下面是小编为大家整理的2022年在全县办公室工作会议上讲话:办公室工作会议上讲话（全文完整）,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
在全县办公室工作会议上的讲话:办公室工作会议上的讲话4篇
第一篇: 在全县办公室工作会议上的讲话:办公室工作会议上的讲话
在县委办公室工作会议上的讲话
(20XX年6月26日)
同志们:
今天召开办公室全体干部职工大会,主要是回顾总结20XX年和20XX年上半年的各项工作，表彰奖励过去的一年里在不同岗位做出成绩的先进个人，兑现20XX年制定的调研、信息、督查工作考核办法，安排部署下半年的工作任务，动员全体干部职工振奋精神、再鼓干劲、勤奋工作，以更加饱满的工作热情和良好的精神状态，努力推动办公室工作再上新台阶。后面，赵主任还要作重要讲话，请大家抓好落实。下面我先讲两点意见：
一、去年和今年上半年工作的简要回顾
20XX年，我们按照围绕大局、服务中心的整体要求，紧扣县委的各项决策部署，着眼全县经济社会的发展大局，坚持文秘工作抓质量、事务服务抓效率、督促检查抓落实、后勤保障抓规范，开拓创新，务实苦干，较好发挥了党委办公室的四项职能作用，全面完成了各项工作任务。
（一）政务服务水平有了新的提高。一是我们按照出思路、创精品的要求，先后起草各类文稿20X余份，特别是对县委扩大会暨全县三级干部会议上的讲话、全市重点工作督查汇报、党代会报告等重要文稿，精心起草，反复修改，仔细推敲，多数文稿较好地反映了县委的工作意图，在政策性、指导性和操作性上有了新的提高。二是紧扣县委中心工作和全县工作大局，协调政务秘书跟随县委领导下乡和深入到厂矿企业、基层一线开展调查研究，先后撰写了8期《送阅件》和《呈送件》，很好地发挥了决策服务的参谋作用。去年5月份，组织政务工作人员深入到仁大、李店、治平、威戎、古城等10个乡镇，围绕新农村建设、产业开发、城镇化建设、社会事业、典型培育等全县重点工作开展专题调研，并形成了等一批调研文章，在市委政研室主办的《调研与发展》上刊登，及时有效地向上反映和推广了我县推动工作、培树典型、促进发展的好做法和好经验，极大地发挥了党委“内线”的宣传作用。三是信息服务坚持把工作的重点放在对中央和省市县的重大决策和工作部署的跟踪反馈上，放在对经济社会发展、维护稳定和民本民生等舆情信息情况的综合反映上，推行全员采写信息制度，强化信息的收集、整理与报送，全年共采写上报信息663条，为各级领导决策提供了准确翔实的依据。
第二篇: 在全县办公室工作会议上的讲话:办公室工作会议上的讲话
县委办主任在全县办公室工作会议上的讲话
同志们： 今天,我们专门安排时间召开这个会议，主要是总结XX年年度办公室系统信息、应急等工作，表彰先进，安排部署XX年任务，动员大家进一步统一思想，明确要求，努力提升我县办公室系统工作水平。 刚才，XX同志总结了XX年度办公室工作，安排了今年的任务，讲的很扎实，也很全面，希望大家认真抓好落实。下面，我就做好办公室工作，讲几点意见。 一、准确把握办公室工作和角色定位 各级办公室是党委、政府的综合办事机构，是连接领导和基层的桥梁，协调部门的纽带，保持整体工作正常运转的中枢，位置特殊、责任重大。习近平总书记明确指出，“中办既是保障中央决策落实的前哨，又是党中央的后院”。这一重要论述是对中办工作的新定位、新要求，是从政治和全局的高度对“三个服务”职能的深化和提升，适用于整个办公厅系统。可以说，全县办公室系统都是保障各自党委、政府决策落实的前哨，也是服务工作运转的后院。大家工作能力的强弱，办事水平的高低，直接关系党委、政府决策，影响发展全局。重点抓好以下四方面： 一要搞好服务。搞好服务是办公室最基本的职责。我们所指的服务工作，包括对领导的服务、对部门的服务、对基层的服务，也就是我们常说的“三个服务”；
从形式上分，既包括政务服务，也包括事务服务；
既包括文字服务，又包括后勤服务。不管是哪种形式，搞好服务，关键要主动、周到、优质、高效。 二要抓好协调。各级办公室担负着承上启下，协调各方的重要职责。全县工作是一盘棋，要加强办公室之间的联系和配合，加强上下级之间和县级四大班子之间、部门之间的沟通联系。搞好协调要讲究艺术，注意方法，处理好原则性和灵活性的关系。县两办要发挥组织作用，加强对各镇、各部门办公室的指导，推动各项工作同步、有序进行。 三要当好参谋。当好参谋助手，服务决策是办公室的核心职责，也是政务服务的一项重要内容。具体来讲，就是要做好信息工作，把突发事件、重大社会动态等问题，及时、准确、全面的报告给党委、政府领导。及时研究上级文件精神，吃透精神，撰写给类文字材料，同时，经常到发展的热点、难点地区了解情况，拿出一批有分量的调研成果，为领导决策服务。 四要抓好落实。去年，习总书记批示要求，“各级党委办公厅更好地发挥基本职能，投入更大的力量、采取更有力的措施推动中央精神的贯彻落实，确保中央政令畅通、决策落地生根”。这对各级办公室来说，是新的历史形势下最基本职能和最根本任务。因此，我们要把抓落实作为一项基本职能和根本任务，围绕党委、政府决策落实和重点工程进度，主动开展多种形式的督促检查，推动工作落实，确保各项工作取得实效。 二、正确理解坚强前哨和巩固后院的关系 “前哨”是一个军事术语，指军队驻扎时向前方派出的警戒、侦察部队；
