安全履职检查纪委讲话10篇安全履职检查纪委讲话 市纪委书记在2022年上半年纪检监察工作总结会议上的讲话 同志们:这次会议的主要任务是,认真贯彻落实日前闭幕的省十二次党代会精神和省纪下面是小编为大家整理的安全履职检查纪委讲话10篇,供大家参考。
篇一：安全履职检查纪委讲话
纪委书记在 2022 年上半年纪检监察工作总结会议上的讲话同志们: 这次会议的主要任务是,认真贯彻落实日前闭幕的省十二次党代会精神和省纪委十二届一次全会精神,总结回顾上半年工作,梳理存在的问题短板,安排部署下半年工作任务。刚才,各镇街纪工委、派驻机构、机关部室负责人逐一进行汇报,大家讲得都很好,总结成绩实事求是,查摆问题不遮不掩,谋划下半年工作务实可行,希望大家相互学习借鉴,共同总结提高,下面,我讲两方面问题。
一、上半年工作亮点纷呈,成绩可圈可点,但短板依然明显,问题仍不容忽视 (一)强化思想武装,在做实政治监督中践行"两个维护"。认真学习贯彻党的十九届六中全会精神和中央纪委十九届六次全会精神,把学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神作为市纪委常委会的"第一议题",建立班子成员领学和以考促学机制,推动全系统纪检监察干部自觉做"两个确立"的忠诚拥护者、"两个维护"的坚定捍卫者。始终把习近平总书记和各级重大决策部署落实情况作为监督重点,强化疫情防控政治监督,以监督促防控,以监督促民生托底保障,统筹推进疫情防控和经济社会发展,确保"两不误、两促进",开展专项监督检查XX次,发现并督促整改问题XX余个。严肃换届纪律风气,严把党风廉政意见回复关,提出意见建议XX人次,其中涉及换届人选XX人次。协助市委制定党风廉政建设"一台账、两清单、双责任、双问 责"实施意见,全覆盖开展政治谈话,通过抓"关键少数" 管住
"绝大多数",查处落实"两个责任"不力问题XX人,其中“一把手"XX人。
(二)坚持执纪执法为民,在正风肃纪反腐中赢得群众信赖。聚焦巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接、常态化扫黑除恶、"双减"政策落实等重点领域,集中整治、严肃查处群众身边腐败和不正之风问题XX起XX人,给予党纪政务处分XX人。紧扣明责督责,切实拧紧管党治党责任链条。准确把握协助职责定位,牵头修订XX《党风廉政建设 主体责任书》《党风廉政建设监督责任书》,组织全辖负责人签订主体责任书、纪检委员和负责纪检工作人员签订监督责任书,明确主体责任具体内容及工作方式、监督责任任务要点和关键内容。促进"两个责任"同频共振、同向发力。以研判政治生态为切入点,通过参加或列席党委会、行长办公会、问责委员会、资产处置委员会等,对分行重大事项决策过程进行监督,全年对3笔不良授信资产核销和2名员工违规问责处理提出否定意见。通过家访交流,对党委班子成员"8小时以外"情况进行更全面了解,向市分行中层管理人 员寄送廉洁家书36份,开展任前廉洁谈话19人次,促进管 理人员正确履职、依规用权、廉洁从业。采用"突击走访" 和"蹲点一周"方式相结合,与基层机构负责人开展"一对 一"针对性谈话10人次、家访交流3人次,掌握基层营业 机构经营实际、了解干部员工队伍整体状态,形成一级抓一级,层层抓落实的监督机制。
(三)坚持协调联动,高质量完成巡察整改监督和自主巡察。一是督促落实省分行党委巡察反馈问题整改工作。针 对上一轮省分行党委巡察反馈的6个方面18个问题,组织 召开巡察整改工作联席会议6次,党委集体研究巡察问题整改4次,明确整改责任,紧盯整改进度,协调解决整改难点, 确保整改工作落到实处,实现整改"
见底清零".同时坚持 把巡察整改作为加强党的建设、推动业务发展、规范经营管理的重要契机,督促责任部门进一步完善重点领域制度建设,着力构建整改长效机制。二是认真开展XX辖内自主巡察工作。围绕"四个落实",坚持有形覆盖和有效覆盖相统一,科学把握进度,2021年完成了辖内6家基层党支部现场巡察, 自主巡察覆盖率为30%,形成4个方面共61个问题清单, 为下一阶段提高经营管理质效,发挥基层党组织战斗堡垒作用,提供政治指引。
(四)注重固本培元,释放一体推进"三不"叠加效应。牢牢把握"惩、治、防"辩证统一关系。聚焦纪律威慑,推进"不敢腐",对于在日常监督中发现的问题线索,协调审计、信科等部门,扩大数据来源渠道,借助地方纪委力量,与外部客户开展谈话,形成有力震慑,坚决严肃查处,让日常监督"长牙""带电".聚焦制度约束,推进"不能腐",针对监督执纪发现的问题,发送《纪律检查建议书》;坚持标本兼治,督促修订公务用车、婚丧嫁娶报备等3项实施细则,完善体制机制;进一步加强对上交礼品礼金的管理,按季度对上交礼品礼金进行盘点,牵头组织管理部门对以前年度上缴的礼品礼金进行处置,协调人力资源部、工会定期报送员工慰问、请休假信息,核查婚丧嫁娶报备情况,强化制度执行。聚焦认知觉悟,推进"不想腐",深耕清廉金融文化建设,组织观看警示教育片,拍摄以"XX"为主题的XX清廉文化宣传片。举办主题党日活动,参观淮南潘集区廉政法治教育基地,以身边事教育身边人,促进广大党员干部筑牢拒腐防变的思想防线。
(五)丰富监督举措,持续强化权利运行监督制约效力。注重抓早抓小,紧盯元旦、春节、十一、中秋等重要节点,通过发送廉洁短信、视频、约谈提醒、突击检查等方式强化 旧常监督震慑效果。结合典型违纪违法问题,分别针对分行 中层管理人员、基层营业机构副职(内控)、新
入行员工分层分类开展案件警示教育4次,传导案件查办高压态势。在日常监督中,提早拉一把能够防止小错酿成大祸。围绕履职 待遇、公务商务招待、礼品宣传品、"三重一大"等问题易 发多发重点环节和领域,定期开展督查检查。对发现个别基层营业机构对中央八项规定精神理解不深入把握不准确,由纪委书记对该机构负责人进行提醒约谈并责令由其自行承担该笔业务支出。通过立行立改、工作约谈等方式,对于苗头性问题,早发现早警示早处理。同时先后三次通过市公安 执法部门查询辖内90余名干部、员工是否存在违反治安条 例或其他违法行为受到处理信息,做实线索挖掘和案件风险排查工作。
(六)厚植发展根基,着力锻造敢于善于监督纪检铁军。注重纪检专业队伍建设,选派骨干力量参加淮南市纪委监委案件审查调查工作,系统学习问题线索核查和执纪问责方式方法,派员参加省分行纪委问题线索初步核实和信贷领域专项核查工作。同时在市分行党委支持下调整两名经验丰富专 业人才至纪委办公室,选优配强派驻纪检员,着力提升县支 行纪检监督的"探头"作用。一年来,XX纪委认真履行监督 职责和协助职责,持续推进全面从严治党治行向纵深发展, 切实打通"最后一公里",得到了省分行纪委和市分行党委 的充分肯定。上述工作的开展和成绩的取得,得益于市分行党委的正确领导,也离不开全体干部员工的理解信任,在此,我代表市分行纪委向大家表示衷心的感谢!在肯定成绩、总结经验的同时,也要清醒看到存在的问题。作风建设任重道远。分行个别部门尤其是一些管理人员作风转变不到位,服务意识不强。一是面对基层问题和需求"推拖绕",遇事讲 问题困难多,想办法解决少;二是搞"天桥把式",把说的
当做了,把做了当做成了,重点工作推一下动一下,不推不动、甚至推也不动。线索挖掘乏善可陈。监督的方式仍停留在突击检查等传统手段,依靠来信来访、巡察移交等方式获取问题线索的困境尚未实现破题破冰,监督针对性、有效性还需提升。队伍建设亟待加强。纪检专业人才素质尤其在谈话突破、查办案件等方面履职能力还不够强,线索核查时效性被省分行纪委多次督办。这些问题,必须高度重视,认真加以改进。
