,摸清问题的原因,找准问题内在关系,从而研究出解决问题的方法和措施,而是盲目的拍脑袋定板,拍板的方案即缺乏科学性,让执行者左右为难不说,严重时带来不应有的损失。三是对下负责少。实际工作中,不折不扣的完成上级组织和领导交给的各项任务,不差分毫的贯彻领导的意图,领导一句话语、一个眼神自己就知道该干什么、该怎么干、怎样能干好,但是,有时对于职工和群众反映的情况却是“犹抱琵琶半遮面,千呼万唤始出来”,有时甚至不顾大多数群众的利益,去满足对领导的高度负责。

 (五)清正廉洁方面。自己所在的部门是个“清水衙门”,没有独立的财权、事权,也没有“经受考验”的机会。但从内心深处来看,还是有享乐主义在作祟。一是自律意识不强。在工作中严格执行中央八项规定精神,保持健康的生活情趣和高尚的精神追求,同时严格要求自己的家庭成员,但在工作和生活中还存在需要改进的地方。比如,在红白喜事人情走动上,碍于老同志老感情关系,参加一些吃请活动。二是节约意识不够。电脑办公的好处是自己有更多机会和打印纸打交道,有时一份文件本来正反面出就可以,但有时嫌麻烦就单面打印,无形之中增加了耗材使用量,造成了资源浪费,没有真正把节约行为放在生态环境保护的高度去理解。三是

 艰苦奋斗衰退。随着经济发展和家庭生活水平不断提高,个人在吃住行用等方面,比以前讲究档次、讲究质量了。这种意识不自觉地也带到了工作中,总希望工作环境、办公用品、生活条件等档次高一些、质量好一点,希望食堂饭菜好一些,看见别人买了辆新车,自己也想换一下;看见同事背了个名牌包,自己也想着攒点钱换个新包但由于工资所限,有时还要刷信用卡,沦为“卡奴”,这些都是享乐主义的具体表现。

 二、问题产生原因及分析 经过认真查摆分析,产生问题的根源主要有以下几个方面:

 一是理论学习放松。只把学习当成一项任务,没有真正当成一种习惯。主观上对加强理论学习的紧迫感认识不足,自认为自己工作经验丰富,知道具体工作实践足够了,忽视了对政治理论学习的重视。虽然对党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想进行了学习,但对深层次问题研究还不够,用理论指导实践的工作能力有待加强,抓思想政治学习的力度不够,学习掌握的内容只能“撑撑门面”。

 二是党性修养放松。对照习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”工作座谈会上对全体党员干部的要求,我认真反思自身工作这么多年来做人、做事的行为准则,虽然自己能够保持清廉的从政操守,在大是大非面前能够坚定立场,在各式各样的诱惑下能够经受得住考验,但是随着时间的推移,

 习惯于以工作代替党性锻炼,实际上自己的党性还远远未达标,导致自身“抵抗力”有所下降,对自己的要求不严、标准不高,自身党性修养有所放松。

 三是理想信念弱化。随着工作性质和岗位的变化,大多时间在办公室“昏天黑地”,与群众直接接触的机会越来越少,与群众的距离逐渐拉大,对群众感情越来越淡。对自身世界观、人生观、价值观的认识和改造还不到位,对比党章规定和党员标准,自己还是有不小的差距,在思想上、工作中有了懈怠、放松,存在“只要自己做好本职工作、不去触碰党纪国法的红线就可以”的错误认识,导致自己的行为没有达到标准要求,对群众反映强烈问题没有做到马上办理。

 三、今后的努力方向和整改措施 对以上问题,我将认真对待,一项一项抓好整改落实,主要从以下方面入手。

 一是做强化理论学习的表率。认真学习《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》和党章党规党纪,深入研究上级相关精神,树立终身学习的理念,把学习当成一种自觉、一种境界、一种追求和一种习惯,养成科学的思维方式,提高战略思维、创新思维、辩证思维、法治思维的能力,以新思想武装头脑、指导实践,引领发展。

 二是做坚定政治立场的表率。树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,严守党的政治纪律

 和政治规矩,保持政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏,在大是大非面前,在关系和决定党和国家前途命运的关键问题和关键时节,始终保持清醒的政治头脑,始终保持政治上的敏锐性,始终保持端正的政治态度,始终保持坚定的政治立场,切实做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。

 三是做一心为民的表率。牢固树立“人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标”的宗旨意识,坚持把群众呼声作为第一信号,把群众需要作为第一选择,把群众满意作为第一追求,着力解决老百姓最关心、最直接、最现实的利益问题坚持多到基层走访,多了解第一手情况,掌握最基层信息,多向群众学习,深入实际了解群众的困难和疾苦,通过解决实际问题来亲近群众、联系群众、服务群众,持续开展帮扶企业、帮扶群众工作,切实维护党在群众中的形象。