“后院”即屋后的院子，也指内部、大后方。这一“前”一“后”，形象的说明了办公室的重要位置和职能作用，也说明了办公室工作的辩证关系。前哨后院的作用相辅相成，当“前哨”应当坚强有力，“前哨”坚强则“后院”巩固；
保“后院”必须巩固安全，“后院”巩固则“前哨”无忧。全县办公室要把握好其中的关系，真正做到“坚强”和“巩固”。 首先，要把当好“坚强前哨”作为能力考验。 一要“强”在政治鉴别能力。当好“前哨”是一项重大政治责任，首先要把握好正确的政治方向，如果方向不明后果不堪设想。要时刻保持高度警觉，时刻保持清醒头脑，不论工作多么纷繁复杂，始终做到每临大事有静气，冷静应对，把握方向，防止因个人失误而让办公室乃至党委、政府的声誉受损害、遭损失。 二要“强”在出谋划策能力。当好“前哨”就是要做党委、政府的“千里眼”“顺风耳”，善于在各项工作中提取资政经验、在复杂的社情民意中反映群众呼声、在各类信息热点中发现苗头性问题，科学分析判断，及时提出应对预案和措施，做到参得准，谋得深，参到关键处，谋到点子上。 三要“强”在主动服务能力。办公室干部要把工作当事业，既要特别能吃苦，也要特别能战斗。对于党委、政府作出的决策和各类急难险峻任务，要做到谋划于早、带头于先、行动于快，不给推诿找借口，不为退缩留后路，自觉冲在前、做在前。 四要“强”在能打硬仗能力。“前哨”就是工作的最前沿，需要超强的能力和过硬的素质。这种能力表现为综合协调能力、文字起草能力、处理突发事件能力。我对办公室干部的要求是，“站起来能讲、坐下来能写、走出门能协调”，招之即来、来之能战、战之能胜。 其次，要把建好“巩固后院”作为职责要求。 一要“固”在政治忠诚。要坚定理想、坚守信念，把忠作为安身立命的前提。要忠诚，忠诚于党、忠诚与事业、忠诚于单位。办公室干部在这一方面，要增强看齐意识，全党向中央看齐，下级向上级看齐，全县办公室系统向“两办”看齐，政治上、思想上、行动上始终与上级和本级保持高度一致，大是大非问题上旗帜鲜明，将忠诚融入工作、用业绩构筑尊严。 二要“固”在纪律严明。办公室是中枢机构，讲纪律是第一要求。要坚持按制度办事、遵循程序运转，要多请示、多汇报，不自作主张；
当今社会信息非常发达，微信、微博、络等平台很多，要严守保密纪律，不该看的不看，不该说的不说，不该听的不听，不该传的不传；
牢记纪律不能违，红线不能踩，做到令行禁止、步调一致，建设安全、稳定、廉洁的后院。 三要“固”在协作紧密。团结出战斗力、出凝聚力。办公室作为综合部门，服务的是全局工作，尽管内部职责分工较细、每个人承担的任务有所不同，但我们是一个整体，必须树立协同作战的意识。只有树立“一盘棋”的思想，一切听从指挥，个人服从组织安排，上下同心，才能形成强大的战斗力。 四要“固”在保障有力。政务、事务、后勤保障有力，服务领导、服务部门、服务群众优质高效，这是巩固后院的具体体现和重要标准。全县办公室要按照这一目标，牢固树立强烈的服务意识，认真履行“管理、保障、服务”的职能，增强工作主动性和超前性，努力提高服务党委、政府工作的水平。 三、办公室工作人员要在特殊的环境中历练自己、成长成才 办公室居于承上启下、协调左右的中枢位置，在全局工作中具有特殊重要的地位和作用。可以说，办公室工作人员的素质，决定着办公室的工作成效，直接影响一个地区发展水平。当前，我国进入了全面深化改革的关键时期，在体制转轨、社会转型、利益多元、思想多样的新形势下，整个社会物欲横流，显得非常浮躁，这些不仅给全党干部带来了考验，也给我们办公室干部带来了考验。去年5月8日，习近平总书记深入中办机关视察调研，并发表重要讲话,对中办工作人员提出了“五个坚持”的要求,即:坚持绝对忠诚的政治品格、坚持高度自觉的大局意识、坚持极端负责的工作作风、坚持无怨无悔的奉献精神、坚持廉洁自律的道德操守。“五个坚持”是对办公室精神的深刻概括，是新形势下做好办公室工作的根本遵循，是每一位办公室工作人员的行为指南。我们要牢记“五个坚持”，认真践行。 一要具备靠得住、过得硬的政治素质。政治上靠得住，是对办公室工作人员的基本要求，也是做好办公室工作的前提条件。办公室的每位同志都要严守党的政治和组织纪律，始终做到对组织忠心、对事业忠诚、对同志忠厚。其次，人品要过硬，人品是人真正的最高学历，是人能力施展的基础；
