民族团结进步示范创建工作汇报6篇民族团结进步示范创建工作汇报 民族团结进步创建工作汇报材料（精品合集） 市民族团结进步创建工作汇报材料11 朝阳市是全省民族工作重点地区之一。现有33个少数民族，人下面是小编为大家整理的民族团结进步示范创建工作汇报6篇,供大家参考。
篇一：民族团结进步示范创建工作汇报
团结进步创建工作汇报材料（精品合集）市民族团结进步创建工作汇报材料 1 1
朝阳市是全省民族工作重点地区之一。现有 33 个少数民族，人口25万人，占全市总人口的7.64%，其中蒙古族198117人，满族27669人，回族 16378 人，朝鲜族 1377 人：全市有一个民族自治县(略喇沁左翼蒙古族自治县)，6 个民族乡(朝阳县乌兰河硕蒙古族乡、松岭门蒙古族乡，北票市马友营蒙古族乡、凉水河蒙古族乡，建平县三家蒙古族乡，凌源市三家子蒙古族乡)，124 个少数民族聚居村：全市有经国家、省批准的民贸县 1 个，少数民族特需商品定点生产企业 28家：全市有蒙古族中学 14 所、小学 60 所、回族小学 3 所，210 所学 校开设了民族语文课。
下面将我市的民族团结进步创建活动情况汇报如下。
一、抓机制，实现创建活动的制度化 民族团结进步创建活动是一项长期任务、系统工程。我市努力加强创建活动体制机制建设，为创建活动的开展提供良好保障。一是建立健全组织领导体制。成立了民族团结进步创建活动领导小组，由市委副书记、分管副市长任组长，成员由 28 个市直部门组成。各县(市)区、乡镇(街道)、村(社区)均成立了相关协调组织机构，形成了“党委统一领导、党政齐抓共管、民族部门综合协调、各部门密切配合”的组织领导体制。二是建立工作协调机制。2011 年，市政府下发了《关于继续深入开展民族团结进步创建活动的意见》(朝政发(2011)23 号)，实施责任目标管理，把开展创建活动作为考核各级政
府和相关部门的重要内容。三建立保障机制。每年市政府划拨 10 万元，作为开展民族团结进步创建活动的经费，各县(市)区政府也给予相应配套资金。四是建立应急机制。着眼于新形势下民族工作规律特点，制定了涵盖组织协调、宣传教育、信息预警、应急处理、区域合作、法制保障、责任追究等方面的预防民族突发性事件应急预案，及时排查避免了一些可能发生突发性事件的倾向性问题，建立了由各县(市)区民族工作部门主要领导以及少数民族代表人士参加的民族工作联席会议制度，沟通情况，分析问题，发挥少数民族代表人士的桥梁和纽带作用，及时统筹协调处理影响民族团结的矛盾和纠纷。五是建立激励机制，市、各县(市)区都建立了每四年召开一次表彰大会的制度。1988 年以来，朝阳共有 14 个全国民族团结进步模范集体和模范个人受到国务院表彰，84 个全省民族团结模范集体和个人受到省政府表彰，558 个市级民族团结模范集体和个人，继 2009 年市政府被国务院第五次民族团结进步表彰大会授予民族团结进步模范集体，2012 年我市龙城区海龙街道紫金苑社区被中央宣传部、中央统战部、国家民委联合命名“全国民族团结进步创建活动示范社区”荣誉称号。
二、抓宜教，促进创建活动的社会化 针对创建活动的广泛性、群众性特点，树立“大宣教”理念，将民族团结进步宣传教育作为重要内容纳入全市宣传思想工作和精神文明建设的总体规划、共同研究策划、同步组织推进，促进了创建活动多层次、立体化、全方位开展。
一是抓好“三个纳入”.即将民族团结教育纳入到各级理论学习
中心组学习计划之中、纳入到各级党校、行政学院教学计划之中、纳入到各级各类学校教育教学之中，重点加强各级领导干部和公务人员的民族观、民族政策法规和民族基本知识等教育，不断提升各级领导干部和公务人员的民族工作意识，增强做好民族工作的责任感和使命感：引导学生从小树立正确的民族观、培养民族团结为荣的思想，树立民族自尊心和民族自豪感。另外，举办了 11 期少数民族中青年干部培训班，受训人员达 500 多人次：
二是抓好“三个结合”。把集中宣传与日常宣传相结合，以“宜传月”为龙头，开展集中宣传活动，用丰富多彩、喜闻乐见的形式，营造良好的與论氛围：注重抓好日常宣传，结合民族工作的实际，利用会议、活动、少数民族节日，在潜移默化中宣传民族知识、民族政策法规：深入基层开展宜讲，市、县民委领导经常深入到机关、企事业单位、大中专院校，已作报告 60 余场次：把抓好社会宜传与新闻媒体宣传相结合，充分利用新闻媒体传播快、覆盖面广的优势，将区域主要媒体作为开展全市民族团结进步宣传教育的主渠道，与宣传部共同组成强大的宜传阵容，深入机关、乡村、学校等，总结宣传在民族团进步创建活动中涌现出来的典型，大力宜传全市各项民族事业发展成果，全面展示各族人民幸福生活：把专题宜传与普法宣传相结合，把民族政策法规教育纳入全市“五五”、“六五”普法总体规划，编印了《民族宗教知识 200 问》等相关学习资料，在全市每年举办的“法律宣传周”中开展民族政策法规进机关、进乡村、进学校、进社区、进企业、进军营、进宗教场所活动。
三是抓好“两发挥”。适应少数民族群众进入城市工作生活逐渐增多的新情况，发挥窗口行业和公共场所人流大的优势，把民族团结宣传教育开展到窗口行业和公共场所：发挥尹湛纳希纪念馆、罗布桑却丹纪念馆和喀左档案馆等省、市民族团结教育基地作用，组织开展社会化宣传教育活动。
三、抓结合，增强创建活动的实效化 为增强创建活动的针对性、实效性，在创建活动中，我们坚持抓好“四结合”。
一是与发展民族经济相结合。发展是解决民族问题的关键，加快发展是开启民族团结进步的“金钥匙”。我市始终把加快民族地区经济发展，提高少数民族群众生活水平作为首要任务。市委、市政府先后制定下发了《关于加强民族工作的意见》、《关于加快民族地区社会主义新农村建设的意见》、《朝阳市关于进一步加快少数民族特色新村建设的实施方案》等有关加快民族地区发展的文件。市本级设立了少数民族地区生产生活补助费每年 78 万元、少数民族乡发展资金每年30 万元、民族特色新村建设资金等专项资金每年 50 万元。先后将 45 个民族村列入“整村推进”和“定点包扶村”工程中，几年共争取投入扶贫资金和物资折人民币 4500 多万元，使 2 万多少数民族群众实现了脱贫致富目标。落实国家民贸优惠政策，促进民贸企业发展与少数民族群众增收致富，“十一五”以来，经过我们向上积极争取，每年为全市 28 家民族特需商品定点生产企业争取贷款贴息、技术改造和补助资金 3000 多万元。民族企业积极为民族地区“三农”服务，
有力地带动了民族地区农业产业化项目发展。如辽宁中泽集团朝阳纺织有限责任公司，先后出资 500 万多元扶持各族群众种植优质棉花。