 四是做廉洁自律的表率。严格落实中央八项规定,坚决反对“四风”特别是形式主义、官僚主义的新表现,主动报告个人有关事项,管住自己、把住小节,在任何时候、任何情况下都不越轨、不越界,做到心有所畏、言有所戒、行有所止,培养清廉理念,做到廉洁自律,让廉洁从政内化于心、外化于行,努力做到自重、自省、自警、自励,自觉做到“忠诚干净担当”,永葆共产党员清正廉洁本色。

 2020 个人对照检查材料 2 根据上级关于召开民主生活会的有关通知精神,本人高度重视,认真准备,按照上级提出的这次民主生活会的主要议题,对照自己一年来的思想、工作实际,查找不足,并积极提出整改措施,努力加以改进,现将个人剖析情况汇报如下:

 一、存在问题和不足 (一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。系统学习十九大精神理论不够深入,缺乏对习近平中国特色社会主义思想理论体系、党的十九大精神全面把握。没有把理想信念与实际工作紧密结合,想问题、定计划、作决策有时立意不高,眼光不远,就事论事比较多,对涉及原则、底线的问题坚持不够;往往把许多精力放在应对领导关心的问题上,而在处理基础性、长远性问题上不够深入,缺乏以理想信念激励实际工作的自觉性。

 (二)执行党中央决策部署和上级党委决议决定方面。坚决与党中央保持高度一致,服从组织按排,自觉履行党员干部的职责。工作上广泛听取意见和建议,重大事务班子会共同讨论研究决定,任人唯能,调动各方面积极性。但有时对一些中心工作思想认识上有欠缺,重视不够。

 (三)对党忠诚老实方面。组织生活基本是按照上级任务要求参加,形式单一,缺乏创新。觉得本人家庭稳定,工资

 是家庭全部收入来源。今年无房屋、小车等财产变化,未接收组织约谈和纪委问责,无其它特别需要报告的事项。报告个人情况不够经常。

 (四)担当负责,履行全面从严治党责任方面。基本上能做到积极作为,主动担当,全力做好防震减灾本职工作。但有时安于现状,面对新形势缺乏忧患意识和进取精神。吸取苏荣案及涉案人员违纪教训,坚守党纪党规底线,严格约束家人亲属,坚持做好本人分管地震灾害预防等工作,确保件件有落实。工作要求不高,只求过得去,不求过得硬,不积极思考如何解决困难和问题,上交矛盾,不敢担当,不愿负责,怕担责任。偶尔存在老好人思想,原则性不强。

 (五)纠正“四风”方面。严格执行中央八项规定,认真学习贯彻《条例》《准则》,严守“四风”问题,但在工作和生活中偶尔存在一些放松。一是学习被动,自我提高不积极,钻研精神不够,缺乏通过学习钻研来创新工作思路和方法的意识。往往是上级要求学什么就学什么,有时甚至以工作多,没时间学习为借口,不按要求学习,学习笔记和心得叫下属代抄代写,有交差了事、应付检查的思想。二是虽然平时基本遵守单位工作纪律,严格作息时间,但时有散漫倾向,多表现在偶尔上下班不准时。三是深入群众有待进一步提高。平时只是按上级要求到驻点村进行走访,但定期下村

 深入基层一线了解民情民意的长效机制落实不够到位,精准扶贫思想上转变有待进一步升华。

 (六)执行廉洁自律准则方面。大方向能严守政治纪律和政治规矩这条“生命线”,与坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求,但是,对政治纪律认识还不够深。认为在行动上与党的要求保持一致就行了,思想上认识不够,对社会上一些错误的政治言论没有主动有效地抵制。

 二、存在问题的原因 政治业务学习不够,缺乏政治理念和业务不够精通,平时只满足于参加集中组织的学习,业余时间不自学、不钻研,不联系实际,使自己对理论知识的理解与实际脱沟,没有发挥真正的作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握运用。业务水平不高,不够钻研,没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要提高,必须要钻研业务。自己在基层工作方面经验不够,特别是对驻村担任第一书记,缺乏一定的自信。工作方法简单,只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风不够扎实,对问题不做深层次的分析,思考不深刻,有时把工作做为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带

 来动力。纪律不严,就会放纵自己,就会让自己迷失方向,也就意味着脱离组织,偏离航标。

 三、整改措施 1、加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质,努力钻研业务知识,提高自己的业务水平和能力。今后,我还要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和习近平新思想,努力改造自己的世界观、人生...