二、2022年主要工作 2022年是党的二十大召开之年,做好纪检工作意义重大。总体要求是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神,认真落实十九届中央纪委六次全会精神,衷心拥护"两个确立"、忠诚践行"两个维护",坚持稳中求进工作总基调,立足新发展阶段,完整、准确、全面贯彻新发展理念,构建新发展格局,推动高质量发展,围绕总省行发展战略目标,紧盯xx发展转型任务,自觉把握运用党的百年奋斗历史经验,弘扬伟大建党精神,永葆自我革命精神,坚持全面从严治党战略方针,坚定不移将党风廉政建设斗争进行到底,持续深化不敢腐、不能腐、不想腐一体推进,惩治震慑、制度约束、提高觉悟一体发力,加强纪检机关规范化、法治化、正规化建设,更好发挥监督保障执行、促进完善发展作用,为谱写…高质量发展新篇章提供坚强保障,以实际行动迎接党的二十大胜利召开。
(一)深入学习贯彻习近平总书记关于自我革命的战略思想,聚焦"两个维护"强化政治监督 1.要持续夯实思想政治理论根基以迎接党的二十大为主线,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,巩固拓展党史学习
教育成果。深入开展党的优良传统和作风教育,学党史,讲廉史,引导广大党员干部坚定历史自信、增强历史主动、运用历史经验,全面了解党自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的非凡历程,深刻领悟"两个确立"重要意义,以实际行动践行"两个维护". 2.要全力保证党中央和总省行重大决策部署落地见效持续推进政治监督具体化常态化,探索形成…贯彻落实党中央重大决策部署和习近平总书记重要讲话指示批示精神监督清单,围绕党中央关于"三新一高"、"碳达峰、碳中和"“、服务实体经济、防范化解金融风险等重大决策落实情况,围绕总省行"一体两翼"、十四五"发展规划、"八大金融"发展战略,市分行具体工作部署开展监督检查。层层压实责任,以政治引领业务,以业务巩固政治,为各项决策部署在落实到位提供坚强纪律保障,确保执行不偏向、不变通、不走样。
3.要持续加强对"一把手"和领导班子监督紧盯"关 键少数",重点监督"一把手"和领导班子落实全面从严治 党责任、执行民主集中制、依规依法履职用权、个人廉洁作 风等方面情况,推动规范履职,督促正确使用权力。积极探 索创新监督办法,建立纪委书记定期"一对一"针对性谈话 制度,严格落实党风廉政建设约谈和报告工作规定,发现苗 头性倾向性问题及时处置。协助党委开展政治生态分析,对症施策营造风清气正的政治生态。
(二)始终保持惩治力量常在,完善一体推进"三不"体制机制 1.要强化重点领域高压态势十九届中央纪委每年都把 金融反腐作为重点工作,六次全会提出要持续推进金融领域 FB治理,要始终保持高度的政治清醒、政治警觉,决不能有 歇歇脚、松口气、差不多的思想。查办案件始终是反FB最重要最直接最有效手段。要注重与风控、财运等职能部门协 作联动,构建问题线索联
席机制,加强与公检法、监管机构等外部联系,保持与地方纪委监委信息沟通,推动各类监督 贯通融合,拓宽问题线索来源渠道,科学研判、严格处置问 题线索。规范建立谈话室,确保安全办案,对违纪问题发现 一起,查处一起,保持压倒性力量常在,保持强大势能常在。
2.要巩固深化"三个以案"成效将正风肃纪与深化改革、完善制度、促进治理贯通起来,发挥以案促教、以案促改、以案促治作用,实现发现查处一案、教育一片、治理一域的功效。对于监督执纪中发现的普遍性、典型性问题,积极推动相关机构、部门开展专项治理、完善制度流程。组织整改"回头看",督促整改闭环。加大典型案例通报,积极运用"廉洁中行"等多种途径,学习身边典型案例,邀请纪委监委专家进行案例警示教育,用身边事教育身边人。大力开展廉洁文化建设,用好淮南豆腐"清清白白"的文化特色,以充盈的清风正气着力塑造"江淮清风,廉心向党"文化氛围。
3.要精准规范运用"四种形态"注重严管和厚爱相结 合,把思想政治工作贯穿监督执纪工作始终,统筹运用党性教育、政策感召、纪法威慑,做到纪法情理融合。做到早发现早提醒、真容错敢纠错、讲政策给出路。坚持宽严相济、做好受处理人员跟踪回访和思想政治工作。认真落实"三个区分开来",做到尽职免责、失职追责、精准问责。不断增加问责的严肃性和精准性,实现"三个效果"有机统一。
(三)以钉钉子精神强化作风建设,坚持不懈纠"四风"树新风 1.要锲而不舍纠"四风"树新风深刻认识作风问题和FB问题同根同源,坚持正风肃纪反腐一起抓。常态开展落实中央八项规定精神的监督检查,加强对重要节点"四风"问 题的监督,坚决防止由风及腐、风腐一体。既紧盯违规吃喝、 违规收送礼品礼金、公车私用、违规操办婚丧
喜庆事宜等"老问题",又看紧"不吃公款吃老板"、"张冠李戴"套取费用、“以小换大"超标准接待等新型变异问题。对典型性问题点名道姓通报,持续释放越往后越严的强烈信号。
2.要坚决整治形式主义官僚主义顽瘴痼疾坚决整治影响省行和市分行党委重大决策部署贯彻落实的形式主义、官僚主义问题。切实加强工作作风监督,针对市分行本部部门改进作风强化监督检查,坚决整治不进取、不担当的"躺平"做派,不务实、不作为的"蜗牛"做派,以及明知故犯、胡乱作为的"任性"做派。坚决整治以总结部署工作等名义随意向基层派任务要材料、同一内容视频会议层层套开、只推动不指导、"指尖上的形式主义"等问题,切实为基层减负。畅通问题反映渠道,加强对市分行本部部门服务基层情况的经常性检查,协助抓好正面宣传,对反面典型及时通报曝光。
(四)强化上下联动,持续推动巡察监督向基层延伸 1.要统筹谋划全年巡察工作聚焦"四个落实",紧盯"四个围绕",推进自主巡察"全覆盖".接下来市分行党委将对洞山、陈洞路等7家营业机构党支部分两轮集中开展政治巡察。持续深化"多维联动"巡察模式,...
篇二：安全履职检查纪委讲话
书记安全履职履责述职报告 本人主要工作职责是负责纪检监察、党风廉政建设工作。对照本人的安全生产职责 XX 项清单的相关内容，现进行个人安全责任履职履责述职。具体情况汇报如下：一、岗位安全责任 本岗位的主要安全职责是贯彻执行国家、行业有关安全法规制度及上级单位工作要求，落实 XX 单位的有关工作部署，参与做好安全生产事故调查、分析和处理工作，开展好自身的安全例行工作。
二、安全履责情况 （一）加强安全知识学习，认真贯彻落实工作部署。认真贯彻落实国家 XX、省 XX、XX 各项安全要求及工作部署，深刻领悟上级各项安全生产要求。加强安全生产教育，认真学习、自觉增强安全风险防范的责任感、紧迫感。加强文件要求和事故通报学习，掌握安全规章制度，提升纪检调查处理能力，结合当前安全形势不定期召开部门安全会议，根据实时情况制定安全方面监督清单。认真参与“安全生产月”活动，积极利用手机，开展在线培训学习。参与全国应急管理普法知识竞赛活动，掌握各项安全知识，提升安全业务水平。
（二）加强基层安全指导，全面从严抓好安全执纪工作。主动参加基层单位主题安全日活动。分别到基层单位参与了主题安全日活动，与基层单位共同学习安全生产制度规定，督促一线切实加强红线意识和安全意识。认真贯彻“谁主管谁负责、管业务必须管安全”的原则，
利用安全日活动时间，掌握安全管理方面的最新要求，适时分析纪检监督安全工作要点，做好安全执纪审查工作。