二是与弘扬民族文化相结合。弘扬少数民族文化是民族团结进步创建活动重要内容之一。积极推进民族地区的公共文化设施建设，在全市 6 个民族乡都建有综合文化站、文化活动广场、图书阅览室(农家书屋)、文化活动室等公共文化服务基础设施：喀左蒙古族自治县建设有文化馆、图书馆、博物馆、剧目室、民族文工团等民族文化工作基层单位，在新华书店建立了全省第一个民族图书阅览室。积极组织开展民族文化展示活动，相继组织开展了少数民族文艺调演、少数民族剪纸作品展，少数民族美术、书法、摄影展，蒙古族少儿艺术节、蒙古象棋比赛等一系列大型活动。加强民族传统文体基地建设，相继组织实施了“星光工程”和“繁荣之星”工程，已建成了尹湛纳希纪念馆及文化园、凌源市罗布桑却丹故居纪念馆、略左民族文工团、凌源三家子乡天盛号蒙古族小学和建平三家蒙古乡新爱里蒙古小学、朝阳龙搏击俱乐部、略左蒙古族自治县体育运动学校、东蒙民俗博物馆等多个文教体基地。其中：朝阳龙搏击俱乐部、略左蒙古族自治县体育运动学校被命名为辽宁省少数民族体育训练基地，喀左民族文工团被命名为省级少数民族文化传承与保护基地。加大少数民族文化遗产挖掘整理力度，制定了《朝阳市少数民族民间物质文化和非物质文化遗产普查及收集工作规划》，先后挖掘整理了清代略喇沁左旗王府档案、“朝阳蒙古族民间故事”、朝阳蒙古族民歌、《尹湛纳希全集》等。大力加强少数民族文化人才队伍建设，全市组建有蒙古语文学会、尹
湛纳希研究会、马头琴协会、蒙文书法协会、蒙古象棋协会等少数民族文化群团组织，专业开展少数民族语言、文字、文学、艺术、体育学术研究等民族文化活动。
三是与促进社会和谐稳定相结合。把创建活动作为促进社会和谐稳定的重要载体和抓手，坚持不懈地抓好民族工作各项应急机制建设。建立了由各县(市)区民族工作部门主要领导以及少数民族代表人士参加的民族工作联席会议制度，沟通情况，分析问题，发挥少数民族代表人士的桥梁和纽带作用，及时统筹协调处理影响民族团结的矛盾和纠纷：在不断完善《少数民族突发群体性事件应急预案》的同时，结合我市实情，建立了市、县(市)区、街道(乡镇)、社区(村)四级民族工作信息网络，并建立了包括公安、国安、城管等多家单位的民族宗教矛盾化解机制，及时了解和掌握少数民族基本情况和动态，做到“了解情况准确，通报信息及时，处置问题得力“。确保矛盾化解在基层、化解在萌芽：市、县(市)、区两级民族工作部门分别建立了《涉及民族方面群体性事件应急预案》、《处置因“清真不清”引发的事件应急预案》等，完善了应对各类突发事件的应急反应机制：在民族学校、民族乡、民贸企业、社区聘请了 20 名民族关系监测员：保持应急反应机制的时效性，为预防和处置各类突发事件提供了可靠保障。尤其是今年，针对“三股势力”和邪教的挑战，我们在民族团结进步创建活动中，集中进行了法规政策教育和宣传，引导各民族群众认清“三股势力”和邪教本质，旗帜鲜明的开展斗争，维护民族团结和社会稳定。
四是与建立民族事务服务体系相结合。加快民族事务服务体系建设，是党和政府解决新阶段民族问题的重要举措，是创建活动的一项基础性工作。2012 年以来，我们采取有效措施强力推进民族事务服务体系建设，市政府批转了市民委等九部门《关于加强民族事务服务体系建设实施意见》，今年，按照省民委《关于开展少数民族流动人口服务管理体系建设试点工作的通知》(辽民族发(2013)32 号)要求，市委办公室、市人民政府办公室印发了《朝阳市少数民族流动人口服务与管理体系建设工作实施方案》。市、县两级建立了由统战、民族、综治、公安、司法、民政、文化、人社、城管等部门组成的民族事务服务体系建设工作联席会议机制，共同协调解决各种热点、难点问题。在市委、市政府高度重视支持下，在编制相当紧张的情况下，市民族事务中心正式挂牌工作，设全额事业编 4 人.目前，全市已建服务中心 8 处，服务站点 33 处，形成了市、县(市)区、街道(乡)、社区(村)四级动态少数民族(流动人口)事务服务管理信息系统：在市法律援助体系内，单独设立“少数民族法律援助工作站”，建立“少数民族律师库”：在市伊协、市佛协分别设立了服务站，突出做好来自新疆、宁夏、甘肃等西北地区信仰伊斯兰教的少数民族和来自西藏、青海等地区的藏传佛教教职人及其随行人员两个群体的服务管理工作：在各乡(镇)街、村(社区)分别建立了一支工作热情、群众信得过、能力素质高、服务有专长的一批少数民族志愿者服务队伍，实现民族事务服务与社会公共服务同步发展，业已形成了上下左右服务体系和网络，做到第一时间掌握信息，第一时间服务到面前，第一时间把矛盾化解
在萌芽。很好地解决了少数民族群众(包括流动少数民族)的“入学、入园、入企、入保、入医、入寺和入土”等事务。为进一步加强清真食品监管，满足穆斯林群众的特定需求，在全市成立了“穆斯林群众消费者权益维护服务站”体系。为加大民族地区少数民族群众科技培训力度，我们在民族地区培育了少数民族电脑农业中心示范户 98 户， 覆盖 7 个县(市)区的 85 个少数民族聚居村：举办各类实用技术培训班 200 多期，培训少数民族群众和下岗职工 8000 余人次。
四、抓示范，引领创建活动规范化 为充分发挥先进典型的引领作用，我们结合民族团结进步“七进”，开展了七项民族团结进步示范创建活动。
一是开展民族团结进步示范机关创建活动。以“学习民族政策法规、服务少数民族群众”为主题，推进全市机关的创建活动，在机关干部中形成了学习掌握民族政策法规，真心实意为少数民族群众服务的良好氛围。如朝阳市扶贫办在安排部署全市扶贫开发工作时，把少数民族聚居村作为扶贫工作重点，将全市所有贫困少数民族聚居村纳入到整村推进、定点帮扶和扶贫示范村中，给予重点扶持。
二是开展民族团结进步示范村创建活动。以“村容整洁、乡风文明、邻里和谐、生活富裕”为创建目标，以“少数民族特色新村建设工程为牵引，全面推动乡村创建活动。市政府印发《朝阳市关于进一步加快少数民族特色新村建设的实施方案》，每年选择 10 个少数民族聚居村为试点村，各村结合实际制定了《少数民族特色新村建设发展规划》，强化村屯基础设施建设，确立本村的特色产业：增设民族元
素，营造了民族团结进步的文化氛围，我市已有 3 个民族村列入国家民族特色村寨保护与发展试点村，成为全市乡村民族团结进步创建 活动的示范典型。
三是开展民族团结示范社区创建活动。以“管理好、治安好、环境好、团结好、服务好”为创建标准，将创建活动从农村拓展到城市社区。制定了《朝阳市创建“民族团结进步模范社区”实施方案》，各社区按照以“知民”为起点、以“安民”为重点、以“帮民”为支点、以“为民”为切入点、以“乐民”为结合点的要求，全力推动民族团结进步创建活动，涌现出了以龙城区紫金苑社区等为代表的一批社区创建设活动的典型。
四是开展民族团结示范企业创...