篇二:要对照检查内容

21 年民主生活会个人五个方面对比检查材料 ( 18 篇)

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  2021年民主生活会个人五个方面对比检查材料篇1

  近日来,依据xx党委关于开好以"仔细学习习近平新时代中国特色社会主义思想,加强政治建设,提高政治力量,坚守人民情怀,夺取全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的宏大成功,开启全面建设社会主义现代化国家新征程"为主题的组织生活会要求,我紧紧围绕"学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想、坚持和加强党的全面领导、履职尽责担当作为、学习贯彻党的__精神、落实全面从严治党责任"等五方面内容,深化谈心谈话,梳理检视问题,现把有关状况汇报如下,不够之处,请大家批判指正。

  一、对上年度组织生活会和巡察整改专题组织生活会状况说明。上年度组织生活会和巡察整改专题组织生活会共查找各类问题xx项,截止目前,存在问题均已整改完毕。但理论学习问题、工作作风问题是长期持续改进的问题,我将严格依据党支部书记的标准,发挥引导作用,持续带头加强理论学习、持续带头改进工作作风。

  二、存在的主要问题

  经过对学习研讨中查摆的问题、对比党章党规找出的问题、调研发觉的问题、群众反映的问题、谈话谈心指出的问题等进行系统梳理,主要存有以下问题:

  (一)在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想方面:今年以来,面对突如其来的新冠疫情,我能够仔细学习习近平总书记重要

 指示精神和上级党委关于疫情防控的决策部署,充分发挥了支部书记的模范带头作用,汇聚起疫情防控强大合力,取得了疫情防控战略性重要成果。同时,能够带领支部xx名党员同志仔细学习党的十九届四中、__精神,仔细学习《中国共产党章程》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》等内容,准时跟进学习习近平总书记最新讲话精神,参与"以案促改"专题组织生活会,切实提高了思想生疏,进一步提升了学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的政治自觉和行动自觉。但经过仔细反思,还存有以下几个方面的问题:一是学习习近平新时代中国特色社会主义思想的方案性、系统性、整体性不够,学习的主动性、主动性不强,往深里走、往心里走、往实里走方面做得还不到位,就工作论工作的状况多,还没有上升到理论的高度去生疏和理解;

  二是有时只知道埋头工作,在习近平新时代中国特色社会主义思想宣扬引导方面做得还不够到位,以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力气方面做得还不够好;

  三是对道路自信生疏还不够深,只知道走中国特色社会主义道路是正确的,但"为什么"、"怎么走"还知之不多,理解不深等。

  (二)在"坚持和加强党的全面领导"方面:一是作为党支部书记,还存在落实党建工作主体责任不到位现象,还存在检查、监督不准时问题;

  二是没有树牢"抓好党建就是最大政绩、抓欠好党建是最大失职"理念,没有意识到思想建设是党的基础性建设;

  三是履行党员义务不全面,存在开展批判和自我批判走过场、订正工作中的缺点不坚决的现象;

  四是在坚决不移贯彻党的基本路途方面还有差距,体现在对个别同

 志不当言行抵制斗争不力等。

  (三)在"履职尽责担当作为"方面:一是满足于工作时间长、工作阅历多,主动出谋划策、主动靠上去、创新工作方法不够,存有冲突上交现象;

  二是满足于"能干事",在"干成事"还有差距,遇到冲突和困难缺乏主动挑战、敢啃硬骨头的精神,工作标准还不够高;

  三是大局意识还不够强,日常工作中考虑局部的多,考虑全局的少,有时过分强调自己分管工作的重要性;

  四是责任担当精神不够强,随着工作阅历和年龄的增长,考虑个人荣辱进退、考虑人情世故多了,敢于担当、敢于负责的精神有所下降了等。

  (四)在"学习贯彻党的__精神"方面。一是对党的__精神学习不求甚解,满足于读了、看了、学了,学习的深度、广度、精细度还有不小差距;

  二是宣扬责任落实还不够到位,在带头宣扬党的__精神方面做得还有不小差距;

  三是学习的创新方式方法还不够,学习的很多方式是你读我听、写写读书笔记,研讨沟通不多、学习思考不深、学习效果不实;

  四是在实际工作谋划、实行党的__精神方面还不够具体;

  五是在落实党的__"坚持以人民为中央的原则"方面做得还有不小的差距,主要体现为:与支部干部职工谈心不够深化、服务工作不到位,没有真正深化了解群众的所想、所需、所盼、所急等。

  (五)在"落实全面从严治党责任"方面:一是落实全面从严治党责任"一岗双责"落实得还不够好,从严治党有时候停留在口头上;

 二是运用"四种形态"还不够精确,对如何让"咬耳扯袖""红脸出汗"成为常态还缺少深层次生疏和把握;