（三）落实政治协同监督，大力开展安全生产专项监督。开展安全生产专项整治监督，发现问题 XX 项，问责 XX 人。聚焦党委、职能部门落实、作风纪律三个方面开展监督，落实 XX 项举措监督，通过检查方案修订、值班情况，及时督促 XX 个单位完成 XX 项问题整改。与其他部门联合开展监督 XX 次，协调整改问题 XX 项。结合前期安全生产专项整治三年行动隐患排查整治情况，对排查发现问题的整改落实情况进行监督，以“监督的再监督”职责定位，确保各项要求一贯到底、扎实落地。开展节假日正风肃纪明察暗访，查纠问题 XX 项。开展XX清风系列活动，制作警示短片，举办XX期职务违法犯罪讲座，强化党员干部红线意识。
三、存在的主要问题 （一）安全监督线索来源受限。安全业务相对其他业务，存在一定的封闭性，相对来说，比较安全方面，目前相关监督线索的来源较少。
（二）施工单位安全监督有待加强。对施工单位监督检查力度不够，工程违规分包、转包管理等很多方面仍存在较大的隐患。
（三）监督安全主体责任方式固化。在安全生产专项整治监督方面还存在着固化思维，监督方式、监督形式、监督内容有待于进一步的开拓。
四、下一步措施
一是建立线索共享机制。按照“管业务必须管安全，管生产经营必须管安全”的要求和“谁主管、谁负责”“谁审批、谁负责”的原则，加强与安委会成员单位的联系对接，及时了解掌握相关主管部门在安全生产事故调查、日常监督检查等过程中发现的涉及党员干部责任问题线索，充分运用纪检监督的权力，采取明查暗访、突击抽查、随机抽查相结合的方式，加大安全监督力度，督促切实履行主体责任，切实加强安全管理。
二是加强教育防患未然。加强对 XX 纪检人员安全管理培训，提升安全管控能力。对涉及安全生产责任落实方面苗头性、倾向性问题，及时运用监督执纪“第一种形态”进行规范处置，通过“红脸出汗”实际压力传导，坚决将各类隐患消除在萌芽状态。
三是强化事故责任追究。在科学合理运用好“第一种形态”的基础上，对发生安全生产问题，实行“一案四问责”，对当事人、相关制约人、内部监督检查责任人、领导责任人进行问责，凡发现疏于管理、有法不依、有令不行、有禁不止造成重特大事故的，坚决按照“四不放过”原则，实行责任倒查追究，以严厉的问责倒逼责任落实。
篇三：安全履职检查纪委讲话
纪检监察工作会议上的讲话稿 同志们：这次纪检监察工作会议是一次重要会议。
党组对这次会议很重视。
1 月上旬， 专门听取了党风建设和纪检监察工作情况汇报， 就今年反腐倡廉任务进行了专题研究， 特别对贯彻落实中央纪委第五次全会和国资委纪检监察工作会议精神， 提出了明确要求。
在集团公司工作会议上， 又对两个会议精神进行了学习传达。
刚才， 克成同志做了一个很全面的报告， 总结了去年的工作， 部署了今年的任务， 对落实好今年反腐倡廉任务提出了要注意把握好几个重点问题， 我完全同意。
过去的一年，是集团公司各项工作取得新进展、 创造新业绩的一年。
全年实现销售收入 5600 亿元、 税费 1050 亿元、 利润总额 1100 亿元以上， 分别比上年增长 17. 8、 29. 3 和 50。
油气储量增长较快， 产量创历史最好水平； 炼油化工产销两旺， 赢利水平大幅提升； 未上市企业产业结构趋于优化，收入和盈利水平有了新的提高； 国外油气生产快速发展， 国际业务成效明显； 重点改革稳步推进， 资源配置更趋合理； 科技自主创新能力有新的提高， 科研攻关取得重要进展； 坚持标本兼治， 安全和稳定形势有所好转； 作为国家西部大开发标志性工程的西气东输， 正式投入商业运营，实现了建设世界一流工程的目标； 党的建设、 队伍建设和企业文化建设进一步加强， 职工队伍保持了奋发向上的精神风貌。
纪检监察工作为促进企业全面完成各项任务、 保证改革发展稳定的大局， 发挥了重要作用。纪检监察工作任务重、 难度大， 非常辛苦。
在此， 我代表集团公司党组、代表集团公司， 向辛勤工作在纪检监察战线上的同志们表示亲切的慰问和衷心的感谢！
下面， 根据中央的指示精神和国资委的有关要求， 我讲
三点意见。
一、 要从巩固党的执政地位和实现集团公司持续有效较快协调发展的高度， 充分认识加强党风建设和反腐倡廉工作的极端重要性，增强政治责任感胡锦涛总书记在中央纪委第五次全会上强调指出：
必须深刻认识到， 执政基础最容易因腐败而削弱， 执政能力最容易因腐败而降低， 执政地位最容易因腐败而动摇。
反腐倡廉、 拒腐防变， 在任何时候， 任何情况下都轻视不得、 放松不得。
国有企业作为特殊的经济组织，既承担着国家振兴与发展的重要经济责任， 还担负着重要的政治责任和社会责任， 是党执政兴国的重要经济基础。
企业越是发展， 越要重视反腐倡廉工作， 越要坚定不移地反对腐败、 提高拒腐防变的能力。
多年来，集团公司党组始终重视党风建设和反腐倡廉工作， 将其作为加强各级领导班子和领导干部管理能力建设的重要内容， 作为事关企业改革发展稳定大局、 事关企业形象的大事， 坚持同各项重点工作共同部署、 共同落实。
各级党组织紧紧围绕企业发展这个中心开展党风建设和反腐倡廉工作， 正确处理反腐败斗争与改革发展稳定的关系， 及时发现和解决党风方面存在的妨碍企业发展的突出问题， 在保证企业的社会主义方向、 维护企业改革发展与稳定、 促进企业正确履行责任等方面， 发挥了重要作用。
这个作用是不容忽视、 无法替代的， 也是我们企业不断发展壮大的一条重要体会和经验， 必须继续坚持和发展。
今年是集团公司全面实现十五规划目标， 衔接十一五发展的重要一年。
集团公司党组在分析企业面临的新形势新任务的基础上， 提出了要以科学发展观统领全局， 以建设一流的社会主义现代化企业和具有国际竞争力的跨国企业集团为目标， 以加快主营业务发展为重点， 继续深化改革， 加强科技创新和科学管理， 加强安全稳定工作， 加强领导班子建设和队伍建设， 全面完成今
年和十五计划任务， 推进集团公司持续有效较快协调发展。
完成今年的工作任务， 有利条件占主导地位。
但是， 也必须清醒地看到， 我们面临许多新的挑战和考验。
国内石油石化产品市场需求旺盛， 消费持续增长，我们肩负着保障国家石油安全供应的重大责任； 国际油价继续在较高价位震荡波动， 给我们下游发展增加了盈利难度； 国内市场国际化进程加快， 市场竞争将更趋激烈； 世界油气资源市场对外开放不断扩大， 但走出去的风险也越来越大； 随着改革进程的不断加快， 影响稳定的矛盾更加错综复杂。
这些形势特征既带来机遇、 也带来挑战。
各级党组织一定要从面临的形势、 任务和发展战略的高度， 充分认识加强党风建设和反腐倡廉工作， 是实践三个代表重要思想、 实现集团公司发展战略的迫切需要， 是全面开创各项工作新局面的必然要求， 是我们永远立于不败之地的重要保证。
要把加强和改进党的建设、 抓好反腐倡廉工作放在更加突出的位置， 切实抓紧抓好， 为集团公司持续有效较快协调发展， 提供坚强有力的政治保证。
二、 以建立健全惩治和预防腐败体系为主线， 加大预防腐败工作力度， 深入推进企业反腐倡廉和纪检监察工作抓紧建立健全惩治和预防腐败体系， 是党中央从完成经济社会发展的重大任务、巩固党的执政地位的全局出发， 推进党风廉政建设和反腐败斗争的一项重大战略决策。
前不久， 中央颁布了《建立健全教育、 制度、 监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》。
各单位要把思想统一到中央的部署上来， 结合实际， 认真贯彻落实。（一）
要积极构建与现代企业制度相适应、 具有中国石油特色的惩治和预防腐败体系中央颁布的 《实施纲要》明确提出：
到 20xx 年， 初步建成惩治和预防腐败体系的基本框架。
再经过一段时间的努力， 建立起思想道德教育的长效机制、 反腐倡廉的制
度体系、 权力运作的监控机制， 建成完善的惩治和预防腐败体系。
集团公司各级党委和领导班子要坚决贯彻党中央的战略部署， 把惩防体系建设作为事关企业改革发展大局、 加强领导管理能力建设的一项政治任务， 作为树立和落实科学发展观的一项重要举措， 纳入企业发展的总体规划， 统筹考虑， 周密部署。