篇二：民族团结进步示范创建工作汇报
民族团结创建工作汇报材料 （精选四篇）社区民族团结创建工作汇报材料 （一）
一、基本情况 碧海社区位于金阳新区中心区域，规划入住 20705 户，现已入住 13017 户、49613 人，有土家、苗、布依、侗、满等 19 种常住少数民族，共计 1353 人，占社区总人口的 73%。有流动少数民族 119人，少数民族困难户 5 户，21 人。
碧海社区服务中心是贵阳市率先进行城市基层体制改革的试点单位之一，于20xx年3月16日正式挂牌成立，位于金阳新区碧海花园内，总面积 5000 余平方米。中心设有便民服务大厅、卫生服务站及残疾人康复室、民族体育健身室、社区文化活动室等 10 个活动室，便民服务大厅设置 13 个窗口，为居民提供 167 项服务。
二、扎实开展民族工作，促进社区民族大团结 按照《贵阳市城市基层管理体制改革试点工作指导意见》文件要求，碧海社区社区服务中心自成立以来，在贵州省委、贵阳市委、金阳新区党工委的坚强领导下，中心秉承“全心全意为人民服务”宗旨，实实在在地为社区各族居民提供优质、便捷、周到的服务，得到了各级各部门,以及社区各族居民一致好评。
一是建立民族团结工作机制，成立了以社区党委书记为组长，社区服务中心主任为副组长的“创建民族团结生态文明”社区工作领导小组，建立了组织机构保障制度、帮困工作制度、处理突发事件工作制度等，切实加强对民族团结工作的组织领导。
二是在元旦、春节、国庆以及迎接九届少数民族运动会期间，中心通过制作民族团结宣传标语、横幅、宣传展板等方式，加强对民族团结重要性的宣传。
三是经常组织社区义工、志愿者开展各种志愿服务，引导各族居民正确认识民族与国家的关系、民族与民族的关系，不断增强社区居民维护民族团结和社会稳定的自觉性，促进各族居民紧密团结。
四是充分尊重少数民族群众主体地位。在选举产生居民议事会会长和成员时，特意选举少数民族成员代表 3 人，对少数民族代表提出的意见和建议限时办理，真正实现了集中民智、体现民意、凝聚民心的目标。
五是我们在中心便民服务大厅建立了少数民族服务窗口，根据外来经商少数民族同胞在经商、务工过程中存在的’困难利用服务窗口提供各种帮助。截至目前，各类服务窗口累计接待咨询 32895人次，接件 25462 人次，已办理 25452 人次，办结率 99%。其中为少数民族办理民族更改业务 7 件。
六是及时拓展服务范畴，依托社区离学校近等有利条件，免费开办了“四点钟加油驿站;探索解决辖区双职工家庭四点钟放学后学生托管困难问题,特别注重照顾少数民族子女。20xx.年我们接送的10 个孩子就有 4 个是少数民族家庭子女。同时，依托毗邻社区较近的金阳二幼开展少数民族宣传教育活动，学校教师教授学生认识少数民族种类，了解少数民族知识等。
七是中心三楼图书室专门设置了少数民族资料专区，收集少数民族书籍近 300 册，方便大家了解少数民族文化知识;四楼舞蹈室为热爱少数民族舞蹈居民配备了多种少数民族服饰;将中心二楼原综合服务区改建为民族体育健身室，配备了乒乓球桌、跑步机和多种少数民族健身器材，让社区各民族居民加强沟通交流，促进团结互助。
八是组建社区民族时装队、舞蹈队、腰鼓队、合唱队四支文艺队伍，通过开展经常性的社区文化活动，促进了各民族群众彼此间的了解和情感交流，增进了相互间的友谊，也极大地提高了居民自身的道德文化修养，陶冶了思想道德情操，有力地保障了社区的和谐稳定和其他各项事业的稳步发展。
九是高度重视社区居民来信来访工作，建立了快速信息送报、处理、反馈制度。截至目前，中心信访接待室累计接件 356 人次，已办理 346 人次，办理中 0 人次，办结率 97%;热线电话累计接听2409 人次，已办理 2409 人次，办结率 100%。
十是对少数民族居民反映的事情，都以高度的责任心接待处理，把矛盾化解在萌芽状态之中。通过我们努力工作，增强了少数民族居民对党和政府的信任感。同时，我们积极创新管理，针对碧海社区范围内新疆少数民族地区外来务工人员、流动摊贩，实行“不追赶、不取缔，统一规范经营”的原则，分别给 6 个来自新疆的少数民族流动摊贩安排了固定摊位。既让少数民族同胞“饱了肚子”，又让社区“三创一办”工作“保了面子”。
三、创建民族团结进步示范社区工作措施 1、加强领导,精心组织。社区成立民族团结进步示范社区创建活动领导小组，由社区党委书记任组长、社区服务中心主任任副组长、各部门负责人为成员,设立社区民族团结进步示范社区创建活动办公室在社会事务服务部办公室，由朱进同志具体负责领导小组的日常事务和创建工作的组织实施。
2、搞好宣传，营造氛围。充分利用各种宣传工具，提高各族人民群众对开展民族团结进步创建活动重要性的认识，充分调动广大干部群众的积极性和创造性。要结合创建活动的实际，加大力度完善宣传阵地设施建设，建立健全宣传民族团结进步创建活动的长效机制，树立典型,并及时加以宣传和推广。
3、加强协调,密切配合。民族团结进步创建活动是一项系统工程，需要社区各部门、各行业的紧密配合,共同推进,充分发挥职能作用,形成各负其责、团结奋进的工作合力。社区要建立健全以基层
党组织为核心、发动社区支部力量、抓住居委会队伍特色，广泛吸收各方面力量参加创建工作的网络机制。
4、在民族团结进步示范社区创建活动中，认真做到“五个结合”。开展民族团结进步创建活动任务艰巨，责任重大,要坚持不懈，持之以恒。做到“五个结合”,即创建活动与维护民族团结、社会治安稳定结合起来;与爱国主义教育和做守法公民结合起来;与创建平安社区、和谐社区结合起来;与扶贫帮困、解决少数民族群众具体困难问题结合起来;与创建模范社区和创建国家环境保护模范城市结合起来。使民族团结进步创建活动更加贴近实际,贴近生活，贴近群众,推动创建活动扎实开展，取得显著成效。
5、在民族团结进步示范社区创建活动中，认真履行三项任务。一是加大党的民族政策和有关法律法规的宣传力度，认真开展好民族团结进步宣传月、宣传周活动;二是以各民族“共同团结奋斗、共同繁荣发展”为主题，维护法律尊严，维护民族团结，促进社区经济建设的全面发展;三是建立民族矛盾和民族纠纷排查机制,制定切实可行的工作措施和预案，定期召开民族工作分析会，研究民族工作和解决工作中出现的新情况新问题，把矛盾化解在萌芽壮态,解决在基层，更好地维护少数民族的合法权益。
6、在民族团结进步示范社区创建动中，认真组织开展好四项重要活动。一是开展民族团结进步示范社区创建活动启动仪式。组织协调辖区单位、部门、社区各族群众参加的民族团结进步示范社区
创建活动动员会，拉开民族团结进步示范社区创建活动的序幕，更好地宣传扩大碧海社区创建民族团结进步示范社区的影响率和知晓率;二是开展民族团结进步联谊活动。组织社区居民和少数民族同胞联谊座谈会，听取各民族群众的诉求,集思广益，为民族团结进步创建活动创造必要的条件;三是开展民族团结进步创建成果展示活动.挖掘民族优秀特色传统文化，手工艺制品、书画、摄影、体育健身、红歌、传统歌舞、宣传展版进行展示，更好地传承和保护少数民族传统文化的发扬光大;四是开展党的民族政策及法律法规知识竟赛活动。提高各民族熟悉和运用政策、法律法规的能力,增强民族意识感,维护其合法权益。
四、社区目前民族团结工作存在问题 虽然社区在维护民族团结方面做了大量工作，但还存在一些问题，离“示范社区”还有一段距离。一是社区成立的时间不长，在做好民族工作上经验不足，缺乏指导有针对性地开展少数民族工作。二是由于外来少数民族人员流动性大，对他们的管理和服务比较困难，工作方法还有待进一步探索。三是少数民族的积极性和创造性还有待进一步调动和发挥。四是社区服务中心属全额拨款副科级事业单位，无财政收入，创建资金紧缺，急需上级部门给予资金支持。
社区民族团结创建工作汇报材料 （二）
自开展民族团结创建活动以来，XX 社区积极贯彻执行党的民族政策，巩固和发展平等团结互助的社会主义民族关系，实现各民族的"团结、进步、发展"，着力宣传，办点示范，排忧解难，使和谐民族关系得到积极构建，确保了全县民族团结和社会稳定，促进了社会经济的健康发展。
一、社区基本情况
……
二、加强组织建设，巩固民族基础
一是加强领导，落实责任。成立了以社区党支部书记为组长的创建工作领导小组，由专人负责创建工作，并对工作人员进行了详细分工，明确了各自在创建工作中的职责，负责辖区少数民族同胞的联络、谈心、解困和服务等工作，做到了创建工作有人抓、责任细化到人头的工作格局。