  三是在严格落实中央八项规定精神、坚决反对"四风"方面有不够之处,还有讲排场、爱面子思想,还存有执行过程中打"擦边球"现象,还存有以会议传达会议等形式主义现象;

  四是工作生活中,不能时时处处对比党员标准严格要求自己,还缺乏应有的勤俭节省精神等。

  三、产生问题的缘由剖析

  经仔细反思剖析,产生问题的主要缘由有:一是对党的政治理论学习重视程度不够,还没有真正用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑;

  二是党性修养不够,未能时刻以一名优秀党员的标杆激励自己,党性锻炼打了折扣;

  三是缺乏开拓创新精神,满足于工作过得去,为党冲锋陷阵的工作劲头减弱了;

  四是落实全面从严治党责任不坚决,在带头落实党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、生活纪律和群众纪律方面有松口气的想法,没有真正把政治纪律、政治规矩挺在前头等。

  四、下步整改方向

  针对以上差距和问题,我将从以下几个方面加以整改:

  (一)加强理论学习。不断加强对党章党规的学习,不断用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,持续深化学习贯彻党的__精神,不断打牢高举旗帜、听党指挥、忠诚使命的思想基础,坚决在思想上政治上行动上同以习近平总书记为核心的的党中央连结高度全都,确保党

 的路途方针政策不折不扣地贯彻执行。

  (二)强化党性修养。提高思想生疏,坚决理想信念,不断校正自己的世界观、人生观、价值观;

  坚持增强党性的根本不放松,努力使自身素养与先进性相适应,行动与先进性相合拍;

  充分发挥支部书记模范带头作用,个人品德上要自觉做到防微杜渐;

  在部门工作上坚持以抓铁有痕、踏石留印的韧劲,努力营造风清气正的工作氛围。

  (三)勇于责任担当。联系工作实际,深化基层,调查争辩,求真务实,倾听支部干工呼声,切实忧虑大家排忧解难;

  要弘扬斗争精神,敢于直面冲突、敢于较真碰硬、敢于担当尽责、敢于赢得成功;

  要坚持真抓实干、求真务实,力戒形式主义和工作上的简洁粗放,真正做到办实事、出实效。

  (四)坚持从严治党。要严格依据从严治党责任清单有关要求,逐条逐项全面落实好管党治党职责;

  始终坚持以党性原则和道德规范衡量自己、约束自己、反思自己、解剖自己、监督自己,自觉做到慎独、慎微、慎行、慎交。要时刻连结头脑糊涂和心态平衡,始终连结崇高的思想境界,厉行勤俭节省,反对铺张铺张,筑牢拒腐防变的牢固防线,争做勤政廉政的模范表率。

 2021年民主生活会个人五个方面对比检查材料篇2

 依据文件要求,结合我所实际,全面剖析自身存在的主要问题、查找缘由,明确今后的工作方向和整改措施,形成以下对比检查材料。现

 将有关状况汇报说明如下:

 一、去年民主会的有关问题和整改状况:

 1、在民主集中制理论学习方面还有差距。尽管每天坚持学习理论学问,但由于日常工作繁杂,每天学习时间较短,导致理论系统学习不够,还停留在对照肤浅感性的层面,缺乏深度理性的思考。

 2、党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律方面。经过自我剖析,不够之处在于:政治学习不够深化,个人思想深处反省不够。不过通过整改,即使订正错误即每天坚持学习政治理论学问,学以致用,取得显著成效。

 3、工作支配上抓得不够具体,执行力度上消灭进度慢,整体不协调现象。进行总结改正后,很大的提高了工作效率。

 二、自身存在的问题

 (一)学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治力量,增强"四个意识"、坚决"四个自信"、做到"两个维护"方面:能够高度重视新时代中国特色社会主义思想的学习贯彻,坚持研读习总书记系列重要讲话原文,主动参与日常政治学习,时刻牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,做到在党爱党、在党护党、在党忧党,始终与习总书记连结高度全都,总书记号召的坚决响应,要求的坚决落实,禁止的坚决不做。但在理论学习方面还存在一些不够:对比学而新、学而用、学而行的标准,感到自己深钻细研的劲头还不够,挤时间学习、静下心读书不够,对"学了什么"对照了解,但在"学到什么"上收获不大;学用结合还不够紧密,拿到什么读什么,想到什么学什么,有时存在学用脱节的现象;在领悟精神实质上下功夫还不够,往往满足于参与学习过程、完成学习内容、记好学习笔记,在入心入脑、学深悟透,指导实践、推动工作上见效不快,没有完全把科