是当今社会珍贵而稀缺的品质标签，人品决定态度，态度决定行为，行为决定着最终的结果。忠诚是最大的能力，忠诚于领导，更忠诚于道。 二要具备讲大局、谋全局的服务意识。在办公室，缺乏大局意识，就不可能做到工作适应得上、跟进得快、落实得好。作为办公室干部要“身在兵位，胸为帅谋”，干任何事都要站得高一点、看得远一点、想得深一点、说得透一点，善于把本部门的工作同上级部门联系起来，在繁杂的工作中找到规律。要做到懂政策、知县情，善谋事、能成事，高度契合于领导的要求，无限接近于领导的水平，才能成为一名优秀的办公室干部。 三要具备敢担当、极负责的作风素养。办公室工作“一根针、千条线。”差之毫厘，谬之千里。要全神贯注做好每项工作，决不能萎靡不振、心不在焉、敷衍了事，干事拖拖拉拉。我们面对工作，要做到雷厉风行，紧抓快办，做到“案无积卷、事不过夜”。大到组织一次活动，起草一个报告，小到接听一个电话，传递一份文件，都要一丝不苟、优质高效，不让差错在自己身上发生、事情压在自己手里。 四要具备有追求、讲奉献的优良品质。现在社会很浮躁，归根结底就是信仰缺失。没有理想和信仰，就不会为事业付出和奉献。办公室的同志们一定要提升境界和修养，把灵魂置于高处，树立正确的人生观、价值观、事业观，立定脚跟，脚踏实地，带头转变作风，从一点一滴的小事做起，以能吃苦、务实效、干实事的实际行动，在平凡的工作岗位上干出不平凡的业绩，争做有信仰、有道德、有追求的表率。 五要具备守纪律、讲奉献的良好形象。办公室是窗口单位，直接为领导服务，联系广泛，外界关注度高。因此，每名工作人员一定要坚持原则，不能以个人的好恶，特别是个人偏见发表言论、对待事情、处理问题。同时，还要坚持严于律己、洁身自好，不该占的便宜不占，不该图的小利不能图，更不能以领导同志的名义为自己谋利益、办事情。大家要走的路还很长，一定要把握好自己，否则，出了问题，只能是自己害自己。 同志们，办公室工作责任重大、使命光荣。希望大家不负重托，不辱使命，勤奋努力，扎实工作，努力取得新的进步和新的成绩。 今天，就讲这么多，谢谢大家。
第三篇: 在全县办公室工作会议上的讲话:办公室工作会议上的讲话
***同志
在全县党委办公室系统工作会议上的
讲 话
（2012年3月18日）
同志们：
今天会议的主要任务是，贯彻中央和全省党委办公厅（室）系统工作会议精神，认清形势，明确任务，开拓创新，进一步加强和改进新形势下的办公室工作，为加快监利跨越赶超提供强有力的服务支撑。
这次会议是我担任县委办公室主任后，召开的第一次全县办公室系统工作会议。借此机会，一方面和大家加强沟通、增进了解。同志们长期工作在一线，协助党委政府做了大量艰苦细致的工作，任劳任怨，十分辛苦。特别是过去一年，全县办公室系统紧紧围绕县委、县政府“工业兴县、开放强县”发展战略，自觉服从和服务于县委工作大局，扎实有效地开展文稿起草、信息报送、调查研究、督促检查、后勤接待等本职工作，付出了辛勤的劳动，尤其是在园区建设、招商引资、县乡村三级大换届、抗旱保丰收、信访维稳等中心工作中，精心履职、尽责服务，取得了有目共睹的成绩。可以说，过去一年，监利经济社会的发展离不开全县办公室系统干部的默默付出、忘我工作和高效服务，在此，我向大家表示衷心的感谢！另一方面想和同志们共同探讨办公室应当如何应对新的局势，与时俱进，开拓创新。下面，我就做好新时期的办公室工作谈几点感想和希望，讲四句话。
第一句话：地位特殊，作用重大
这次会上，我首先和大家一起探讨办公室是一个什么岗位？我认为办公室是党委政府的“参谋部”、“指挥部”和“后勤部”，直接为领导服务、为基层服务、为群众服务，可以用“四个特别”来概括：
1、是作用特别重大的岗位。办公室是领导决策的“参谋”。这是办公室的首要职能，办公室不仅要能谋善谋，还要参得准、谋得深，更要参到关键处、谋到点子上。办公室参谋作用要做到“四强”，一是中心意识、大局观念要强；
二是准确把握领导意图的悟性要强；
三是适度超前谋划的意识要强；
四是创新意识要强。办公室是联系上下、沟通左右的“纽带”。办公室要时刻做好上传下达、协调各方的工作，如果这一中枢出现故障，就会直接影响整个机关的运行，就可能影响全局。办公室是服务群众的“窗口”。办公室要直接与基层、与群众打交道，所以一言一行，体现机关作风，一举一动，关系党委政府形象，可以说是工作平凡但意义不凡，岗位平常但责任重大。
2、是性质特别特殊的岗位。分析其特点，有四个方面需要进一步加强认识。一是机构设置上的从属性。办公室是为特定的领导机关服务的，必须从属于特定的领导机关，没有独立于领导机关之外的办公室。所以办公室工作要围绕中心、服务大局。二是职责定位上的辅助性。办公室主要为党委工作大局服务、为部门和基层服务、为人民群众服务、为市场主体服务，必须始终站在“四服务”的角度开展工作。所以办公室系统要立足岗位、强化服务。三是工作内容上的综合性。办公室既要参与政务，又要处理事务，还要搞好服务，比一般性的岗位复杂，对能力要求更高。所以从事办公室工作要多专多能、素质过硬。四是地位作用上的枢纽性。办公室是连通上下左右的关键命脉，是党委政府的心脏，必须保持高效运转，不出丝毫差错。