二是把民族团结创建工作同业务工作、党建工作一起部署，一起检查，一起考核。建立社区党建联席会议制度、共驻共建活动工作制度、《居民议事会制度》、《党员联系会制度》、《民主评议党员制度》等 50 多项规章制度。社区党支部与社区分管干部、宗教人士、十户长、信教群众签订责任书 400 余份，签订"远离非法宗教活动"公开承诺书 600 余份，明确了任务，落实了责任。党支部和领导班子坚持每年召开会议研究民族团结工作 2 次以上，做到民族团结模范单位创建工作有落实、有检查、有总结。
三是领导带头抓好落实。社区书记亲自安排部署、参与创建活动，带头学习民族理论和政策，带头讲课，将民族政策、法规纳入学习型机关建设内容，使党员干部理论学习有计划，有落实。
三、弘扬民族文化，加强民族团结
通过弘扬民族文化这个窗口，帮助少数民族居民搭建了文化平台，丰富了少数民族群众的精神生活，促进了各族群众的交流，增强了民族团结。
一是开展民族团结演讲比赛活动。为进一步促进辖区各民族居民平等、团结、互助、进步的民族关系，社区组织社区干部、驻社区工作组成员等人员扎实开展"推荐我身边的民族团结典型，讲述我身边的民族团结故事"演讲比赛。讲述自己身边的那些自觉维护民族团结，反对民族分裂，各族居民互帮互助、团结友爱的典型事例和感人事迹。营造各族居民讲团结、各族居民共平等的氛围。
二是开展庭院文化活动。在县委、镇政府的大力支持下，结合
民族团结教育月、"六一"儿童节、"七一"建党节、"八一"建军节等节庆，在居民庭院中开展了"民族团结进庭院"、亲子活动、"艾德莱斯靓起来"等形式多样的文化宣传活动 17 场，表达对美好生活的热爱，体现辖区文化活动的丰富。以现代文化为引领，带动居民树立健康的服饰观，树立积极向上的生活态度，共建和谐发展的新社区。
四、发展民族教育，提高民族素质
一是紧紧围绕改革发展稳定的大局，有计划、有组织地在干部、居民中开展民族政策的学习和民族问题等方面的研讨活动、民族团结知识问答、知识测试、知识座谈会等活动，并以集中培训和分散学习等方式组织干部进行学习印发材料，学习马克思主义"五观"教育、邓小平民族理论和党的民族宗教政策教育、民族发展历史及民族发展和宗教演变的历史等知识，观看民族团结系列片，引导干部、居民进一步认清分裂主义的本质和危害，分清是非界限和敌我界限，统一思想，全面正确的理解党的民族政策，增强反对民族分裂，维护祖国统一，维护社会稳定的自觉性和坚定性。
3 月 6 日，社区开展了以"各民族团结奋斗，共同繁荣发展"为主题的民族团结知识竞赛活动。本次知识竞赛活动是一种促进民族团结进步宣传活动，通过活动让社区干部、辖区居民提高民族团结工作的自觉性，为维护社会稳定奉献给自己的一份力量。
二是开展道德讲堂活动。以加强新形势下公民思想道德建设，社区与驻社区工作组一同邀请了第一中学高级教师全国优秀班主任
哈帕尔为辖区居民用大家乐于接受，理念容易深入人心的典型事例，对社会公德、家庭美德等内容进行了宣讲，让在座居民洗涤心灵、感悟道德、践行文明，激发争做"最美好人"的荣誉感。
三是开展庭院宣讲活动。突出抓好新形势下的政策教育、新疆"三史"教育和辉煌成就教育，组织干部群众积极参与民族团结庭院宣讲活动 9 场，促进社区民族团结工作稳步发展，使干部群众在潜移默化中凝聚和谐力量，升华热爱祖国的情怀。并于今年 3 月 12 日，根据县委组织部转发《关于在广大党员中深入开展"大揭批、大声讨"活动的通知》的文件要求，组织社区干部、驻社区工作组成员、党员代表等 30 余人开展民族团结宣传教育座谈活动，并签订了《XX 社区党员干部维稳承诺书》。
四是大力开展民族团结宣传活动。采取悬挂横幅、发放宣传单、宣传栏、LED电子屏等形式，加大宣传教育力度，营造开展民族团结教育的良好氛围。活动期间张贴标语 35 条、召开座谈会 4 次、发放各类宣传单 15 次、互送温暖 8 户，慰问各民族贫困户 8 户，与18 户贫困户结成共建对子。
五是以学习《新疆维吾尔自治区民族团结教育条例》为契机，扎实开展"民族团结先进个人"、"民族团结先进集体"、"五好"宗教人士等评比活动，对在教育月活动期间涌现出的"五好"宗教人士1名、民族团结先进个人2名、民族团结先进集体进行表彰奖励1个。以争做最美新疆人、传播社会正能量为主题的"勤劳致富家庭"、"民族团结家庭"、"邻里和睦家庭"、"科学教子家庭"、"爱护环境家庭"五类6户
"最美家庭"评选活动；开展创建民族团结家庭活动以来，共发放民族团结模范家庭表 800 余份，评选出民族团结家庭 420 户；发放"热爱伟大祖国，建设美好家园"系列宣传画 600 套宣传画；同时打造了以"维护民族...
篇三：民族团结进步示范创建工作汇报
开展民族团结进步模范创建工作汇报材料村级开展民族团结进步模范创建工作汇报材料xx乡 xx村开展民族团结进步模范创建工作汇报材料
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为进一步加强民族团结教育创建工作，紧紧围绕“讲团结、谋发展、保稳定、促和谐”的主旋律，大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神，切实把“团结稳定是福、分裂动乱是祸”和“三个离不开”的理念深入人心。现将我村开展民族团结进步模范创建工作情况汇报：
xx 村是 xx 最大的行政村之一，24000亩地，3050户，18000余人。有维吾尔族，汉族，哈族，回族，东乡族，满族，乌孜别克族等民族。
一、领导重视、组织得力、部署到位 为扎实有效地开展好民族团结进步模范创建活动，乡党委、政府高度重视
好舆论氛围。
三、活动丰富、亮点突出、成效明显 一是积极开展“民族团结身边的人、身边的事”评选活动。在本村、学校大力开展选树民族团结先进典型人物，共评选出乡级民族团结先进个人2人，市级民族团结先进个人1人。同时开展“民族团结模范村、模范巷道”的创建活动，从村容村貌、精神文明建设、民汉农民互帮互助、家庭邻里和睦等方面进行评选表彰。全村共评选出2条民族团结先进巷道。组织我乡民族团结先进人物 xx 等三名先进人物组织起来到我村开展宣讲活动。用身边的事教育身边的人。
二是开展集中宣讲、入户宣讲、广播宣传、“巴扎日”流动宣传、巷道“微宣讲”、文化大院入户宣讲、“xx艺术
团”开展有奖知识问答演出宣传等教育形式营造良好氛围。截至目前开展“民族团结教育”宣讲活动10余场；入户宣传600余户、发放各类宣传材料5000余份。制作墙面标语5条，民族团结宣传教育横幅3条，展板2块。
三是结合“第32个民族团结教育月”活动在我村开展丰富多彩的活动。活动得到了各级领导的关心和支持。5月30日原政协副主席 xx,文体局局长 xx,xx 乡宣传办委员 xx 等7人到 xx 村检查和指导工作和在红色家庭跟 xx村的20余青年开了一次座谈会.座谈会中领导人员跟青年讨论和揭批了5.22>恐怖袭击事件,领导人员还问青年对体育文化活动有什么要求,青年们很热情的表达了自己的意见、看法。
2014年5月21日组织干部群众到 xx 镇“xx”参观学习。积极学习老一辈同吃同住同劳动的优良传统，积极践行民族团结精神。积极组织村民参加“阿不都热西提典型事迹报告会”宣讲活动两场，把老先生一生致力于民族团结事业的典型事迹宣传给各族群众，约100余人参加。配合乡宣传办的文体活动安排，开展以文艺表演为载体的庭院文化活动，寓教于乐，把民族团结教育创建工作推向了高潮。截止目前，我村开展各类宣传教育活动50余场，受教育群众达到3000多人。
四是积极推进村民民汉结对子活动。结合民族团结工作开展了领导干部结对子包户工作，汉族干部包少数民族群众，少数民族干部包汉族群众，为宗教人士送去党的政策方针、为三老人员送去党的关心和真情、为贫困户送去柴米油盐，通过对他们思想、生产、生活上的沟通和帮助来解决 ……
篇四：民族团结进步示范创建工作汇报