 学理论升华为政治信仰、内化为思想素养、转化为实践力量。

 (二)坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣实行党中央决策部署方面:能够仔细学习领悟党中央决策部署和上级党委的决议打算,紧密结合工作实际抓好落实,但在抓党建方面还存在一些不够:工作中有时还存在重业务、轻党建的状况,对抓党建的责任感紧迫感还不够强,对党建整改纠治工作缺乏确定的毅力韧劲,还存在差不多了,该松口气、歇歇脚的想法,和打好一仗就一劳永逸、初见成效见好就收的想法;个别工作还停留在纸上、墙上,没有留意发挥党组织真正效能。

 (三)履职尽责,担当作为,着力破解突出冲突和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会进展工作,扎实做好"六稳"工作、全面落实"六保"任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面:能够连结勤奋敬业的良好状态,带领部门同志扎实工作,努力做到知责思为、知责思进;面对突出起来的新冠疫情,能够严格落实上级部署,带领纪检部门的同志抓好疫情防控的督查,确保了集团公司人员"零感染"。但在工作作风方面还存在一些不够:感到自己比工龄、党龄对照久了,有时候会以老同志自居,有安于现状、按部就班的思想,确定程度上减弱了工作的闯劲、拼劲;日常得心应手的工作抓的多、强调的多,难度大、出成果慢的工作问的少、抓的少、督促的少,有时工作中有一些新想法、新观点,但受制于求稳思想,也是停留在口头或者号召;有时工作中遇到麻烦问题,还是倾向于向上级报告,担当意识不够猛烈,没有立足自身去解决,为上级部门增添了额外的工作量。

 (四)学习贯彻党的__精神,对比党中央提出的"十四五"经济社会进展主要目标和2035远景目标,加强科学性谋划,查找短板弱项。能够

 仔细学习中共中央关于制定国民经济和社会进展第十四五年规划和二三五年远景目标的建议中国共产党第十九届中央委员会第五次全体会议公报和习总书记就建议(争辩稿)向全会作的说明,并同班子同志一道做好集团公司进展规划。但在具体谋划中还存在一些不够:有时还存在等靠思想,片面认为一些工作等待上级文件,仔细执行贯彻就可;对分管工作规划考虑的较多,对集团公司其他业务考虑的少、没有提出过多建设性看法;思路还不够开阔,对目前遇到的个别困难冲突没有提出操作性强的针对性措施。

 (五)落实全面从严治党责任,贯彻执行党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定,带头严守政治纪律政治规矩,旗帜鲜亮地批判和订正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面:能够贯彻全面从严治党的要求,始终牢记党的教导和组织纪律,自觉用党员的标准严格要求自己,坚决反对特权思想和特权现象,严格执行办公用房、住房、用车、休假休息等方面的待遇规定,自觉接受各级监督。能够做到警钟长鸣,自觉抵制形式主义、官僚主义,连结了共产党人艰苦奋斗的工作、生活作风。但在一些详情方面存在一些不够:好比在落实上级支配的工作方面,有时由于工作头绪多、时间紧,也存在重表态轻落实的现象,间或甚至有以会议落实会议的问题;在训练管理子女方面还不够严格,在物质上照顾多一些,在精神上沟通少一些;有时想自己吃过的苦不能让子女再吃,反而让子女失去了历练成长的机会,下一步需要仔细改正。

 三、剖析产生的缘由

 (一)近一年来着重投入到工作中,忽视了工作学习的关系。没有结合实践,带着问题,围绕工作,来作系统的对照分析和争辩,从而来

 指导自己的工作。

 (二)创新意识淡化,忽视了工作的主动性、主动性、制造性。

 (三)宗旨观念淡化,对群众观点生疏不深。身在领导岗位,与所内民警同甘共苦的观念有所淡化,在具体工作中,由于日常业务、琐事纠缠,基层工作难以做到扎实,处理群众问题上不够主动主动。

 (四)党性修养淡化,自我约束和责任意识有所松懈。工作缺乏,主动性不够。认为具体工作有专人负责,没有需要亲力亲为,没有需要那么较真,缺乏艰苦奋斗、百折不挠的意志和毅力,缺乏开拓创新、攻坚克难、一抓到底的魅力。因此对所。9、工作面临的具体困难,当面指出多,忧虑少,为所内民警解决困难和问题不够。

 四、产生问题的主要缘由党委班子多次对查摆出的问题进行深化剖析,究其根本,主要就是在理论学习、主观世界、工作作风和从严治党上出了问题。

 一是政治理论学习不够深化。理论上的成熟是党员和领导干部政治上成熟...