3、是工作特别辛苦的岗位。体现在任务重，办公室工作事无巨细、面宽量大、头绪繁杂，工作责任很重、强度很大，许多同志每天起早贪黑、加班加点，经常处在满负荷、超负荷运转的状态。体现在压力大，在机关和领导身边工作，标准高、要求严，来不得半点马虎，出不得半点差错，各种突如其来的急事、难事，常使大家处于高度紧张的精神状态，这一点许多同志一定深有感受。体现在奉献多，办公室是出“无名英雄”的地方，许多事情做了，却不为人知，默默无闻、劳心劳力，需要很强的事业心、责任感和无私的奉献精神。
4、是特别能锻炼人的岗位。能磨砺品格，办公室是清苦的岗位，要做好工作，必须有更高的思想境界，有良好的道德修养，有正确的价值观和苦乐观，这种岗位、这种事业能激励大家养成并保持昂扬向上的精神状态和谋事不谋利、奉献不索取的道德情操。能锤炼作风，办公室工作无小事，无论是办文、办会、办事，还是服务领导、服务基层、服务群众，都要求做到一丝不苟、精益求精，长期的实践，有利于养成过硬的思想作风和工作作风。能提高水平，大家长期服务于中枢机关，长期在领导身边工作，学习机会多，掌握情况也更全，看问题的视角也更宽，这是办公室工作的机遇和优势，大家一定要用心学习、用心积累、用心提高，努力在实践中增长才干、完善自己，成为时代需要的栋梁之才。
第二句话：形势所需，职责使然
为什么要做好办公室工作，我认为加强和改进新形势下的办公室工作是履行服务职能的需要，是顺应时代发展的需要。
首先，贯彻中省会议精神必须扎实做好办公室工作。去年11月26日至28日，全国党委秘书长会议在江苏南京召开，中共中央办公厅主任、副主任，各省、自治区、直辖市党委秘书长、办公厅主任，香港工委、澳门工委秘书长，计划单列市、新疆生产建设兵团党委秘书长，共100多人出席了会议。会前，胡锦涛总书记和习近平同志专门作出重要批示，为做好当前和今后一个时期党委办公厅工作指明了前进方向，会上，令计划同志作了题为《深入贯彻落实科学发展观，全面提高党委办公厅工作科学化水平》的讲话。会议深刻分析了世情、国情、党情的深刻变化对党委办公厅工作提出的新要求，明确提出了要牢牢把握科学发展这一主题，全面提升党委办公厅八个方面服务能力的新要求，即切实增强出谋划策能力，更好地发挥参谋助手作用；
切实增强综合协调能力，更好地发挥运转中枢作用；
切实增强信息处理能力，更好地发挥信息主渠道作用；
切实增强快速反应能力，更好地发挥应急平台作用；
切实增强督促检查能力，更好地发挥推动落实作用；
切实增强安全保密能力，更好地发挥安全防线作用；
切实增强档案服务能力，更好地发挥留史咨政作用；
切实增强运行保障能力，更好地发挥服务支持作用。今年3月7日，全省党委秘书长、办公厅（室）主任会议在武汉召开，省委常委、省委秘书长李春明同志作了重要讲话，他强调要把握适应新形势、总结传承新经验、领会践行新要求，努力开创党委办公厅（室）工作新局面；
要明确新目标，突出工作重点，努力提升五种服务能力，即做好参谋辅政，增强决策服务能力、抓好督办落实，增强督促检查能力、做好日常工作，增强运转保障能力、做好公务接待，增强政务接待能力、筑牢安全防线，增强安全保密的能力；
要更新服务理念，创新工作方式，在牵头抓总工作、“四服务”工作、体制机制创新、精细化管理中体现科学化，努力提升党委办公厅（室）工作科学化水平。贯彻落实中省会议精神，要求我们进一步加强和改进新形势下的办公室工作，不断增强服务能力，提升为党委政府服务的水平。
其次，服务监利跨越赶超必须扎实做好办公室工作。在县第十三次党代会上，县委提出了未来五年实现“全省第一方阵、荆州县市领先”的总目标，市第四次党代会提出将实施县域经济“三年倍增”计划，这在给监利加快发展带来空前机遇的同时，也对监利加快发展提出了更新、更高的要求。要完成这一系列目标，需要我们各级党委团结带领全县广大干部群众做出艰苦不懈的努力。我们办公室作为党委的参谋部、“左右手”，要紧紧围绕县、市党代会确定的目标，充分发挥办公室职能，更好地为党委驾驭全局当好参谋、搞好服务，力争在推进监利跨越赶超的伟大征程中发挥自己最大的作用。
第三，切实加强自身建设必须扎实做好办公室工作。同加快发展的形势和任务相比，办公室系统自身还存在一些问题，突出表现在：在思想观念上，还存在眼界思路不够宽、战略思维不够强、创新精神不够足的问题；
在服务能力上，还存在事务性服务多、决策性服务少，常规服务强、应急服务弱的问题；
在体制机制上，还存在机构设置不够科学、力量摆布不够合理、资源配置不够优化的问题；
在工作手段上，还存在技术装备不够先进、信息化程度不够高的问题；
在队伍建设上，还存在优秀人才不够充足、激励机制不够健全、交流渠道不够畅通的问题。作为服务发展大局的核心枢纽，办公室承担的任务越来越重，服务领域越来越宽，工作标准越来越高，迫切需要我们顺势而为，主动作为，切实解决自身存在的这些突出问题，不断提升服务能力和水平，改进工作方式方法，以有为争有位，以有为促发展。