要抓紧制定贯彻落实《实施纲要》 的意见和办法。
要以建立自律、 防范、 监管三个机制， 规范事权、 财权、 人事权、 物权四项权力， 筑牢思想道德、 制度建设、 监督约束三道防线为核心， 构建集团公司惩治和预防腐败体系。
要把惩治和预防腐败体系建设与建立现代企业制度、 完善法人治理结构结合起来， 促进企业建立完善权力机制、 决策机制、 监督机制和经营管理的制衡机制， 推进企业制度创新、 管理创新。
要把提高企业的发展活力和竞争力， 促进国有资产保值增值， 作为构建惩治和预防腐败体系的出发点和落脚点， 与建设一流的社会主义现代化企业、 建立具有国际竞争力的跨国企业集团相适应，与企业经营管理相结合。
要以改革统揽预防腐败的各项工作， 把惩治和预防腐败寓于重要的改革措施之中， 坚持用改革的办法解决发生腐败的深层次问题。
要进一步发挥党组织监督、 出资人监督、 监事会监督、 审计监督、 纪检监察监督、 职工民主监督和运用信息化手段加强监督的作用， 积极探索各监督主体形成合力的机制和制度。
要落实好建立健全惩治和预防腐败体系的工作责任。
建立健全惩治和预防腐败体系是一项多层面、 全方位的系统工程， 涉及到企业党的建设、 宣传教育、 经营管理、内控制度、 企业监督等各方面， 必须分工负责、 齐抓共管。
按照党风廉政建设责任制的要求， 各级党委和行政要把建立健全惩治和预防腐败体系列入重要议事日程， 形成有效的工作机制， 定期召开会议， 研究协调
重要问题。
各级党政领导要把落实反腐倡廉工作的责任与落实国有资产经营管理责任结合起来， 自觉担负起领导职责。
各职能部门要各尽其责，自觉承担起治本抓源头的重要责任， 进一步提高认识、 加强管理、 完善制度、 严格自律。
纪检监察部门要加强调查研究， 搞好组织协调和分类指导， 及时研究和解决构建惩治和预防腐败体系中出现的新情况新问题， 增强工作的针对性。
构建惩治和预防腐败体系是一项长期的任务，涉及面广， 工作难度大， 在工作中， 要突出重点， 循序渐进， 稳步推进。党组已责成纪检组、 监察部牵头， 会同有关部门， 在认真调查研究的基础上， 结合企业实际， 制定《集团公司建立健全惩治和预防腐败体系实施意见》， 今年内出台。
各企业情况差别很大， 在构建惩治和预防腐败体系上， 要结合实际， 突出各企业特点， 大胆探索， 创造性地贯彻《实施纲要》， 并在发展中逐步完善。（二）
要突出抓好反腐倡廉四项重点工作抓好领导人员廉洁自律、 查办案件、 效能监察和治本抓源头四项重点工作， 是中央纪委第五次全会和国资委纪检监察工作会议对国有企业反腐倡廉工作部署的重点任务。
各企事业单位要联系实际， 抓好落实。
领导人员廉洁自律工作要突出落实 《国有企业领导人员廉洁从业若干规定（试行）》。《规定》 是新形势下企业领导人员廉洁从业， 加强自身建设，正确处理权力、 地位和利益关系的基本行为准则， 体现了中央对国有企业的重视和对国有企业领导人员的爱护。
各级领导干部尤其是主要领导同志要自勉自励、 以身作则、 率先垂范。
按照中央纪委第五次全会提出的五条要求， 认真对照执行。
对存在的问题， 要采取切实有力的措施，坚决加以纠正。
在严肃执纪的同时， 加大组织处理力度， 对顶风违纪者，必须按照中央纪委的新规定， 严肃处理、 决不迁就。
查办案件工作要落
实胡锦涛总书记提出的对任何违纪违法行为， 都必须毫不留情地予以追究， 绝不能手软的指示， 继续保持严厉惩治腐败的工作力度， 尤其对大要案的查处， 不能有丝毫放松。
必须看到， 对腐败分子严厉惩处所产生的警示和震慑作用， 是其他任何手段都替代不了的。
各级党委要态度坚决、 旗帜鲜明地支持纪检监察部门的工作， 重大案件亲自协调、 靠前指挥， 做他们的坚强后盾。
效能监察工作要始终突出促进国有资产保值增值这一要求， 抓准关键部位， 抓住薄弱环节， 加大工作力度， 提高实际效果。
要注意围绕工程建设、 物资采购、 产权交易、 产品销售、 财务管理等关键环节选题立项， 抓好工作落实， 促进企业加强和改善经营管理、完善制度、 降低成本、 提高效益。
治本抓源头工作要进一步以规范四项权力为重点， 规范企业行为、 规范领导人员用权行为、 规范重要关键岗位人员从业行为， 逐步形成用制度规范行为、 按制度处理事务、 靠制度管人用人的机制。
要把握好惩治和预防腐败体系建设与反腐倡廉四项重点工作的关系。
四项重点工作是惩防体系的重要组成部分， 是惩防体系的基础性工作； 惩防体系是四项重点工作的升华和理论概括， 对四项重点工作起指导作用。
工作中要注意理清思路、 把握关系， 用重点工作的落实和深化， 丰富惩防体系建设的内容， 推动惩防体系的完善和发展；用惩防体系的丰富和完善， 指导、 促进反腐倡廉工作不断创新发展。
各级党委和领导班子要进一步加强对纪检监察工作的领导， 每年至少集体听取两次反腐倡廉和纪检监察工作情况汇报， 对重大问题和重要事项及时做出决策。
要从提高反腐倡廉能力出发， 加强纪检监察机构设置、 人员配备、 培训交流， 保证纪检监察工作必需的工作经费。
同时， 借鉴兄弟企业的做法， 探索形成效能监察、 案件查处激励政策， 调动和保护纪
检监察人员的工作积极性， 使他们更好地履行职责， 发挥作用。
三、 按照党的先进性建设要求， 加强领导班子建设， 把各级领导干部锤炼成为共产党员先进性的实践者和推动者目前， 集团公司总部机关、 股份公司机关以及在京单位正在按照中央的统一部署， 开展保持共产党员先进性教育活动。
年初召开的工作会议上， 党组明确提出， 要把各级领导班子建设成为政治坚定、 思想敏锐、 顾全大局的班子； 成为工作勤勉、 开拓创新、 业绩突出的班子； 成为团结协作、 分工合理、 有战斗力的班子；成为务实清廉、 作风过硬、 员工信赖的班子， 并决定结合领导管理能力建设， 全面开展政治素质好、 经营业绩好、 团结协作好、 作风形象好的四好班子创建活动。
总体看， 集团公司各级领导班子是坚强的、 坚定的、有战斗力的。
这些年来， 绝大多数领导班子和领导干部认真贯彻中央和党组的工作部署， 始终以强烈的政治责任感和历史使命感， 组织带领广大党员和职工群众解放思想、 开拓创新、 求真务实， 在企业改革发展稳定等重大考验面前， 始终以党和国家的利益为重， 表现出了党组织和党员领导干部应有的觉悟和先进性， 发挥了中流砥柱的作用， 赢得了职工群众的信任。
但我们也必须看到， 党员干部队伍中仍然存在一些亟待解决的突出问题。
结合开展保持共产党员先进性教育， 在此， 我对各级领导干部提出以下几点要求：
一是要用正确理论武装头脑， 坚定理想信念，在思想上保持先进性胡锦涛总书记在保持共产党员先进性专题报告会上强调：
崇高的理想信念， 始终是共产党人保持先进性的精神动力。
坚定理想信念， 必须要坚持用马克思主义的科学理论武装头脑， 这是我们不断保持共产党员先进性的根本经验。
坚定的理想信念、 高尚的人格操守、 刚正不阿的凛然正气， 都不是天生的， 而是在长期的学习和实践中
培养、 锻炼、 积累起来的。
我们处在一个伟大的发展变革时期， 国际国内形势发展， 迫切需要我们掌握新理论， 汲取新知识， 解决新问题； 企业内部经济成份、 组织形式、 利益关系和分配方式日益多元化， 带来新事物新问题层出不穷， 需要我们与时俱进， 开拓思路； 实现今年工作会议提出的各项任务， 完成各项经营指标， 需要我们树立和运用科学的发展观。
因此， 各级领导干部要时刻牢记使命， 始终用科学的理论武装头脑， 牢固树立马克思...