篇三:要对照检查内容

2020 年“六个方面”个人对照检查材料

 根据本次民主生活会方案要求,我结合自身实际,对照学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想等六个方面内容,作如下对照检查,并接受组织和同志们的监督。

 一、存在的主要问题 (一)认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,严守党的政治纪律和政治规矩,同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚决维护党中央权威和集中统一领导方面。对照“学懂弄通做实”要求,自己还存在不小的差距,主要体现为“三个不到位”。

 一是理论武装不够到位。虽然能够以最高政治要求、最大政治责任、最严政治纪律抓自身理论学习,但有时不能很好处理工学矛盾,导致主动跟进学习的能动性系统性不够,出现“零打碎敵”、“急学急用”的现象,对自身抓理论学习过程中还存有“实用主义”,把读书看报、开会记录、讲话引用当作学习方法,满足于一般性、概念化、碎片化学习过程,学深悟透、融会贯通不够,特别是对习近平总书记治国理政的新思想、新理念、新战略理解不深,着眼实践理性思考、指导实际工作不够。

 二是内化素养不够到位。受过去形成的一些惯性思维、习惯做法、工作套路影响,站在政治和全局的角度去思考问题、筹划工作还不够细致,用政治大局统揽业务工作的能力还需要进一步提高,对习近平新时代中国特色社会主义思想还没有完全彻底地由朴素情感上升到科学理性的层面。

 三是实践运用不够到位。自己能够自觉把新思想、新理念融入工作实践,形成较好的工作思路,但用工作效果来审视学习,感到并不理想,在理解领会、转化运用方面还比较欠缺、不够灵活,对创新理论蕴含的世界观、方法论掌握不好,用上级决策部署谋划推动工作、立足行业建设发展实际突破难题瓶颈缺乏深入的思考和把握,导致思维理念、抓建眼界还不够开阔,抓工作落实还存在发力不够、用力不准、效果不好等问题。

 (二)落实市委市政府“ XXX ”工作部署,推进 “ XXX“工作举措方面。对比班子的其他同志,对比自己的初心状态,感觉吃苦精神弱化了,工作责任心不强了,完成任务标准降低了,那种时不我待、夙夜为公的劲头已经逐渐淡化。具体讲, 一是抓工作力度不够。围绕落实省“XXX”工作部署,推进市委“XXX”工作举措,对其深远意义思考不深、实践路径把握不准,在抓工作推进落实上还存在一手软、一手硬的现象。抓工作容易落入走过场,认为安排了既是落实了,存在追求形式、忽略

 实效,缺乏一竿子到底精神。

 二是工作创新动力不足。有时觉得自己当领导干部多年了,有安于现状、求稳、怕出问题的思想存在,在一定程度上缺乏闯劲、拼劲,缺乏抓铁有痕、踏石有印精神,精神状态有所懈怠,得心应手的工作抓得多一些、实一些,难度大、见效慢的工作抓得虚一些、少一些,虽有一些新想法,但也只停留在心动而无行动的状态 。三是主动作为意识不强。实际工作中,很少主动去想办法、主动去解决问题、主动去推动工作,缺乏“螺丝钉”精神,离领导干部要事事带头、以上率下还有一定差距。比如在 XX 工作上,基本都是在推着走,上面催一催,我们往前赶一赶;基本都是在绕道走,与相关部门协调工作出现困难,能回避就回避,能搁置就搁置,致使到目前为止,工作推动较慢。

 (三)在统筹经济发展和疫情防控方面。主要存在三个方面问题, 一是工作站位还不高。对常态化疫情防控形势和要求理解还不够透彻,面对我国持续向好的疫情防控形势,逐步恢复的生产生活秩序,内心出现乐观情绪、麻痹思想,对人员流动可能带来的隐患还缺少清醒认知,对国外输入可能引发的风险还缺少足够警惕,出现了一些松一松、缓一缓的想法。

 二是统筹落实还不好。围绕统筹推进疫情防控和经济社会发展这个大政方针,虽然自己也注重理解领会,但如何结合实际工作抓好落

 实,还没有很好的思路办法,有时存在顾此失彼的现象。反思原因,还是对系统性思维、战略思维、底线思维等学习研究得不够深,筹划部署工作与基层实际结合不够紧密,抓疫情防控工作有时还存在重眼前、轻长远,抓分管工作推进,有时重大项任务完成、轻经常性基础性工作落实。

 三是服务解难还不好。对于辖区内的工厂企业复工复产情况,虽然能够主动上前,帮助解决实际问题,但有时面对企业的困难、群众的诉求,有时深入研究不够、帮难解困不够、倾心服务不够。比如,个别重点企业和项目生产材料需求量大,交通物流受限,影响材料的供应;一些企业复工复产后防疫物资得不到保障等等,虽然向相关部门进行了反映协调,但及时跟进不够,没有在第一时间给予很好解决。