第三句话：明确任务，真抓实干
办公室工作应该抓什么，结合全国、全省会议精神，我认为，做好新形势下的办公室工作，要紧紧围绕县委中心，按照“好中更好、高中更高、细中更细、优中更优”的总体要求，认真抓好五个方面的工作，以更加优良的作风，更加务实的态度，为监利加快发展、跨越赶超注入持久的活力。
1、调查研究要当高参。调查研究是以文辅政的重要手段，必须时时抓、全面抓，充分体现战略性、前瞻性、实效性，努力形成“大调研”的格局、“常调研”的氛围。一是要提高调查研究的主动性。办公室干部要有“身在兵位，胸为帅谋”的意识，善于从领导的角度去思考、筹划和处理问题，力求做到领导未思有所谋，领导未闻有所知，领导未示有所行。特别是对基层一些带有苗头性、创造性、创新性的工作做法，要积极主动深入调研，及时挖掘，深入提炼，形成专题调研成果进行推广。二是要提高调查研究的前瞻性。要坚持把握大局、服务大局的基本思路，紧紧围绕县委和各级各单位的中心工作来开展，选择符合发展规律、符合未来发展方向的课题开展调研，做到未雨绸缪、超前规划。三是要提高调查研究的针对性。要坚持问题导向、需求导向，要紧紧抓住领导关注的焦点问题、工作推进中的难点问题、群众反映的热点问题开展调研，要时刻注意与领导的思路合拍。既要“跟得紧”，紧贴党委的中心工作，又要“抓得准”，准确把握领导意图和决策思路；
更要“用得上”，力争调查研究成果被让领导采用。
2、文稿起草要出精品。办公室“无文不立”，文稿是办公室的主要产品，办公室干部对每篇文稿不能仅仅满足于完成作品，还要努力打造精品。首先，文稿起草要既“快”又“好”。“快”是指起草速度，“好”是指文稿质量。从事文稿起草的同志要熟练掌握文稿起草本领，探索文稿写作规律，能在较短时间内完成任务，及早交到领导手中审阅。在提高速度的同时，要确保文稿质量，切勿粗制滥造，生产“次品”。其次，文稿起草要既“准”又“深”。“准”就是准确，“深”就是有思想。文稿起草不仅要注重政策性、方向性，又要注重准确性，还要注重可操作性。要看文稿是否符合国家的方针、政策和法律法规，是否与上级最新精神紧密切合，是否与领导思路保持一致，还要看提出的思路、措施和办法是否符合实际，易于操作。在考虑准确的同时，还要做到思想深刻，分析要透彻明了，研究要深入扎实，结论要准确无误，能发人深省，让人读后受到启发。再次，文稿起草要既“美”又“精”。“美”是指美感，“精”是指精致。文稿内容完成后，从内容到形式都要让人赏心悦目。在篇幅上要体现精致，不该要的坚决删除，使文稿短小精悍；
在文字上要确保精准，从细处入手，字斟句酌，对每一个字乃至每一个标点符号，都要认真严谨，要经得起推敲。
3、信息报送要讲实效。信息工作是我县办公室系统的薄弱环节，目前除公安局、文化旅游局、纪委、环保局、物价局等部分单位外，信息的报送工作基本处于瘫痪状态。就现实情况来看，不是没有信息，而是缺少发现信息的眼光，不是信息不上档次，而是缺少挖掘信息的意识。下阶段，我们要在四个方面下功夫，抓好信息工作。一是要在拓宽信息收集渠道上下功夫。要尽快解决信息报送网络不全、渠道不畅的问题，把全县信息网络健全起来。二是要在提升信息资料质量上下功夫。要加强筛选、提炼、综合，要善于捕捉领导最关心、最迫切需要解决的问题的信息，多报送对领导有参考作用、对面上有指导作用、对基层有借鉴作用的信息，使我们的信息工作上水平、上档次。三是要在提高信息报送时效上下功夫。要按照重要信息马上报，紧急信息当场报，常规信息按时报的要求，优化信息审核报送流程，加大重要紧急信息报送工作情况通报和问责力度，确保重要紧急信息以最快速度上报。力争做到时间上“全天候”，空间上“全方位”，确保信息报送不滞后于领导批示、不滞后于简报、不滞后于媒体。四是要在强化信息报送纪律性上下功夫。坚持重大信息报送“同口径”原则，坚决杜绝出现迟报、漏报、瞒报、误报的现象，绝不能因为信息工作出现问题给领导工作造成被动。
4、督促检查要重落实。督查工作是领导工作的延伸，是提高执行力的重要手段，也是办公室很重要的一项职能。办公室要牢固树立狠抓落实意识，坚持把抓督办落实放在更加突出的位置，常抓不懈。一是要突出督查重点。坚持围绕中心抓督查，把主要精力投入到推动各级党委重大决策部署的贯彻落实上，投入到督办落实领导同志批示交办事项上，投入到查办涉及群众切实利益、关系社会和谐稳定的突出问题上，对工作推进中带有普遍性、倾向性、政策性的问题及时反馈，务求工作落到实处。二是要加大督查力度。要坚持真查实办，理直气壮地抓督查、促落实，敢于较真碰硬，敢于揭矛盾，做到批必查，查必果，果必报，对那些久拖不结、软拖不办、办而不实的问题，要盯住不放，经常督查，反复督查，敢于通报，对问题严重的要公开曝光，确保督查工作事事有回音、件件有落实，不断增强督查工作的执行力和权威性。三是要创新督查方式。把明查与暗访、督查与调研、整体推进与重点突破、个案处理与举一反三、奖励与处罚等工作有机结合起来，真正使督查工作“督”在关键处、“查”在点子上，不断提高督查工作实效。四是要完善督查制度。要加强督查落实工作的体制机制建设，进一步建立完善党委重大决策部署分解立项制度、落实情况报告制度、统筹协调制度、工作联系制度、情况通报制度、绩效考核奖惩及责任追究制度。要通过完善制度，进一步整合督查力量、加强协调配合、形成工作合力。县委县政府即将整合两办督查室，成立新的督查机构。各地各单位都要切实加强督查工作，确保各项工作落到实处。