篇四：安全履职检查纪委讲话
纪委书记安全生产以案促改专题民主生活会个人发言提纲 根据公司关于开好安全生产专题民主生活会的通知，我认真深入学习了习近平总书记关于安全生产重要论述和《安全生产法》、《生产安全事故应急管理条例》和《XX 省风险管控和隐患治理办法》等法律法规，认真学习了“7·19”事故调查报告及责任追究报告，对照“7·19”重大爆炸事故教训，结合个人思想和工作实际，以习近平总书记关于安全生产重要论述为指导，围绕“九个自查”，深入查摆剖析了自身在安全管理方面存在的问题，认真制定了整改措施，明确了下一步努力方向。现对照检查如下，恳请大家批评指正：一、存在的主要问题 （一）红线意识和底线思维是否牢固树立？ 我平时能够认真学习习近平总书记关于安全生产重要论述和安全生产方面的法律法规，但安全红线意识和安全底线思维树立的还不是很牢固。一是对安全生产的重要性认识还不够到位，思想上或多或少存在着重分管工作、轻安全管理的观念，深入一线的时候对安全生产方面的工作了解的还不够多，对安全工作没有做到全身心投入；二是安全理论和实际结合的不够好，对于学习到的安全理论知识没有充分运
用到所分管领域的安全管理工作当中去。
（二）监管责任是否落实？ 我个人在监管责任方面，能够严格落实监管责任，严格要求党委工作部、纪检监察部安全员参与到公司各项安全检查当中，但还存在纪委在安全管理工作中的监督作用发挥不够充分，没有参与安全事故调查，未能积极主动开展针对安全环保的效能监察等问题。
（三）“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”要求是否落实到位？我个人能够按要求落实“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”，严格落实“一岗双责”。能够按时召开党群部门安全例会，定期对分管领域人员进行安全培训，能够积极主动参与到公司各项安全检查当中去。通过深入学习中央“两个通报〃精神和集中开展“以案促改〃专题学习研讨，局党组班子及成员清醒认识到：XX 政治上颓败、经济上贪婪，是政治问题和经济问题交织的腐败典型，也是党的十八大后不收敛不收手乃至十九大后仍然不知敬畏的腐败典型，其严重违纪违法行为给 X 政治生态造成严重破坏。中央严肃查处 XX 严重违纪违法案，充分彰显了以习近平同志为核心的党中央坚决不移全面从严治党的顽强意志，彰显了我们党持续正风肃纪、把反腐败斗争进行到底的坚决决心。局党组坚决拥护中央对 XX 的处理决定，并将深刻汲取 X 境内
违建别墅问题教训，清醒认识 XX 严重违纪违法问题的严重危害性，坚决与其划清界限，坚决全面彻底肃清其流毒和恶劣影响，坚决扎实做好以案促改工作，推进全面从严治党向纵深开展。
一要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，关注党中央在关心什么、强调什么，深刻领会什么是党和国家最重要的利益、什么是最需要坚决维护的立场，切实把增强“四个意识〃、坚决“四个自信〃、做到“两个维护〃落到行动上，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。认真学习贯彻习近平总书记来 X 来安考察重要讲话，立足岗位本质，统筹做好常态化疫情防控形势下的开放 XX 工作，以只争朝夕、真抓实干的劲头和勇立潮头、争当时代弄潮儿的志向，在西北生态经济强市建设征程中建功立业。
二要持之以恒转作风改作风，认真贯彻中央八项规定及其实施细那么精神，切实解决庸碌无为、懒政怠政、松垮散漫、做虚功不做实事等形式主义、官僚主义顽瘴痼疾，反对特权思想和特权现象，廉洁修身、廉洁齐家、廉洁从政。以 XX 为反面镜鉴，结合魏民洲、冯新柱、钱引安、陈国强等严重违纪违法案件抓好警示教育，久久为功推进巡察反应问题整改和干部作风整饬，强化制度建设和内部管理，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。
三要严格执行？党委（党组）落实全面从严治党主体责任？规定？，发挥“一把手〃在自身正、作风硬、敢担当、善作为上的“头雁效应〃，压实班子成员“一岗双责〃的分管责任，夯实党建工作责任。强化对党员干部的教育监督管理，坚持真管真严、敢管敢严、长管长严，着力解决影响党的先进性和纯洁性的问题，杜绝政治意识淡化、党的领导弱化、党建工作虚化、责任落实软化、管党治党宽松软等问题，一以贯之、坚决不移推动全面从严治党向纵深开展。
四要坚决做好以案促改工作，从思想根源、制度漏洞、治理缺陷、监督缺失、干部作风等最为突出的问题查起改起，深入查找贯彻落实党中央要求、选人用人、干部队伍“转作风〃、管党治党责任落实等方面存在的问题，坚决整治违规插手土地和工程领域工程、领导干部亲属在领导干部工作地或分管领域违规经商办企业、违规收送礼金礼品等突出问题。坚持当下“改〃和长久“立〃并重，不断拓展以案促改的广度和深度，改出正能量、改出高效能、改出新局面，推动全局各项工作有新气象新作为。
（四）作风建设方面
1.执行民主集中制仍有差距。局党组始终坚持“三重一大〃事项集体决策，但由于 XX 工作较为特殊，局部领导长期在外,有时为追求时间和效率，存在临时开会、临事决策、事后通气的现象，严格执行党组会定期议事、提前准备、充
分沟通规那么还有待完善。
2.贯彻落实中央八项规定精神仍有差距。虽然制定完善了相应规章制度，但在 XX 活动和商务接待中仍然存在着执行标准“就高不就低〃、总量不超标、讲排场等情况，厉行勤俭节约没有“内化于心〃，执行制度有打擦边球现象。
3.形式主义、官僚主义问题仍未杜绝。重“痕迹〃轻实效，抓而不实、抓而不紧、抓而不细的现象仍然不同程度存在；虽然压缩了文件会议，但业务科室用“白头纸〃、“无号函〃、QQ 群、微信群变相安排工作、下发指令的情况仍时有发生；局班子深入基层一线、效劳对象实地走访调研频率不高，通过调研掌握情况、推开工作的力度还缺乏。
（五）担当作为方面
1.推进高质量开展的紧迫感不够强。有的工作上只求过得去，不求过得硬，工作主动性、进取心有待提升。在面临外资等较大困难和多重压力下，仍存在遇到困难讲条件、棘手问题绕道走、满足于应付过关等现象。
2.干事创业激情有所弱化。因单位干部流动较慢，工作激情有所减退，一定程度上滋生了“疲劳厌战〃情绪。导致对一些重大问题深层次研究不够，破解难题的新思路、新举措不多，习惯于凭经验做事，一直局限在老方法、老套路之中，思想上敢为人先，工作上勇创一流有待提升。
3.在抓落实上措施和方法不多。对机构改革后职能的转
变研究不深，对新形势下推动开放 XX“提效能〃的措施不多，对市上提出的 XXXX“四个亲自”、“四个一视同仁”“五资统引”“十六字方针”要求，在工作中还没有完全落实到位。
（六）全面从严治党方面
1.落实全面从严治党主体责任不够到位。存在重安排、轻落实，重强调、轻检查的问题，主体责任未完全发挥，投入精力不够，从严管党治党没有真正抓在手上，放在心上，扛在肩±0 2.党建引领效果不够明显。对党建工作是一切工作“总开关〃的理解不深，思考不多。在推进党建过程中，还存在工作方向不明确、重点不突出、任务不聚焦的问题，抓党建和抓业务工作的最正确结合点找得不够精准，存在党建工作与中心工作、重点任务、日常工作“两张皮〃现象。
3.以上率下严肃党内政治生活还不够。党组班子成员在履行党员义务方面还没有完全做到“高标准、严要求〃，以普通党员身份参加支部组织生活不主动、不经常，有的开展批评与自我批评缺少“辣味〃，有的以工作指导讲话代替讲党课，班子成员之间、班子成员和普通党员之间开展谈心谈话还不够经常。
4.干部监督管理存在偏松偏软问题。主要是严管就是厚爱的思想认识不到位，对干部存在的小毛病、小问题批评提醒的多，“上纲上线〃进行组织处理的少，严管和厚爱结合
不够，咬耳扯袖、红脸出汗还未成为常态。对工作中存在的不细致、不沟通、标准不高等苗头性、倾向性问题，批评教育的多，监督执纪“四种形态〃特别是第一种形态运用不够，没有起到应有的防范和遏制作用。
篇五：安全履职检查纪委讲话
纪委书记在 2022 年党风廉政建设暨纪检工作会议上的讲话 提纲 一、2021 年工作回顾（一）突出政治监督，有力保障重大决策部署落地落实
（二）紧扣明责督责，切实拧紧管党治党责任链条
（三）坚持协调联动，高质量完成巡察整改监督和自主巡察
（四）注重固本培元，释放一体推进“三不”叠加效应
（五）丰富监督举措，持续强化权利运行监督制约效力
（六）厚植发展根基，着力锻造敢于善于监督纪检铁军
二、2022 年主要工作
（一）深入学习贯彻习近平总书记关于自我革命的战略思想，聚焦“两个维护”强化政治监督
1．要持续夯实思想政治理论根基
2．要全力保证党中央和总省行重大决策部署落地见效
3．要持续加强对“一把手”和领导班子监督
（二）始终保持惩治力量常在，完善一体推进“三不”体制机制
1．要强化重点领域高压态势
2．要巩固深化“三个以案”成效
3．要精准规范运用“四种形态”
（三）以钉钉子精神强化作风建设，坚持不懈纠“四风”树新风
1．要锲而不舍纠“四风”树新风
2．要坚决整治形式主义官僚主义顽瘴痼疾
（四）强化上下联动，持续推动巡察监督向基层延伸
1．要统筹谋划全年巡察工作
2．要深化巡察问题整改成效
（五）从严从实加强自身建设，淬炼忠诚干净担当纪律铁军
1．要强化纪检队伍建设
2．要从严自我监督约束
正文：
同志们：
刚才，...党委书记紧紧围绕学习贯彻十九届中央纪委六次全会、总省行 2022 年党风廉政建设暨纪检工作会议精神，深入分析全行党风廉政建设和反 FB 形势及存在问题，对推进全面从严治党、加强党
风廉政建设和反 FB 工作进行了部署强调。我们要深刻学习领会，结合年初市分行党建和经营管理工作会议精神，一并抓好贯彻落实。下面根据安排，我对 2021 年全行纪检工作进行总结，对 2022 年纪检工作进行部署。
一、 、2021 年工作回顾 2021 年是党和国家历史上具有里程碑意义的一年。...纪委在市分行党委和省行纪委的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大以及十九届历次全会精神，认真落实十九届中央纪委五次全会部署，知责于心、担责于身、履责于行，有效发挥监督保障执行、促进完善发展作用，不断推动...纪检工作高质量发展。2021 年，...纪检工作系统考核等级为 A。