 (四)持续推进巡视巡察整改落实和“不忘初心、牢记使命”主题教育查摆问题整改落实方面。能够贯彻“边学边查边改”、“把’改’字贯穿始终”的要求,对巡视巡察反馈的问题、群众反映的问题、自身查找的问题、上级点出的问题列出清单、建立台账,逐条研究制定具体的解决办法和整改措施,坚持立行立改、立检立改,确保整改到位,见到实效。截至目前,已整改问题 XX 个,其余的 XX 个问题已拿出整改措施,将按计划进行整改。但认真对照反思,还存在“三个不足”, 一

 是整改的 主动性还不强。没有真正把推动整改作为践行忠诚、贯彻决策的政治高度来看,对于自己负责整改的X 个问题,存在看风向、看左右的倾向,有时候推一推动一动,抓紧整改、主动整改、自主整改的力度还不够大。

 二是整改的精准性还不够。抓有些问题整改还存在一线平推多于抓点控面、四面出击多于精准发力的问题。比如,在抓形式主义问题纠治整改,在转变文风会风方面,年初就提出今年要精准把控,但是到最后,还是心里着急,拿不出精准的办法。

 三是整改的持续性还不好。存在前紧后松的现象,前期能够加班加点抓短板、补漏洞,但在迎接省市巡视检查之后,存在一定程度的乐观心理、麻痹情绪、放松思想,工作有所懈怠,对如何巩固提升整改成效谋划不多,安排的工作也没有及时督查和“回头看”。

 (五)克服形式主义问题方面。主要有“三个方面差距”, 一是思想观念转变不够。贯彻新发展理念还想不清楚、弄不明白、做不到位,抓工作还没有真正从惯性思维、路径依赖中走出来,从开会发文、留痕迎检中跳出来,总觉得老办法轻车熟路、省心省事,甚至还存在穿新鞋走老路的现象,虽然早到晚也忙忙碌碌、一年到头辛辛苦苦,但效果不佳、质效不高 。二是持续纠治问题不够。比如,在切实防止文山会海反弹回潮上,有时

 事事不管大小、重要与否,要求必须要有记录、有登统计、有资料留存,导致基层忙于应付材料甚至搞材料造假。比如,在进一步改进督查检查考核方式方法上,计划管理和备案管理不够严格,有时受临时性工作任务影响和冲击,强化了对计划事项的监督执行力度,安排的工作没怎么抓,临时性工作干了不少。

 三是解难帮困服务不够。有时为基层减压减负成效还不够明显,虽然文电少了,但电话通知、微信、短信多了,对上级文电照抄照搬的现象时有发生;对群众反映的一些问题,好办的能够及时办,难办的仍有推托敷衍现象,没有达到群众的要求和期盼,特别是需求协调其他部门解决的,主动沟通意识不够,也有应付搪塞现象。

 (六)压实全面从严治党主体责任方面。主要有三个方面不足, 一是党性修养不够经常。落实党日、党课、双重组织生活、开展批评与自我批评等还不够严格,有时存在失之于宽、失之于软的问题。对当前社会上一些不良现象,从本质上认识不足,对身边出现的错误思想,旗帜鲜明批驳不够,挺身而出与消极言行、不良现象斗争还不够坚决。

 二是政治能力培养不够扎实。能够认真对照习近平总书记倡导的思维理念、工作作风、党性原则来要求自己,自觉加强政治能力提升,但在严肃党内制度、过好组织生活等方面,还不能完全达到主席强调

 的“讲党性不讲私情、讲真理不讲面子”,“领导干部必须带头从谏如流、敢于直言”的要求,有时还存有明哲保身的观念,还留有求稳保稳的思想。

 三是模范表率作用还需增强。有时执行制度规定自觉性不高,虽感敬畏行有所止,但没有完全外化于形、内化于心,有时强调别人做的多,自己带头做得不够。有时总感到自己受党教育培养多年,在大是大非问题面前能保持清醒头脑,不会讲出格的话、不做出格的事,但在防微杜渐上警惕性不高。

 二、问题的根源症结

 (一)思想改造不够深入。运用科学理论改造主观世界思考较少,从思想深处武装不够系统、不够彻底,没有真正打牢理想信念的根子;没有学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想,缺乏从党性观念和世界观改造的高度来端正“总开关”的紧迫感和责任感。

 (二)宗旨意识不够坚定。群众立场、群众观点扎根不牢,导致政绩观、利益观、权力观有时出现偏差,存在实用主义思想,抓工作对个人进步、领导印象、上级评价考虑得比较多,对群众能不能满意想得比较少,追求的不是“给人民造福”,而是“给自己造势”。