5、综合协调要上水平。加强综合协调是保证党委高效运转的现实需要。办公室应该切实增强综合协调能力，一方面，要在关系协调方面上水平。要做党委班子协调的“润滑剂”，善于化解党委班子内部矛盾，消除“内耗”，使党委班子的整体功能得到充分发挥；
要做单位内部协调的“聚合剂”，消除解决单位干部职工中影响工作落实的矛盾，在单位内部建立彼此协调、情感和谐、行为合作、关系相融的人际关系；
要做公共关系协调的“催化剂”，善于开展单位之间的首脑外交，对上积极争取支持，对兄弟单位要增进友谊。另一方面，要在日常工作方面上水平。要加强制度建设，不断完善职责明确、衔接紧密，运转顺畅的工作机制，确保各项工作运行规范有序、科学高效。工作中要统筹兼顾，学会“弹钢琴”，分清主次，区别轻重缓急，始终突出主旋律，做到急事急办、小事快办，尽量超前，不断提高办公室办事服务水平。
第四句话：历练品质，树立形象
做好办公室工作，关键在办公室主任，我认为，当好一名办公室主任要有“忠诚为要、卓越为先、创新为源、拼搏为荣、奉献为上、自律为基”的意识，要大力弘扬和践行“忠诚、精业、创新、奉献”的准则，锻造过硬的政治素质、精湛的业务能力、优良的工作作风，这样才能把办公室的职责履行好，把办公室主任的作用发挥好。
1、要有忠诚的政治品质。忠诚，即赤诚无私、竭忠尽力。“人无忠信，不可立于世”。办公室干部的忠诚，最核心、最根本的就是对党忠诚、对人民忠诚、对事业忠诚。一是要对党忠诚。办公室工作政治性强，肩负的责任和使命决定了对党忠诚是我们安身立业之本。在办公室工作需要把忠诚作为第一品格、作为进入办公室工作的第一门槛。作为办公室工作的同志，要牢记“忠诚”二字，坚决服从组织的安排，认真履行岗位职责，始终做到讲政治、讲党性、讲原则、讲服从，做到秉承理想、坚定信仰，不为金钱所诱、不为名利所惑、不为杂音所迷，真正成为一支忠诚可靠的党委嫡系部队。二是要对人民忠诚。始终坚持以民为本，切实维护群众利益，把党和政府的各项政策和关怀，毫无私心地用在群众身上，自觉做到为人民掌好权用好权，保障人民赋予的权力始终用来为人民谋利益。三是要对事业忠诚。就是要时刻牢记工作职责，始终坚持爱岗敬业。
2、要有强烈的责任担当。无私奉献是办公室主任履职尽责的基本要求和工作常态。作为办公室的同志，面对事业，要甘愿付出、真诚奉献；
面对名利，要不计得失、任劳任怨。要始终做到在工作上保持一颗进取心，永不满足；
在利益面前保持一颗平常心，知足常乐，用无私奉献来陶冶情操、增强责任、砺练作风。要把这种无私奉献的担当精神体现在工作上，尽心尽力地做好每一件事情。这里我要强调一点，办公室同志必须做到任劳任怨的问题。乐于任劳任怨既是一种作风，也是一种能力。办公室事多、事杂，上自领导决策，下至衣食住行，没人管的难办事要管，踢皮球的棘手事也要管，领导交办的事要管，没有交办的事有时也得管，加班加点，挑灯夜战是平常事，“八小时外”甚至比“八小时内”还要忙，做的事情很多，登台亮相、出头露面的机会却很少，有时还免不了受些委屈。办公室主任的确十分辛苦，但是所处的位置、所肩负的职责要求我们必须有默默无闻的平常心态，有不图名、不图利，忘我工作的精神境界，有甘于清贫、甘于幕后、甘于任劳任怨的责任担当。任劳任怨既要有很高的智商，也要有很高的情商，最吃亏的是任劳任怨的人。有些同志夜以继日地干，到关键时刻发一通牢骚，影响了自己的形象。今天投入不会今天就产出，要有一个过程。在这个过程中，要耐得住寂寞，经得住磨练，要有甘于奉献的精神境界。
3、要有永恒的创新意识。创新是革故鼎新，是顺应规律的变革，是事物发展进步的根本动力，也是做好办公室工作的动力之源。面对新形势、新任务、新要求，一是要把创新作为一种要求。办公室工作要敢于推陈出新，要突破传统思维定势和工作方式，不断提高办公室工作的科学化水平。二是要把创新作为一种需要。要克服“机关工作严谨不便创新”、“机关工作程序规范不易创新”的思想障碍，在创新中提升战斗力、扩大影响力，努力在严中求新、细中求新、好中求新。三是要把创新作为一种习惯。要善于在工作中不断总结经验、汲取教训，按照办公室工作的特有规律，运用科学的方法，根据工作需要，有针对性去创新。四是要把创新作为一种文化。要积极鼓励创新，在机关大力倡导发展文化、创新文化，形成以创新为荣、以创新为乐的浓厚氛围，使创新成为每个机关干部的价值取向和自觉追求。