（一 ）突出政治监督，有力保障重大决策部署落地落实 强化统筹思维，以政治监督为统领，压实政治责任，紧盯党中央重大决策部署和习近平总书记重要指示批示贯彻落实情况，密切跟进总、省分行党委发展战略目标和重点工作任务落地落细情况。...纪委 2021 年以来，紧盯党史学习教育，推动扎实开展党史学习教育。全年分行党委理论学习中心组开展党史学习教育集中学习研讨 26 次。纪委列席党史学习教育专题生活会和组织生活会 8 次。主动监督推进“我为群众办实事”项目落地，已落地 16 项，完成率达到 100%。紧盯疫情防控，开展多轮现场监督检查，覆盖率达到 100%。通过实地督察、定期报告、下发监督检查通报等方式，督促做好疫情防控和金融支持复工复产，今年以来累计向党委汇报疫情防控及监督检查情况4 次，下发监督检查通报 3 期。紧盯金融支持实体经济，针对普惠金
融业务推动进度缓慢的基层机构负责人先后开展工作约谈 8 人次，协调解决业务拓展中的困难，着力提升执行质效。对于在支持实体经济推进普惠金融业务发展先行先试中出现的偏差，第一时间提醒约谈14 名涉及机构和部门负责人，及时清除执行过程中的“拦路虎”“断头路”。
（二 ）紧扣明责督责，切实拧紧管党治党责任链条 准确把握协助职责定位，牵头修订...《党风廉政建设主体责任书》《党风廉政建设监督责任书》，组织全辖负责人签订主体责任书、纪检委员和负责纪检工作人员签订监督责任书，明确主体责任具体内容及工作方式、监督责任任务要点和关键内容。促进“两个责任”同频共振、同向发力。以研判政治生态为切入点，通过参加或列席党委会、行长办公会、问责委员会、资产处置委员会等，对分行重大事项决策过程进行监督，全年对 3 笔不良授信资产核销和 2 名员工违规问责处理提出否定意见。通过家访交流，对党委班子成员“8 小时以外”情况进行更全面了解，向市分行中层管理人员寄送廉洁家书 36 份，开展任前廉洁谈话 19 人次，促进管理人员正确履职、依规用权、廉洁从业。采用“突击走访”和“蹲点一周”方式相结合，与基层机构负责人开展“一对一”针对性谈话 10 人次、家访交流 3 人次，掌握基层营业机构经营实际、了解干部员工队伍整体状态，形成一级抓一级，层层抓落实的监督机制。
（三 ）坚持协调联动，高质量完成巡察整改监督和自主巡察 一是督促落实省分行党委巡察反馈问题整改工作。针对上一轮省
分行党委巡察反馈的 6 个方面 18 个问题，组织召开巡察整改工作联席会议 6 次，党委集体研究巡察问题整改 4 次，明确整改责任，紧盯整改进度，协调解决整改难点，确保整改工作落到实处，实现整改“见底清零”。同时坚持把巡察整改作为加强党的建设、推动业务发展、规范经营管理的重要契机，督促责任部门进一步完善重点领域制度建设，着力构建整改长效机制。二是认真开展...辖内自主巡察工作。围绕“四个落实”，坚持有形覆盖和有效覆盖相统一，科学把握进度，2021年完成了辖内6家基层党支部现场巡察，自主巡察覆盖率为30%，形成 4 个方面共 61 个问题清单，为下一阶段提高经营管理质效，发挥基层党组织战斗 堡垒作用，提供政治指引。
（四 ）注重固本培元，释放一体推进“三不”叠加效应 牢牢把握“惩、治、防”辩证统一关系。聚焦纪律威慑，推进“不敢腐”，对于在日常监督中发现的问题线索，协调审计、信科等部门，扩大数据来源渠道，借助地方纪委力量，与外部客户开展谈话，形成有力震慑，坚决严肃查处，让日常监督“长牙”“带电”。聚焦制度约束，推进“不能腐”，针对监督执纪发现的问题，发送《纪律检查建议书》；坚持标本兼治，督促修订公务用车、婚丧嫁娶报备等 3 项实施细则，完善体制机制；进一步加强对上交礼品礼金的管理，按季度对上交礼品礼金进行盘点，牵头组织管理部门对以前年度上缴的礼品礼金进行处置，协调人力资源部、工会定期报送员工慰问、请休假信息，核查婚丧嫁娶报备情况，强化制度执行。聚焦认知觉悟，推进“不想腐”，深耕清廉金融文化建设，组织观看警示教育片，拍摄以“...”为主题的...清廉文化宣传片。举办主题党日活动，参观淮南潘集区廉政法治教育基地，以身边事教育身边人，促进广大党员干部
筑牢拒腐防变的思想防线。
（五 ）丰富监督举措，持续强化权利运行监督制约效力 注重抓早抓小，紧盯元旦、春节、十一、中秋等重要节点，通过发送廉洁短信、视频、约谈提醒、突击检查等方式强化日常监督震慑效果。结合典型违纪违法问题，分别针对分行中层管理人员、基层营业机构副职（内控）、新入行员工分层分类开展案件警示教育 4 次，传导案件查办高压态势。在日常监督中，提早拉一把能够防止小错酿成大祸。围绕履职待遇、公务商务招待、礼品宣传品、“三重一大”等问题易发多发重点环节和领域，定期开展督查检查。对发现个别基层营业机构对中央八项规定精神理解不深入把握不准确，由纪委书记对该机构负责人进行提醒约谈并责令由其自行承担该笔业务支出。通过立行立改、工作约谈等方式，对于苗头性问题，早发现早警示早处理。同时先后三次通过市公安执法部门查询辖内 90 余名干部、员工是否存在违反治安条例或其他违法行为受到处理信息，做实线索挖掘和案件风险排查工作。
（六 ）厚植发展根基，着力锻造敢于善于监督纪检铁军 注重纪检专业队伍建设，选派骨干力量参加淮南市纪委监委案件审查调查工作，系统学习问题线索核查和执纪问责方式方法，派员参加省分行纪委问题线索初步核实和信贷领域专项核查工作。同时在市分行党委支持下调整两名经验丰富专业人才至纪委办公室，选优配强派驻纪检员，着力提升县支行纪检监督的“探头”作用。
一年来，...纪委认真履行监督职责和协助职责，持续推进全面从严治党治行向纵深发展，切实打通“最后一公里”，得到了省分行
纪委和市分行党委的充分肯定。上述工作的开展和成绩的取得，得益于市分行党委的正确领导，也离不开全体干部员工的理解信任,在此，我代表市分行纪委向大家表示衷心的感谢！
在肯定成绩、总结经验的同时，也要清醒看到存在的问题。
作风建设任重道远。分行个别部门尤其是一些管理人员作风转变不到位，服务意识不强。一是面对基层问题和需求“推拖绕”，遇事讲问题困难多，想办法解决少；二是搞“天桥把式”，把说的当做了，把做了当做成了，重点工作推一下动一下，不推不动、甚至推也不动。
线索挖掘乏善可陈。监督的方式仍停留在突击检查等传统手段，依靠来信来访、巡察移交等方式获取问题线索的困境尚未实现破题破冰，监督针对性、有效性还需提升。
队伍建设亟待加强。纪检专业人才素质尤其在谈话突破、查办案件等方面履职能力还不够强，线索核查时效性被省分行纪委多次督办。
这些问题，必须高度重视，认真加以改进。
二、 、2022 年主要工作 2022 年是党的二十大召开之年，做好纪检工作意义重大。总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，认真落实十九届中央纪委六次全会精神，衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”，坚持稳中求进工作总基调，立足新发展阶段，完整、准确、全面贯彻新发展理念，构建新发展格局，推动高质量发展，围绕总省行发展战略目标，紧盯...发展转型任务，自觉把握运用党的百年奋斗历史经验，弘扬伟大建党精神，永葆自我革命精神，坚持全面从严治党战略方针，坚定不移将党风廉政建设和反 FB 斗争进行到底，持续深化不敢腐、不
能腐、不想腐一体推进，惩治震慑、制度约束、提高觉悟一体发力，加强纪检机关规范化、法治化、正规化建设，更好发挥监督保障执行、促进完善发展作用，为谱写...高质量发展新篇章提供坚强保障，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。
（一 ）深入学习贯彻习近平总书记关于自我革命的战略思想，聚焦“两个维护”强化政治监督 1 1 ．要持续夯实思想政治理论根基
以迎接党的二十大为主线，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，巩固拓展党史学习教育成果。深入开展党的优良传统和作风教育，学党史，讲廉史，引导广大党员干部坚定历史自信、增强历史主动、运用历史经验，全面了解党自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的非凡历程，深刻领悟“两个确立”重要意义，以实际行动践行“两个维护”。
2 2 ．要全力保证党中央和总省行重大决策部署落地见效
持续推进政治监督具体化常态化，探索形成...贯彻落实党中央重大决策部署和习近平总书记重要讲话指示批示精神监督清单，围绕党中央关于“三新一高”、“碳达峰、碳中和”“、服务实体经济、防范化解金融风险等重大决策落实情况，围绕总省行“一体两翼”、十四五”发展规划、“八大金融”发展战略，市分行具体工作部署开展监督检查。层层压实责任，以政治引领业务，以业务巩固政治，为各项决策部署在...落实到位提供坚强纪律保障，确保执行不偏向、不变通、不走样。
3 3 ．要持续加强对“一把手”和领导班子监督
紧盯“关键少数”，重点监督“一把手”和领导班子落实全面从严治党责任、执行民主集中制、依规依法履职用权、个人廉洁作风等方面情况，推动规范履职，督促正确使用权力。积极探索创新监督办法，建立纪委书记定期“一对一”针对性谈话制度，严格落实党风廉政建设约谈和报告工作规定，发现苗头性倾向性问题及时处置。协助党委开展政治生态分析，对症施策营造风清气正的政治生态。
（二 ）始终保持惩治力量常在，完善一体推进“三不”体制机制 1 1 ．要强化重点领域高压态势
十九届中央纪委每年都把金融反腐作为重点工作，六次全会提出要持续推进金融领域 FB 治理，要始终保持高度的政治清醒、政治警觉，决不能有歇歇脚、松口气、差不多的思想。查办案件始终是反FB 最重要最直接最有效手段。要注重与风控、财运等职能部门协作联动，构建问题线索联席机制，加强与公检法、监管机构等外部联系，保持与地方纪委监委信息沟通，推动各类监督贯通融合，拓宽问题线索来源渠道，科学研判、严格处置问题线索。规范建立谈话室，确保安全办案，对违纪问题发现一起，查处一起，保持压倒性力量常在，保持强大势能常在。
2 2 ．要巩固深化“三个以案”成效
将正风肃纪与深化改革、完善制度、促进治理贯通起来，发挥以案促教、以案促改、以案促治作用，实现发现查处一案、教育一片、
治理一域的功效。对于监督执纪中发现的普遍性、典型性问题，积极推动相关机构、部门开展专项治理、完善制度流程。组织整改“回头看”，督促整改闭环。加大典型案例通报，积极运用“廉洁中行”等多种途径，学习身边典型案例，邀请纪委监委专家进行案例警示教育，用身边事教育身边人。大力开展廉洁文化建设，用好淮南豆腐“清清白白”的文化特色，以充盈的清风正气着力塑造“江淮清风，廉心向党”文化氛围。
3 3 ．要精准规范运用 “四种形态”
注重严管和厚爱相结合，把思想政治工作贯穿监督执纪工作始终，统筹运用党性教育、政策感召、纪法威慑，做到纪法情理融合。做到早发现早提醒、真容错敢纠错、讲政策给出路。坚持宽严相济、做好受处理人员跟踪回访和思想政治工作。认真落实“三个区分开来”，做到尽职免责、失职追责、精准问责。不断增加问责的严肃性和精准性，实现“三...