“民族团结进步创建工作”情况汇报 “民族团结进步创建”是我区“四城联创”重要工作，是促进物质文明、政治文明、精神文明、“民族团结”的有机结合和有效形式，也是加强和改进全体干部职工思想政治教育、“民族团结”的重要工作。根据区“四城联创”办工作要求，为切实开展“民族团结进步创建”工作和“民族团结进步创建”知识的宣传、教育，提高干部职工的思想素质和民族团结进步意识。在提升队伍尽责能力上下功夫，在行政审批能力和亲民为民服务上下功夫。区行政审批局在“民族团结进步创建”过程中，取得了较好的成绩。现将我局“民族团结进步创建”工作汇报如下：一、指导思想 以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实党的基本路线和方针，以服务群众、奉献社会为宗旨，讲职业道德，守职业纪律，树行业新风为内容，努力构筑社会主义和谐社会，使政治文明、物质文明和精神文明相互促进、全面发展。
二、高度重视 我局高度重视“民族团结进步创建”工作，每年都把此项工作列入了重要工作来抓，并将此项工作纳入全局工作考核重点，与全局工作同安排、同落实、同检查。根据“民族团结进
步创建”工作有关文件要求，局双创领导小组建立健全了《“民族团结进步创建”工作计划》、 《“民族团结进步创建”工作制度》、《“民族团结进步创建”工作考核办法》等，调整了四城联创工作领导小组。
三、健全机制 抓好干部职工的学习宣传教育。为提高干部职工对“民族团结进步创建”工作的认识，增强干部职工的“民族团结进步创建”观念，普及“民族团结进步创建”知识，我们定期召开干部职工大会，传达贯彻上级有关“民族团结进步创建”工作会议精神，组织学习“民族团结进步创建”工作有关文件、知识以及重要意义。为了学习不走过场，制定了学习制度，建立了学习考勤。通过学习，干部职工明确了“民族团结进步创建”工作的目的以及重要意义，增强了“民族团结进步创建”工作意识。
四、教育宣传 （一）教育 我局狠抓干部职工的“民族团结进步创建”思想教育培训。按照培训计划要求，今年来我局集中对干部职工培训 2 次以上，全局现有干部职工 27 人，参加培训 50 余人次，参训率达 85%以上。
（二）宣传
我局认真开展“民族团结进步创建”宣传工作。宣传形式主要以“民族团结进步创建”知识、卡片、折册、LED、宣传栏、微信、QQ 等形式等方式、题材进行。在大厅门口设立“民族团结进步创建”知识宣传专栏，每季度更新一期宣传内容。
五、创建氛围 为增强我区“民族团结进步创建”工作氛围，我局分别在两个大厅设立了“民族团结进步示范”窗口、“民族团结进步示范”岗位、“民族团结进步示范”宣传栏、“共产党员示范岗”、“清凉一夏”爱心驿站等。坚持开展“为民服务日”活动，践行承诺、亲民为民，营造出很好的“民族团结进步创建”氛围，广泛受到办事群众的肯定和好评。
通过“民族团结进步创建”工作开展，我局各项工作同时得到了很大提高，取得了较好的成绩，但离“民族团结进步创建”要求还有差距，我们决心在今后的工作中，加大各项工作力度，巩固“民族团结进步创建”成果，为 XX 区行政审批工作做出更好成绩。
篇五：民族团结进步示范创建工作汇报
团结进步示范单位创建活动总结（三篇）各个民族都有悠久的历史和丰富的文化，并各有自己的文化传统、语言文字、宗教信仰和风俗习惯。尽管各个民族之间在历史上曾经存在矛盾与不和，发生过冲突和战争，但各民族之间的经济文化交流和友好交往，一直是历史的主流。
民族团结进步示范单位创建活动总结
自开展民族团结进步示范单位创建活动以来，我院以创建活动促医疗卫生改革向纵深发展，以创建活动凝聚人心推动医疗服务能力不断上新台阶，以创建活动成效辐射为周边社区、乡镇少数民族群众办更多好事、实事，民族团结和谐之花在这里盛开，创建活动结出丰硕果实。
用“真心”感召，把民族团结的思想根植好
开展民族团结进步示范单位创建活动伊始，医院迅速采取有力措施，在院党支部领导下，推动创建活动在全院有序展开，并做到“两有”：一是做到有人办事。全院干部职工充分认识到做好民族团结工作的重要性，成立“民族团结创建工作领导小组”，切实加强组织领导，统筹协调推进，以高度的政治自觉和行动自觉扎实做好民族团结各项工作;二是做到有章可循。党支部将习近平总书记关于民族团结重要讲话、党的民族宗教政策、中央、省委、市委市政府民族工作会议精神及民族宗教法律法规学习纳入医院党支部及全院干部职工理论学习计划，通过集中学习和个人自学落实学习成效。
用“热心”服务，把民族团结的问题解决好
鼓励党员结交不同民族朋友，与不同民族困难群众实行“一对一”结对帮扶活动;组建健康扶贫小组，针对移民乡镇少数民族群众开展送医送药义诊活动;针对少数民族语言不通的情况，医院窗口服务人员耐心细致为其进行一一解答;有计划地开展少数民族人才引进工作，并将计划列入全院人才引进计划中，截至目前共引进少数民族大学生 2 人，并为其安排专门的带教老师进行一对一带教;充分发挥医院特色，引进藏医药等少数民族医疗项目，得到广大患者一致好评;通
过“请进来、送出去”的方式，选派业务骨干到三甲藏医院交流学习藏医药技术，并聘请 2 名藏医药专家来院长期坐诊进行带教及专业培训。
用“诚心”取信，把民族团结的环境营造好
抓好创建氛围营造。并通过在医院公众号开办民族团结专栏，在医院电子屏、微信群滚动播放民族团结相关内和先进事例等方式进行广泛宣传，在医院内营造浓郁的创建氛围;落实创建措施，强化对民族特色文化学习，提倡各民族文化相互欣赏、相互学习，共同发展;倡导“同唱一首歌”、“同跳一支舞”、“同奏一首曲”，鼓励干部职工在医院各个活动中唱民族歌曲和跳民族舞;严抓督促检查，不断总结经验，找出工作中的不足和差距，有针对性地制定出解决问题的办法与措施。
民族团结进步示范单位创建活动开展以来，医院把创建活动与业务工作有效结合，全院医护人员政治思想觉悟进一步提高，主动维护民族团结的意识不断深化，医疗质量不断提升，服务态度得到改善，满足了少数民族群众的医疗、健康需求。
民族团结进步示范单位创建活动总结
XXX 创建办：
根据《XXX 州民族团结进步创建活动示范机关考核标准》，我局严格按照创建要求，认真组织全局干部职工积极参与创建活动，并结合创建考核标准进行了自检自查，做好查缺补漏，自评分为 100分，现将有关工作开展情况报告如下：
一、高度重视民族工作(分值：42 分，自评分：42 分)
(一)加强学习宣传教育
1、及时召开了创建民族团结进步示范单位启动会，局党组书记、局长在会上作了动员讲话，动员全局干部职工凝心聚力，在全系统内掀起创建民族团结进步示单位新热潮。经常性组织干部职工学习马克思主义民族观、党和国家的民族理论政策法规的学习，加强统
一多民族国情和民族团结进步的宣传教育，普及民族知识，提高干部职工对民族工作和民族政策的知晓率，形成学习常态化。充分利用每周行政学习会时间，组织干部职工认真学习习近平总书记新时代中国特色社会主义思想。(分值：10 分，自评分：10 分)
2、局创文办主任穆勒准组织领学了州两办创建全国民族团结进步示范州的两个实施意见，并结合云南和 XXX 实际，从云南较少人口民族、什么是直过区和直过区民族、少数民族语言使用情况、民族政策内容、民族乡的定义、民族问题及处理民族问题的基本原则、“三个离不开”思想、“四个维护”和“五个认同”等方面对党和国家的民族政策进行了分析和解读。(分值：8 分，自评分：8 分)
(二)健全工作机制
1、我局领导历来高度重视民族团结进步工作，将创建民族团结进步示范单位作为当前和今后一段时期的重要工作内容之一，并列入单位重要议事日程，将创建文明单位、巩固芒市国家卫生城市和创建民族团结进步示范单位“三创建”相结合，在大力培育和践行社会主义核心价值观、实施《公民基本道 XXX 规范》、提升和巩固芒市城市人居环境建设的同时，将民族团结创建内容纳入学习宣传范围，。成立了由局党组书记、局长为组长，分管领导为副组长，相关副局长、科室负责人和局属各单位负责人为成员的工作领导小组，成立了州 XXX 创建民族团结进步示范单位办公室，并由专人具体负责抓好全局的创建工作。(分值：8 分，自评分：8 分)
2、根据《XXX 州关于创建全国民族团结进步示范州活动的实施意见》(XXX 办发„2017‟76 号)要求，结合州创建办下达的任务目标，制定了《XXX 州 XXX 参与创建民族团结进步示范州工作计划》和《XXX 州 XXX 创建全国民族团结进步示范单位实施方案》，将工作任务层层落实到具体科室、站所，并将民族团结进步创建工作纳入单位年终考核内容，做到了创建工作早计划、早安排、早落实，为有利推进各项创建工作奠定了基础。(分值：8 分，自评分：8 分)