 (三)精神状态不够振奋。奋发有为、担当进取的精神还没有牢固树立起来,工作中松劲松套,导致一些工

 作没有真正落到位;敢于担当、善于担当的本领还不够过硬,不会与时俱进、因地制宜创新工作方式方法。

 (四)自身要求不够严格。面对正本清源新常态,对加强党性修养坚定理想信念、提升道德境界追求高尚情操、远离低级趣味坚决抵制歪风邪气的要求还有差距,没有真正按照党员标准来要求自己。

 三、改进措施和努力方向号:公) (一)培塑政治信念。按照“不忘初心、牢记使命”要求,坚持用党的创新理论武装头脑,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、学习党章党规党纪,严格要求自己,给灵魂补充养分,筑牢思想根基,做到言行一致、表里如一,用崇高的理想信念校正人生坐标。

 (二)祗砺党性担当。牢固树立岗位就是服务、权力就是责任的观念,把党员干部的先进性纯洁性体现在实际行动中,始终把自己处于党纪约束、群众监督和阳光照射下,为建设发展恪尽职守、不懈进取。

 (三)强化作风历练。始终以夙夜在公、寝食难安的精神把落实抓到位、责任尽到位、工作干到位;始终重心向下,多做打基础、蓄底气、利长远的工作;始终坚持真抓实干,一把尺子论长短,不能随意抬高或降低标准,不搞华而不实的东西。

 (四)树好自身形象。认真贯彻执行上级命令指示和政策规定,时时处处用党纪条规和党员标准规范言行;严格落实廉洁自律各项规定,始终严守思想“防线”、道德“底线”和法纪“红线”,切实抵制诱惑、守住小节,以身作则,严于律自,做好表率。

 附:(一)公文用纸及版面要求

 1. 公文用纸。指的公文用纸的幅面尺寸,一般采用A4 型纸,即 297mm×210mm。

 2. 页面。上 3.7cm,下 3.5cm.左 2.8cm,右 2.6cm。文字资料一律纵向横排,每页 22 行,每行 28 个字,段落设置为固定值 28 磅。

 3. 页码。插入页码时设置为:位置:页面底端;对齐方式:外侧;格式:数字左右各有一条一字线;选择 4号宋体。这样设置的页码单页码居右,双页码居左,适合双面打印和左侧装订。

 4.。

 文字颜色。如无特殊说明,公文中的颜色均为黑色。

 5. 印刷和装订。双面印刷,左侧装订,一般为平订,两钉外订眼距版面上下边缘各 70CM 处,与书脊间的距离为 3mm-5mm。

 6. 公文中的横排表格。表格横排时,页码位置与公文其他页码保持一致,双面打印时,单页码表头在订口一边,双页码表头在切口一边,方便翻阅。

 ( ( 二) ) 公文格式各要素编排规则

 1. 标题。字体为方正小标宋简体,字号为二号,顶格居中排列。标题有三要素:发文机关、事由和文种。标题较长时多行居中排布,成梯形或菱形,不能排成上下长度一样的长方形或上下长、中间短的沙漏形,回行时要词意完整,长短适宜。

 2. 主送机关。字体为仿宋 GB2312,字号为三号。编排于标题下空一行位置,居左顶格。主送机关较多回行时仍顶格,最后一个机关名称后标全角冒号。

 3. 正文。公文首页必须显示正文。字体为仿宋GB2312,字号为 3 号。编排于主送机关名称下一行(不脱行),每个自然段左空 2 字,回行顶格。正文中的结构层次依次用“一、”“(一)”“1.”“(1)”标注;如三层结构可用“一、;(一);1.”划分;二层结构可用“一、;(一)”或“一、;1.”划分。其中,一级结构用黑体字,二级结构用楷体字,第三层和第四层用仿宋 GB2312 字体。

 4. 附件说明。如有附件,在正文下空一行左空二字编排“附件”二字,后标全角冒号和附件名称。如有多个附件,使用阿拉伯数字标注附件顺序号。附件名称后不

 加标点符号。附件名称较长需回行时,应当与上一行附件名称的首字对齐。

 5. 发文机关署名、日期及印章。成文日期一般右空 4字编排,用阿拉伯数字将年、月、日标全,年份标全称,月、日不编虚位(即 1 不能编为 01)。发文机关署名在成文日期之上,以日期为准居中编排。印章端正、居中下压发文机关署名和日期,印章顶端不压正文。(特殊情况说明:当公文排版后所剩空白处不能容下发文机关署名和日期时,可以采取调整行距、字距的措施解决)

 6. 附件。附件另面编排,“附件”二字及顺序号用三号黑体字顶格编排在左上角第一行,附件标题居中编排于“附件”下空一行位置,附件顺序号和附件标题应当与附件说明的表述一致,附件格式要求同正文。标点符号是公文的有机组成部分,也是公文起草者最容易忽视的部分。

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