篇六：安全履职检查纪委讲话
某市纪委书记在 2022 年上半年纪检监察工作总结会议上的讲话 同志们：这次会议的主要任务是，认真贯彻落实日前闭幕的省十二次党代会精神和省纪委十二届一次全会精神，总结回顾上半年工作，梳理存在的问题短板，安排部署下半年工作任务。刚才，各镇街纪工委、派驻机构、机关部室负责人逐一进行汇报，大家讲得都很好，总结成绩实事求是，查摆问题不遮不掩，谋划下半年工作务实可行，希望大家相互学习借鉴，共同总结提高，下面，我讲两方面问题。
一、上半年工作亮点纷呈，成绩可圈可点，但短板依然明显，问题仍不容忽视 （一）强化思想武装，在做实政治监督中践行“两个维护”。认真学习贯彻党的十九届六中全会精神和中央纪委十九届六次全会精神，把学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神作为市纪委常委会的“第一议题”，建立班子成员领学和以考促学机制，推动全系统纪检监察干部自觉做“两个确立”的忠诚拥护者、“两个维护”的坚定捍卫者。始终把习近平总书记和各级重大决策部署落实情况作为监督重点，强化疫情防控政治监督，以监督促防控，以监督促民生托底保障，统筹推进疫情防控和经济社会发展，确保“两
不误、两促进”，开展专项监督检查 XX 次，发现并督促整改问题 XX 余个。严肃换届纪律风气，严把党风廉政意见回复关，提出意见建议 XX 人次，其中涉及换届人选 XX 人次。协助市委制定党风廉政建设“一台账、两清单、双责任、双问责”实施意见，全覆盖开展政治谈话，通过抓“关键少数”管住“绝大多数”，查处落实“两个责任”不力问题 XX 人，其中“一把手”XX 人。
（二）坚持执纪执法为民，在正风肃纪反腐中赢得群众信赖。聚焦巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接、常态化扫黑除恶、“双减”政策落实等重点领域，集中整治、严肃查处群众身边腐败和不正之风问题 XX 起 XX 人，给予党纪政务处分 XX 人。紧扣明责督责，切实拧紧管党治党责任链条。准确把握协助职责定位，牵头修订 XX《党风廉政建设主体责任书》《党风廉政建设监督责任书》，组织全辖负责人签订主体责任书、纪检委员和负责纪检工作人员签订监督责任书，明确主体责任具体内容及工作方式、监督责任任务要点和关键内容。促进“两个责任”同频共振、同向发力。以研判政治生态为切入点，通过参加或列席党委会、行长办公会、问责委员会、资产处置委员会等，对分行重大事项决策过程进行监督，全年对 3 笔不良授信资产核销和 2 名员工违规问责处理提出否定意见。通过家访交流，对党委班子成员“8 小时以外”情况进行更全面了解，向市分行中层管理人
员寄送廉洁家书 36 份，开展任前廉洁谈话 19 人次，促进管理人员正确履职、依规用权、廉洁从业。采用“突击走访”和“蹲点一周”方式相结合，与基层机构负责人开展“一对一”针对性谈话 10 人次、家访交流 3 人次，掌握基层营业机构经营实际、了解干部员工队伍整体状态，形成一级抓一级，层层抓落实的监督机制。
（三）坚持协调联动，高质量完成巡察整改监督和自主巡察。一是督促落实省分行党委巡察反馈问题整改工作。针对上一轮省分行党委巡察反馈的 6 个方面 18 个问题，组织召开巡察整改工作联席会议 6 次，党委集体研究巡察问题整改 4 次，明确整改责任，紧盯整改进度，协调解决整改难点，确保整改工作落到实处，实现整改“见底清零”。同时坚持把巡察整改作为加强党的建设、推动业务发展、规范经营管理的重要契机，督促责任部门进一步完善重点领域制度建设，着力构建整改长效机制。二是认真开展 XX 辖内自主巡察工作。围绕“四个落实”，坚持有形覆盖和有效覆盖相统一，科学把握进度，2021年完成了辖内6家基层党支部现场巡察，自主巡察覆盖率为 30%，形成 4 个方面共 61 个问题清单，为下一阶段提高经营管理质效，发挥基层党组织战斗堡垒作用，提供政治指引。
（四）注重固本培元，释放一体推进“三不”叠加效应。牢牢把握“惩、治、防”辩证统一关系。聚焦纪律威慑，推
进“不敢腐”，对于在日常监督中发现的问题线索，协调审计、信科等部门，扩大数据来源渠道，借助地方纪委力量，与外部客户开展谈话，形成有力震慑，坚决严肃查处，让日常监督“长牙”“带电”。聚焦制度约束，推进“不能腐”，针对监督执纪发现的问题，发送《纪律检查建议书》；坚持标本兼治，督促修订公务用车、婚丧嫁娶报备等 3 项实施细则，完善体制机制；进一步加强对上交礼品礼金的管理，按季度对上交礼品礼金进行盘点，牵头组织管理部门对以前年度上缴的礼品礼金进行处置，协调人力资源部、工会定期报送员工慰问、请休假信息，核查婚丧嫁娶报备情况，强化制度执行。聚焦认知觉悟，推进“不想腐”，深耕清廉金融文化建设，组织观看警示教育片，拍摄以“XX”为主题的 XX清廉文化宣传片。举办主题党日活动，参观淮南潘集区廉政法治教育基地，以身边事教育身边人，促进广大党员干部筑牢拒腐防变的思想防线。
（五）丰富监督举措，持续强化权利运行监督制约效力。注重抓早抓小，紧盯元旦、春节、十一、中秋等重要节点，通过发送廉洁短信、视频、约谈提醒、突击检查等方式强化日常监督震慑效果。结合典型违纪违法问题，分别针对分行中层管理人员、基层营业机构副职（内控）、新入行员工分层分类开展案件警示教育 4 次，传导案件查办高压态势。在日常监督中，提早拉一把能够防止小错酿成大祸。围绕履职
待遇、公务商务招待、礼品宣传品、“三重一大”等问题易发多发重点环节和领域，定期开展督查检查。对发现个别基层营业机构对中央八项规定精神理解不深入把握不准确，由纪委书记对该机构负责人进行提醒约谈并责令由其自行承担该笔业务支出。通过立行立改、工作约谈等方式，对于苗头性问题，早发现早警示早处理。同时先后三次通过市公安执法部门查询辖内 90 余名干部、员工是否存在违反治安条例或其他违法行为受到处理信息，做实线索挖掘和案件风险排查工作。
（六）厚植发展根基，着力锻造敢于善于监督纪检铁军。注重纪检专业队伍建设，选派骨干力量参加淮南市纪委监委案件审查调查工作，系统学习问题线索核查和执纪问责方式方法，派员参加省分行纪委问题线索初步核实和信贷领域专项核查工作。同时在市分行党委支持下调整两名经验丰富专业人才至纪委办公室，选优配强派驻纪检员，着力提升县支行纪检监督的“探头”作用。一年来，XX 纪委认真履行监督职责和协助职责，持续推进全面从严治党治行向纵深发展，切实打通“最后一公里”，得到了省分行纪委和市分行党委的充分肯定。上述工作的开展和成绩的取得，得益于市分行党委的正确领导，也离不开全体干部员工的理解信任,在此，我代表市分行纪委向大家表示衷心的感谢！在肯定成绩、总结经验的同时，也要清醒看到存在的问题。作风建设任重道
远。分行个别部门尤其是一些管理人员作风转变不到位，服务意识不强。一是面对基层问题和需求“推拖绕”，遇事讲问题困难多，想办法解决少；二是搞“天桥把式”，把说的当做了，把做了当做成了，重点工作推一下动一下，不推不动、甚至推也不动。线索挖掘乏善可陈。监督的方式仍停留在突击检查等传统手段，依靠来信来访、巡察移交等方式获取问题线索的困境尚未实现破题破冰，监督针对性、有效性还需提升。队伍建设亟待加强。纪检专业人才素质尤其在谈话突破、查办案件等方面履职能力还不够强，线索核查时效性被省分行纪委多次督办。这些问题，必须高度重视，认真加以改进。