(三)树立典型
于今年 4 月份，在全局开展了“XXX 州 XXX 民族团结进步模范站所”、“XXX 州 XXX 民族团结进步模范个人”和“民族团结进步最美家庭”评优评先活动，评选活动以单位推荐或个人自荐的方式进行，通过开展评比活动，在州直 XXX 系统内涌现出了一批事迹感人、具有一定影响力的站所、个人和家庭，共有 4 个局属单位、4个先进个人模范和 1 个最美家庭获得此项殊荣，为 XXX 干部积极参与民族团结进步示范单位创建树立了榜样。(分值：8 分，自评分：8分)
二、认真贯彻执行党和国家的民族政策法规(分值：31 分，自评分：31 分)
(一)维护稳定团结
1、妥善处理涉及民族因素的矛盾纠纷，坚持具体问题具体分析，一是认真做好群众来信来访和网上信访的答复工作，尤其是涉及少数民族农民群众切身利益的诉求，都做到了有访必回，2017 年至2018 年 5 月，共接待各族群众来信来访 9 件次(网上信访 7 件，网上服务大厅 1 件，群众来访 1 次)，内容涉及政策扶持咨询、道路交通安全、违法电捕鱼、违法生产饲料等问题，我局均进行了认真回复，回复率达 100%，群众满意率达 100%。二是积极配合州委、州政府和州信访局做好涉及 XXX 农村问题和力量生物公司拖欠各族蔗农蔗款的维稳工作，参加州政府协调指导组，深入糖厂、蔗区进行维稳、劝访工作，实行领导包案制，每月定期向有关部门汇报工作进度。(分值：8 分，自评分：8 分)
2、结合州 XXX 实际,制定了《XXX 州 XXX 处臵民族矛盾纠纷和宗教突发公共事件应急预案》，将民族矛盾纠纷问题纳入单位综治维稳、平安创建、国家安全人民防线建设、特殊人群管理服务和信访工作中，每月定期在全局范围内开展单位内部矛盾纠纷化解排查工作，及时掌握动态信息，做到底数清、情况明。
组织干部职工开展《国家安全法》、《保密法》、《反恐怖主义法》和《XXX 州傣族景颇族自治州条例》等相关法律法规提高干部职工的反奸防谍、反对民族分裂、维护祖国统一意识。每年在单位内部
开展“平安站所”、“平安文明科室”、“平安文明楼院”及“平安文明家庭”的平安创建系列活动。(分值：7 分，自评分：7 分)
(二)保障合法权益
1、每逢地方民族节日活动，安排、组织干部职工代表单位积极参加各类民族节日活动。一是今年以来，共安排干部职工参加 XXX 等县市的阔时节、目瑙纵歌节、阿露窝罗节、泼水节等 XXX 世居少数民族节日 15 场次，增进了机关干部职工与民族群众的情感交流。二是大力支持少数民族干部职工参与少数民族节日大型活动筹备及参与民族工程项目建设，2014 年以来，共派出 XXXXX 干部职工半脱岗式的参与我州民族团结进步创建工作，并被 XXXX 学会、XXX 州XXX 组委会、XXXX 组会委授予表彰。三是将产业发展与民族传统文化有机结合，使二者相辅相成，相互融合，以民族节日带动产业发展，以产业发展促进民族传统文化传承与交流。今年以来，协助国家农机协会在 XXXX 举办了“XXXX)甘蔗机械化现场推进会”;以XXXX 活动为契机，投入资金 24 万元，与 XXXXX 共同承办了“2018 年 XXXX 文化节暨中华茶商 XXX 行”活动;泼水节期间，投入资金 19 万元，协助国家 XXX 农村部和 XXX 政府在芒市成功举办了“XXXX 论坛”。(分值：8 分，自评分：8 分)
2、认真贯彻落实党的民族政策和干部政策，结合单位实际，制定了《XXX 州 XXX 直属事业单位领导班子建设与干部管理办法》，2015 年因机构改革，原州畜牧兽医局、州蔗糖办、州生物办均并入XXX 州 XXX，干部队伍不断发展壮大。目前，全局共有 1 个局机关，18 个局属事业单位，在职干部职工 372 人，少数民族干部 106 人，占干部职工比例 28%(其中：局领导班子成员中少数民族处级领导干部比例占 44%;科级少数民族干部比例占 21%;少数民族党员干部比例占 23 %)。2014 年以来，在本系统内共培养出 4 名副科级(事业编)少数民族干部，向组织推荐 16 名少数民族干部参加州委党校组织的各类干部再教育培训。2017 年，向组织成功推荐 1 名正处级阿昌族干部作为 XXX 州副厅级干部候选人，选举为 XXX 州人大常委会副主任。自中缅 XXX 项目合作立项以来，在全州 XXX 系统内共选派出3 名 XXX 科技专家(其中：XXXX 专家 2 名)参与援缅 XXX 合作，并得到了缅方广大农民群众的一致好评。(分值：8 分，自评分：8 分)
三、推进 XXX 供给侧结构性改革(分值 27 分，自评分：27 分)
(一)科学决策(分值：9 分，自评分：9 分)
聚焦建档立卡户，以尊重群众意愿为根本，努力调动贫困人口生产积极性，实行精准帮扶，做到因户施策，明确建档立卡户稳定、长期受益的产业作为帮扶重点，避免出现扶农不扶贫、产业不带贫的现象。结合全村发展实际和群众需求，制定了大寨村精准帮扶计划，充分发挥少数民族科技人员优势，在民族村寨用民族文字、民族语言讲解科学种养技术知识，全年组织开展了畜禽养殖技术、优质杂交水稻推广、现代种业新品种示范、水稻及甘蔗病虫害防治、坚果种植、稻田养鱼、晒黄烟、冬马铃薯种植、畜禽养殖、电焊工技能培训等不同类型的技术培训会 15 场次，累计培训农民群众 2000 多人次，累计投入培训资金 12 万元;在培训过程中，发放了价值 10 万元的化肥、种子、农药、性诱器、防虫黄板、鱼苗、兽药、牛羊糖蜜舔砖、黑麦草种等物资。通过开展科技培训，农户不仅学到了知识、掌握了技能，也更加坚定了发展产业搞好生产，尽早脱贫致富的信心和决心。
(二)改善民生(分值：18 分，自评分：18 分)
1、认真抓好危房改造工作。目前，全村共有建档立卡户 189 户 797人，其中，2014 年脱贫 29 户 137 人，2015 年脱贫 64 户 258 人，2017 年脱贫 64 户 278 人，2018 年预脱贫 29 户 113 人，社会保障兜底 3 户 11 人。一是继续抓好建档立卡户 2016—2017 年建房工作，大寨村 157 户建档立卡户需建房的有 111 户，其中 2016 年已实施建房34 户，2017 年计划建房 77 户，为确保建房户如期完成建房任务，积极协助“村三委”就建房政策进行了宣传，督查贫困户严格按照上级危房改造政策要求，从建筑质量、图纸选用、施工方选择等各方面抓好民房建设，截止 2017 年 11 月 31 日，全村 111 户建档立卡户均全部主体完工，95 户实现了入住，每户建档立卡户都享受了 6万元的建房补助和 6 万元的建房贷款，47 户景颇族户享受到了三峡集团帮扶每户 4 万元的建房补助;二是从 9 月份开始聚焦“四类重点对象”，认真抓好了新认定的 8 户 C、D 级危房改造工作，截止 11
月底，危房修缮及重建全部开工建设，已完成 C 级危房修缮加固 3户。
2、抓好产业帮扶，培植增收渠道。一是种植业帮扶，巩固发展传统产业水稻种植，采取了推广优良品种和高产栽培技术为主攻方向，先后推广“明两优 527”、“宜香优 2115”、XXX 优系列等优良品种 1000 多亩，确保了粮食生产的稳定增长。大力发展马铃薯种植，扶持建档立卡户 65 户发展马铃薯种植 526 亩，为贫困户免费发放了价值 13.77 万元可种植 255 亩的马铃薯种薯 51 吨。积极发展晒黄烟和香料烟种植，全村发展烟叶种植 203 户，其中建档立卡 55 户。晒黄烟 1060 亩，建档立卡种植 265 亩;香料烟 150 亩，建档立卡户种植37.5 亩。继续加强甘蔗种植，针对大寨村蔗区赭色鸟喙象危害严重问题，开展技术培训，发放甘蔗赭色鸟喙象防治技术资料 180 余份，发放补助防虫农药 729 公斤，价值 2 万余元。探索发展白芨种植，进一步拓展农户增收致富渠道，在河头山上、河头山下两个村民小组示范种植白芨 20 亩，投入资金 30 万元，涉及种植户 6 户，其中建档立卡户 1 户。二是养殖业帮扶，对 2016 年发放的母猪做好各项技术指导服务，截止 11 月，7 户建档立卡户循环仔猪 14 头。努力发展稻田养鱼，为深挖 XXX 潜力，多渠道增加农民收入，在大寨村示范发展稻田养鱼 80 亩，涉及农户 28 户，其中...