4、要有精业的工作本领。精业是敬业精神和工作能力的完美结合，是敬业的归宿和升华。精业所呈现的是精益求精的工作状态、精通业务的工作能力和精细完美的工作成效。作为办公室主任，要练就精业的本领，就是要不断加强对业务的学习和钻研，做到“提笔能写、开口能讲、问策能对、遇事能办”，切实用业务的精通、服务的精准、工作的高效、作风的过硬，把各项服务工作做到最好、做到极致、做到卓越。对于学习，董书记在各个场合多次提到党员干部学习的重要性，并把学习型党组织建设作为县委今年拿在手上抓的一项重要工作。办公室干部要率先落实县委的工作部署，做讲学习的表率，要通过学习，练就精业的本领。一是要重视学习。把学习当作一种政治责任、一种精神状态、一种思想境界，不做理论上的“盲人”、知识上的“穷人”、行动上的“糊涂人”，防止发生学习“说说重要、做做次要、忙时不要”的现象，努力做到真学、实学、用心学。二是要勤于学习。“学无止境”，无论多忙，大家都要挤出时间来多读点书，坚持终身学习、时时学习，实现学习工作化、工作学习化。当前，要认认真真地学习县第十三次党代会、全县三级干部会议等重要会议精神，做到常学、深学，切实领会精神实质，明确提升工作水平的努力方向。三是要学以致用。要坚持在实践中学习、在实践中探索、在实践中提高，自觉做到学以增智、学以致用，真正把学到的知识转化为我们工作的动力和能力。
5、要有一流的目标追求。办公室的特殊地位和作用，要求其各项工作必须走在前头，为其他部门做表率、当样板。一方面，要创一流的业绩。要敢于创先进、争第一，努力使办公室工作在机关工作中领先一步，成为一支标杆、一面旗帜，努力使更多工作在全市乃至全省创出特色、打出品牌。另一方面，要树一流的形象。要当攻坚先锋，不怕苦畏难，不回避矛盾，敢于深入一线解难题、求突破；
要当律己示范，讲规矩、讲制度，做到不该说的不说，不该看的不看，不该问的不问，不该做的不做，不该要的不要；
要当文明表率，自觉践行“厚德从善、诚信守法、崇文重教、尚勤实干”的监利精神，使其内化为我们的做人做事准则，树立开放包容、求真务实的监利人形象，引领监利社会新风尚；
要当廉洁楷模，戒浮躁，不攀比，在名利面前学会放弃，在原则面前学会坚守，在责任面前学会担当，把事业看得重如泰山，把名利看得淡如清水，始终做到慎独、慎微、慎欲、慎为。
同志们，办公室工作地位特殊，责任重大。希望大家倍加珍惜这样一个施展才华的舞台，以强烈的事业心和高度的责任感，与时俱进，自我加压、争创一流，努力推动办公室工作迈出新步伐、再上新台阶！
第四篇: 在全县办公室工作会议上的讲话:办公室工作会议上的讲话
精品文章《2020在全县办公室工作会议的讲话》
同志们：
这次全县办公室工作会议是经县委、县政府批准召开的一次十分重要的会议，同时也是建县以来召开的第一次办公室工作会议。主要目的是总结交流办公室工作的经验，分析存在的问题，研究新形势下如何进一步加强和改进办公室工作，不断规范工作程序，提高工作效率，为全县经济社会发展提供保障。
建县以来，全县各级各部门、各单位办公室紧紧围绕三个服务，着眼大局，扎实工作，开拓进取，无私奉献，充分发挥了参谋助手、综合协调、督促检查、后勤保障的职能作用。可以说，大成县经济发展和社会稳定的大好形势，与我们各级各部门、各单位办公室在其中所发挥的作用、做出的贡献是分不开的，和我们办公室全体同志所付出的智慧、心血、汗水是分不开的。县委、县政府对全县办公室系统的工作总体是满意的，也是充分肯定的。在这里，我代表县上四大班子向在座的各位，并通过你们向辛勤工作在办公室工作岗位上的所有同志表示亲切的慰问和衷心的感谢。
一、深化认识，不断增强工作主动性做好办公室工作，首先必须明确办公室的定位和作用，只有这样，才能正确把握方向，正确履行职责。关于办公室的定位问题，xx同志在xx年任中央办公厅主任时，讲了三句话：联结领导和基层的桥梁;协调部门与部门关系的纽带;保持工作正常运转的中枢。也就是说，办公室作为综合办事机构，处在承上启下、联系左右、协调各方、服务全局的关键位置，处于各级组
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织的中枢和核心要害位置。具体来讲，一是龙头。办公室所承担的各项工作任务，都是涉及全局的工作，它的工作好不好，对整个机关工作的质量、效率、效果都会产生直接的影响。二是纽带。办公室起着上情下达、下情上报、沟通各级各部门、单位重要情况的作用。三是窗口。办公室在很大程度上代表着单位的形象，反映着单位的工作作风、工作效率和干部的精神风貌。四是要地。秘密文件、秘密事项都是通过办公室来运转、办理和保管，能否保证秘密安全，关系着党委、政府以及各部门、单位的根本利益。办公室地位的特殊性决定了办公室的职责就是服务。早在xx年，全国党委秘书长、办公厅主任座谈会议就指出，党委办公室的主要职责是为党委服务、为部门和基层服务、为群众服务，这就是我们平常所说的三服务。