篇六：民族团结进步示范创建工作汇报
团结进步示范创建工作汇报材料 21 篇第 第 1 1 篇：民族团结进步示范学校创建工作情况汇报
龙里县中等职业学校 民族团结进步示范校创建活动情况汇报 龙里县中等职业学校是省教育“9+3”计划、“百校大战”50 所重点建设的项目学校之一。学校依山而建，环境优美、教学设施齐全，校园位于龙里县城北龙瑞山下桃园——贵新高速公路龙里出口处，是一所全日制公办职业高级学校。是“全国科教兴农先进单位”、“国家星火带头人培训基地”、“全国德育工作先进单位”、“贵州省普法依法治理先进单位”、“贵州省安全文明单位”。是首批 50 个“贵州省校企共建实训基地”、“贵州省教育扶贫百校基地”。是贵州省第152国家职业技能鉴定所、黔南电大龙里工作站所在地.校园占地面积 266 亩，建筑面积 68000 ㎡。学校现有教职工 203 人（其中专任教师 179 人），在册学生 4616 人。
近年来，我校高度重视民族团结教育工作，为对广大师生进行更系统、更全面的民族团结教育，今年，开展了民族团结进步示范校创建活动，在全校师生的努力下，我校民族团结进步示范校创建活动取得了一定的成效。现简要汇报如下：
一、以管理为抓手，落实工作职责
开展民族团结进步创建工作政治性、政策性强。学校不断加强管理，强化领导，明确责任，完善运行机制。一是加强组织领导。为加强民族团结进步创建工作管理，学校成立了以校长为组长的民族团结进步创建工作领导小组，对民族团结进步创建工作进行了周密部署，加强全面协调，促进落实。二是将民族团结教育工作纳入学校发展规划，列入学校计划，同时专门出台了《龙里县中等职业学校民族团结进步示范校创建工作实施方案》，明 1 确了学校开展民族团结进步示范校创建工作目标任务、主要内容、实施办法与途径，对开展民族团结教育工作进行统一安排。
二、以宣传为手段，营造浓厚氛围 为使学校民族团结进步示范校创建活动深入开展，学校充分利用各种舆论宣传工具，大力宣传民族团结教育工作。一是利用校园广播，每天中午、下午对学生进行维护祖国统一和热爱祖国的宣传教育，党的民族理论宣传教育，民族政策和民族区域自治制度宣传教育，维护社会稳定和社会主义法治的宣传教育。二是制作宣传栏进行内容丰富，图文并茂，通俗易懂，生动形象地展示了各民族的民风、民情和民俗，营造出一个良好的民族团结氛围。三是以专业部位单位举办一次民族团结教育专题讲座。让广大学生在了解民族知识中
增强民族的自豪感，提高民族团结意识。四是充分利用升旗仪式、班队会等形式大力宣传，以营造浓厚的氛围，形成了强有力的宣传声势，使民族团结教育工作深入全校师生心中。
三、 以培训为平台，提升教师素质 开展学校民族团结进步创建活动关键是对学生进行教育，要想更好地对学生开展民族团结教育，师资培训工作是关键。因此，我校一方面积极开展理论学习。定期组织教师认真学习《国务院关于深化改革加快发展民族教育的决定》、《学校民族团结教育指导纲要（试行）》等一系列民族教育相关文件精神，使广大教职工进一步统一思想，全面正确地理解党的民族政策，增强全体教职工开展民族团结教育的责任意识和使命意识。另一方面积极开展业务培训。为了提高教师民族团结教学业务水平，学校专门对全体教师进行《党和国家民族政策》专题讲座。各教研组结合 2 《学校民族团结教育指导纲要（试行）》及新课标的要求，定期组织各科任教师进行业务学习，进一步细化各学科、各年级的民族团结教育的渗透点、结合点，适时融入、补充和延伸，把民族团结教育内容有机融入课堂教学之中。
四、以课堂为主渠道，丰富教育内涵 学校的中心工作是教学工作，课堂教学是实施素质教育的主渠道。因此，在课堂教学中加强民族团结方面的教学，
是深化民族团结教育，促进民族共同发展，和谐相处的重要途径。一是利用主题班会活动时间，积极开展内容丰富、形式多样、学生喜闻乐见的民族团结进步宣传教育活动，进一步提高活动的针对性和操作性，增强民族团结进步宣传的新活力。二是学科教学注重渗透。在各学科教材中，有着丰富的民族团结教育的素材，学校主要采取学科知识渗透民族团结教育内容的方法实施教育。教研组根据各学科的特点，组织专题研讨，深入发掘民族团结教育渗透点，分解任务落实内容。重点是将民族团结相关知识融入德育教学过程中。
五、以活动为载体，提升教育成效 2014 年以来，学校围绕 “共同团结奋斗、共同繁荣发展”的主题，积极开展丰富多彩的民族团结教育主题实践活动。一是举办“节庆”活动，增进交流、互助感情。引导学生充分尊重少数民族传统习俗，利用本地区苗族、布依族等少数民族重点节日，开展民族文化展示和民族传统体育竞赛，促进各民族同学们的交流和沟通，增进和谐互助的感情。二是利用校园网络，组织观看民族团结视频资料，组织学生回家收看有关民族优秀传统文化的宣传片，了解我省各民族优秀传统文化。三是班级出版以“民族团结 3 教育”、“民族政策”、“民族法律法规”、“民族理论知识”等为主题板报。宣传民族团结相关知识、本地区民
族文化传统。四是利用音乐课组织学生学唱民族歌曲，学跳民族舞蹈，积极学唱、传唱民族团结歌曲，充分展现各族人民团结一心，共创和谐的精神面貌。五是开展“我爱家乡”民族团结教育社会实践活动，组织学生通过参与社区活动，深入了解民族地区民俗风情、发展变化。
通过开展民族团结进步示范校创建活动，学校全体师生增长了民族知识，提高了民族意识，融洽了民族氛围，深切地感受到“汉族离不开少数民族，少数民族离不开汉族，各少数民族之间也相互离不开”，树立了民族自尊心和民族自豪感，增强了民族向心力和凝聚力。在全体师生的共同培育下，民族团结教育之花正开遍校园。
虽然我校在民族团结进步示范校创建过程活动中进行了积极有效地探索，取得了一些成绩，但我们也清醒地认识到，民族团结教育工作作为一项系统工程，不是一朝一夕的事，不可一蹴而就，许多问题和困难需要去思考、去实践、去解决。在今后的工作中，我校将以此次活动为契机，认真听取各位领导及同仁的意见和建议，充分利用各方面资源，客服困难，积极创新，努力使学校的民族团结教育工作更上一个新的台阶。
龙里县中等职业学校 2014 年 12 月 28 日
第 第 2 2 篇：创建民族团结进步示范社区申报材料
关于申请创建市级民族团结进步模范单位报告 新疆是一个少数民族聚居的地方，民族团结是保证我区繁荣稳定发展的重要基石，如何继续做好民族团结工作，并能在原有基础上做到努力创新，是团结新村社区今后工作的一个重中之重。
多年来，社区党总支积极有效的开展了大量有关民族团结方面的工作，强化组织宣传，创新活动载体，与此同时大力发展民心工程，巩固民族团结基础。每一位工作人员在民族团结工作中都能做到在思想认识上到位，能够坚持把民族团结工作作为头等大事来抓，在统一思想认识上的基础上认真安排，精心组织；另一方面做到了学习宣传到位，通过开展各种丰富多彩的活动，做到了家喻户晓，人人皆知。
社区党总支、居委会在今后的日常工作中仍会继续坚持团结进步两大主题，促进社区两个文明建设，并大力贯彻民族宗教政策，充分尊重少数民族风俗和宗教信仰，加强与少数民族群众的交流，增加情感。在开展社区民族团结活动中，紧紧围绕服务居民群众这条主线，实实在在的为居民办好事，办实事。
社区还会继续坚持开展民族团结、丰富群众的文化活动，并延续以往积极有效的活动内容，如每年五月民族团结教育月等，通过结合教育月活动为载体，使少数民族群众参与面
不断扩大，各项活动丰富多彩。并努力做到调动和影响少数民族群众的积极性，共同把民族团结文化活动这一工作落到实处。
在今后的工作中，爱国社区会不断丰富和完善创建“民族团结社区”的形式和内容，以更高的热情投入到“社区民族模范单位”的活动中去，开拓进取，求真务实，大胆创新，不断开创社区民族团结新局面，努力推动社区民族工作健康、快速的发展。为构建和谐民族社区，作出应有的贡献。
认真自查自结后，认为我社区已经达到申请创建市级民族团结进步模范单位的各项指标和要求，现恳请来我单位进行初评。
妥否，请批示！
爱国社区党支部 二 0 一二年三月 第 第 3 3 篇：民族团结进步创建示范单位事迹材料
湖北省民族团结进步创建示范单位事迹材料 -----申报单位：国网湖北省电力有限公司巴东县供电公司 一、企业概况 国网巴东县供电公司（以下简称公司）成立于 2012 年10 月，公司以建设和运营巴东电网为核心业务，担负着为巴东经济社会发展提供安全、可靠优质电力保障的重要使命。
经营区域覆盖全县 12 个乡镇，供电面积 3244 平方公里，供电人口近 50 万人，用电客户 17.5 万户，2017 年售电量3.64 亿千瓦时。
公司设职能部室 7 个，业务支撑和实施机构 2 个，供电所 11 个。现有在册职工 488 人，离退休 261 人。县域内有 220 千伏变电站 1 座、线路 2 条；110 千伏变电站 6 座、线路 11 条；35 千伏变电站 20 座、线路 27 条；10 千伏线路 108 条、配变 2782 台。一个以 220 千伏为支撑、110千伏为骨架、35 千伏为基础、10 千伏及低压线路连接千家万户的坚强电网格局形成。
近年来，公司始终坚持“人民电业为人民”宗旨，紧紧围绕“建设具有卓越竞争力的世界一流能源互联网企业”战略目标，不断加快电网建设步伐，努力提升安全生产、经营管理、依法治企和优质服务水平，积极履行央企社会责任，维护民族团结进步，服务地方经济发展，实现了民族和谐发展的共赢目标。
二、主要事迹 近年来，国网巴东县供电公司始终把民族团结作为维护社会稳定、促进经济发展的重要工作来抓，将民族团结工作列入重要议事日程，紧密结合行业特点和企业实际，全面贯彻党的民族政策，加强民族团结，深入开展全国民族团结进
步先进单位创建工作，取得了丰硕成果，为维护民族团结进步，促进地方经济发展做出了积极贡献。
一、加强民族政策宣传教育，增进民族团结进步 巴东县是湖北省唯一的少数民族自治州恩施州辖区县市之一，其中土家族、苗族少数民族占人口总数的 50.5%。因此，加强民族政策的宣传教育和做好民族团结工作就显得尤为重要。近年来，公司把学习党和国家的民族政策、民族理论和加强民族团结的政治教育工作作为一项内容渗透到各项工作中。一是强化职工队伍培训，提升职工业务素质和民族政策水平。2012 年，公司上划直管以后，公司共投入培训教育经费 300 余万元，参训职工达 1200 余人次。二是开展安全知识、供电服务进校园、进厂矿、进社区、进农村活动，加强与各族人民群众间的沟通，增进民族团结和友谊。三是遵重少数民族习俗，积极开展争先创优、技能比武、文体活动，把班组创建、个人争先创优、建功立业等健康向上活动，与民族团结工作有机的结合，让各族职工在娱乐中交流感情，增进友谊，达到各族职工大团结的目的。
二、认真做好电力保障工作，全力服务地方经济发展 一是加快电网建设。2012 年上划以来，公司累计争取电网投资达 11.49 亿元，其中，35 千伏及以上投资 4.59 亿元，10 千伏及以下投资 6.9 亿元。截至目前，全县共有 220千伏变电站 1 座，110 千伏变电站 6 座，35 千伏变电站 17
座，35 千伏及以上输电线路 317.07 千米。推进村村通动力电工程，投资 2914.92 万元，解决 83 个自然村的通动力电问题。通过改造，巴东电网供电保障能力、电能质量显著提高，农村户均配变容量、供电可靠率、电压合格率分别从2011 年的 0.892 千伏安、88.43%、86.3 %提高至目前的1.63 千伏安、99.822%、96.2%，为巴东县经济发展，助力脱贫攻坚发挥了重要支撑作用。
二是强化供电服务。推广报装“e 网通”系统，实施“电能替代、供电畅通、供电质量提升、供电保障、报装提速”五大工程。积极拓展缴费渠道，大力推广“智能电管家”，畅通方便、快捷的缴费方式，认真落实整改、完善、提高服务措施，全面提升供电服务能力和水平。
三是确保电力供应。制定切实可行的各类应急预案，加强抢修值班力量，及时解决客户关注的用电热点、难点问题，确保可靠供电。高效完成了各级政府重要会议、重要节假日和重大活动期间的保电任务。近年来，公司积极应对冰雪灾害，快速启动应急响应，安全高效完成了抗冰抢险保供电任务，多次获得各级政府充分肯定和社会各界高度赞誉。
三、加强党建和精神文明建设，确保民族领域政治稳定
一是落实“两个责任”。成立公司落实主体责任领导小组，建立“两个责任”清单，始终把“两个责任”放在心上、扛在肩上、抓在手上。公司党委坚持抓早、抓小、抓全面，认真
宣贯《中国共产党廉洁从业准则》《中国共产党纪律处分条例》，严格执行“三重一大”决策程序和重大事项报告制度，持续加大依法从严治企，常态开展廉洁教育、调查研究、廉政谈话和述职述廉，全面落实组织领导、选人用人、作风建设、源头防控和支持保障“应为”“必为”之责。班子成员严格遵循“一岗双责”，强化分管领域工作的研究部署和督办检查，自觉接受各方监督，全方位推动党风廉政建设责任制落实。公司纪委加大监督执纪问责力度，组织开展廉政巡讲，推进廉洁文化建设，进一步强化作风督查、协同监督、效能监察、纪律检查，营造了干事干净的工作氛围。
二是持续开展作风建设。公司从规范公务接待、会议活动、公务用车、办公用房、婚丧喜庆操办等事宜入手，加大对“八项规定”执行情况的检查监督。扎实抓行风建设，明察暗访到基层，限期整改不足，切实解决“最后...
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