具体讲，为领导服务，就是要充分发挥主观能动性，善于想大事、谋全局，当好参谋;为部门、基层和群众服务，就是要充分发挥综合协调作用和督促检查职能，搞好部门间的协调，如实反映基层和群众的意见，更好地沟通领导与部门、基层和群众之间的联系。这三个服务是辩证统一的，体现了为领导服务和为群众服务、为上级服务和为下级服务的高度一致。面对这一地位和职责，作为从事办公室工作的同志，大家一定要深化对办公室工作定位和职能的认识，坚持把服务作为一切工作的出发点和落脚点，兼顾服务的三个方面，切实增强工作主动性和积极性，充分发挥好参谋助手、督查落实、综合协调和后勤保障四大作用，力争把办公室的各项工作提高到新的层次和水平。
二、锤炼品德，不断提高政治素养政治素养，是办公室工作人员
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最重要、最基本的素质。办公室工作人员工作政治性很强，必须坚持把提高政治素养放在首位，不断加强思想政治品德的锤炼。首先，要政治坚定。办公室工作人员接触党和国家的机密多，与各种人员的交往多，办理领导交办的重要工作多，其政治素质的高低，直接影响到党的路线方针政策的贯彻执行，影响到党和政府在广大人民群众中的威信，也影响到领导的形象。因此，作为办公室工作人员，在任何时候、任何情况下，处理任何事情，都必须以三个代表重要思想为指导，将三个代表重要思想贯穿到工作的各个环节中，站在党的立场上，讲党性、讲原则，坚决执行党的路线方针政策，自觉地、积极地为党和人民群众的利益服务，勇于同一切损害党和国家利益、损害党的形象的行为作坚决的斗争，在大是大非面前立场坚定，旗帜鲜明，经得起任何政治风浪的冲击，在关键时刻经得起考验。其次，要忠诚老实。诚为做人之本。忠诚老实应是办公室工作人员最基本的品质。我们无论在何时何地何种情况下，都应该把忠于党和人民的事业放在首位，作为办公室工作的出发点和落脚点。各级领导同志都是人民的公仆，所做的一切工作，都是为人民服务的。我们为领导服务与为人民服务是一致的，所从事的工作是为人民服务的一部分。为领导服务质量的高低，本身就体现为人民服务的水平。因此，这就需要大家把为人民服务与自己的本职工作很好地结合起来，把为领导服务与为人民服务一致起来，诚心诚意、实实在在地做好各项服务工作。向领导反映情况和问题，要真实可靠，一就是一、二就是二，好就是好、坏就是坏，不掺杂个人的感情因素，不夸大也不缩小。对领导交办的工作，要严
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格按照领导的意图和要求办理，坚决地、不折不扣地完成。对领导决策的落实情况，要及时了解、准确反馈，使领导心中有数。对自己工作中的失误，不迁就，不得过且过，不文过饰非，不上推下卸，敢于承担责任，勇于改正错误。第三，要严守纪律。守纪律是做好工作的保证。办公室的特殊性决定了办公室工作人员必须成为遵守纪律的模范。在思想上、政治上、行动上要与党中央保持高度一致，坚决维护党的权威。对中央、省、市委的精神和县委、县政府的决策部署，都必须不折不扣地、毫不动摇地贯彻落实，不能有一丝一毫的懈怠，更不能说三道四。对每一项工作任务，都要严格按照制度办，按照领导要求办，不能自行其是，阳奉阴违，更不能打着领导和机关的旗号拉关系，谋取私利。同时，要严格遵守保密纪律，树立保密观念，养成保密习惯，不该说的话坚决不说，不该做的事坚决不做，更不能为了炫耀和抬高自己身份，而泄露机密。第四，要淡泊名利。正确对待名利得失，是做好办公室工作的重要思想基础。在名利面前态度如何，可以折射出一个人的思想境界。保持正确的名利观，保持一颗平常心，不仅对干事业有好处，而且对保持个人身心健康也大有裨益。办公室岗位的特殊性决定了同志们工作的特殊性。办公室工作是受人尊重的，环境是令人羡慕的，也正因为如此，决定了大家必须保持清醒的头脑，必须甘于淡泊名利，更加重视思想品德的修养，谋事而不谋利，奉献而不索取，经受艰苦工作的磨炼，勤勤恳恳工作，任劳任怨干事。只有具备了这样的政治素养，才能不断激励自己的斗志，激发自己的聪明才智，爱岗敬业，无私奉献，开拓进取，争创一流，为推进全县
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各项事业的发展做出积极的贡献。当然，在提倡办公室的同志无私奉献的同时，县委、县政府也将会一如既往地关心办公室的同志，关心办公室干部的成长进步，加强对办公室干部的培养和使用，使办公室真正成为出人才、出干部的地方。县委、县政府决不会让踏踏实实干工作的同志吃亏，决不会让默默无闻做奉献的同志寒心，决不会让优秀的干部受委屈，这一点请大家放心。
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