二、2022 年主要工作 2022 年是党的二十大召开之年，做好纪检工作意义重大。总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，认真落实十九届中央纪委六次全会精神，衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”，坚持稳中求进工作总基调，立足新发展阶段，完整、准确、全面贯彻新发展理念，构建新发展格局，推动高质量发展，围绕总省行发展战略目标，紧盯...发展转型任务，自觉把握运用党的百年奋斗历史经验，弘扬伟大建党精神，永葆自我革命精神，坚持全面从严治党战略方针，坚定不移将党风廉政建设和反 FB 斗争进行到底，持
续深化不敢腐、不能腐、不想腐一体推进，惩治震慑、制度约束、提高觉悟一体发力，加强纪检机关规范化、法治化、正规化建设，更好发挥监督保障执行、促进完善发展作用，为谱写...高质量发展新篇章提供坚强保障，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。
（一）深入学习贯彻习近平总书记关于自我革命的战略思想，聚焦“两个维护”强化政治监督 1．要持续夯实思想政治理论根基以迎接党的二十大为主线，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，巩固拓展党史学习教育成果。深入开展党的优良传统和作风教育，学党史，讲廉史，引导广大党员干部坚定历史自信、增强历史主动、运用历史经验，全面了解党自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的非凡历程，深刻领悟“两个确立”重要意义，以实际行动践行“两个维护”。
2．要全力保证党中央和总省行重大决策部署落地见效持续推进政治监督具体化常态化，探索形成...贯彻落实党中央重大决策部署和习近平总书记重要讲话指示批示精神监督清单，围绕党中央关于“三新一高”、“碳达峰、碳中和”“、服务实体经济、防范化解金融风险等重大决策落实情况，围绕总省行“一体两翼”、十四五”发展规划、“八大金融”发展战略，市分行具体工作部署开展监督检查。层层压实责任，以政治引领业务，以业务巩固政治，为各项决策部署在...
落实到位提供坚强纪律保障，确保执行不偏向、不变通、不走样。
3．要持续加强对“一把手”和领导班子监督紧盯“关键少数”，重点监督“一把手”和领导班子落实全面从严治党责任、执行民主集中制、依规依法履职用权、个人廉洁作风等方面情况，推动规范履职，督促正确使用权力。积极探索创新监督办法，建立纪委书记定期“一对一”针对性谈话制度，严格落实党风廉政建设约谈和报告工作规定，发现苗头性倾向性问题及时处置。协助党委开展政治生态分析，对症施策营造风清气正的政治生态。
（二）始终保持惩治力量常在，完善一体推进“三不”体制机制 1．要强化重点领域高压态势十九届中央纪委每年都把金融反腐作为重点工作，六次全会提出要持续推进金融领域FB 治理，要始终保持高度的政治清醒、政治警觉，决不能有歇歇脚、松口气、差不多的思想。查办案件始终是反 FB 最重要最直接最有效手段。要注重与风控、财运等职能部门协作联动，构建问题线索联席机制，加强与公检法、监管机构等外部联系，保持与地方纪委监委信息沟通，推动各类监督贯通融合，拓宽问题线索来源渠道，科学研判、严格处置问题线索。规范建立谈话室，确保安全办案，对违纪问题发现一起，查处一起，保持压倒性力量常在，保持强大势能常在。
2．要巩固深化“三个以案”成效将正风肃纪与深化改革、完善制度、促进治理贯通起来，发挥以案促教、以案促改、以案促治作用，实现发现查处一案、教育一片、治理一域的功效。对于监督执纪中发现的普遍性、典型性问题，积极推动相关机构、部门开展专项治理、完善制度流程。组织整改“回头看”，督促整改闭环。加大典型案例通报，积极运用“廉洁中行”等多种途径，学习身边典型案例，邀请纪委监委专家进行案例警示教育，用身边事教育身边人。大力开展廉洁文化建设，用好淮南豆腐“清清白白”的文化特色，以充盈的清风正气着力塑造“江淮清风，廉心向党”文化氛围。
3．要精准规范运用“四种形态”注重严管和厚爱相结合，把思想政治工作贯穿监督执纪工作始终，统筹运用党性教育、政策感召、纪法威慑，做到纪法情理融合。做到早发现早提醒、真容错敢纠错、讲政策给出路。坚持宽严相济、做好受处理人员跟踪回访和思想政治工作。认真落实“三个区分开来”，做到尽职免责、失职追责、精准问责。不断增加问责的严肃性和精准性，实现“三个效果”有机统一。
（三）以钉钉子精神强化作风建设，坚持不懈纠“四风”树新风 1．要锲而不舍纠“四风”树新风深刻认识作风问题和FB 问题同根同源，坚持正风肃纪反腐一起抓。常态开展落实
中央八项规定精神的监督检查，加强对重要节点“四风”问题的监督，坚决防止由风及腐、风腐一体。既紧盯违规吃喝、违规收送礼品礼金、公车私用、违规操办婚丧喜庆事宜等“老问题”，又看紧“不吃公款吃老板”、“张冠李戴”套取费用、“以小换大”超标准接待等新型变异问题。对典型性问题点名道姓通报，持续释放越往后越严的强烈信号。
2．要坚决整治形式主义官僚主义顽瘴痼疾坚决整治影响省行和市分行党委重大决策部署贯彻落实的形式主义、官僚主义问题。切实加强工作作风监督，针对市分行本部部门改进作风强化监督检查，坚决整治不进取、不担当的“躺平”做派，不务实、不作为的“蜗牛”做派，以及明知故犯、胡乱作为的“任性”做派。坚决整治以总结部署工作等名义随意向基层派任务要材料、同一内容视频会议层层套开、只推动不指导、“指尖上的形式主义”等问题，切实为基层减负。畅通问题反映渠道，加强对市分行本部部门服务基层情况的经常性检查，协助抓好正面宣传，对反面典型及时通报曝光。（四）强化上下联动，持续推动巡察监督向基层延伸 1．要统筹谋划全年巡察工作聚焦“四个落实”，紧盯“四个围绕”，推进自主巡察“全覆盖”。接下来市分行党委将对洞山、陈洞路等 7 家营业机构党支部分两轮集中开展政治巡察。持续深化“多维联动”巡察模式，精干力量组成机动式巡察组，发挥“小队伍、短平快、游动哨”优势，增强自上
而下监督的威慑力，助力...
篇七：安全履职检查纪委讲话
书记在执纪审查调查工作会议上的讲话发言纪委书记在执纪审查调查工作会议上的讲话发言 同志们：今天召开这次全县纪检监察机关执纪审查调查工作会议，主要任务是贯彻全市纪检监察座谈会议精神，认真总结2018 年全县执纪审查调查工作，查找工作中存在的弱项短板，明确工作方向，按照稳中求进总基调，以稳求进，以进促稳，进一步统一思想、明确思路，以更高标准、更严措施全力推动执纪审查调查工作取得更大成效。
刚才，**同志通报了全县纪检监察机关执纪审查调查工作情况，**同志作了表态发言，深入查找了当前存在的问题，明确了下步工作措施。下面，根据县纪委常委会研究的意见，我强调三点。
一、正视成绩、直面不足，切实增强做好执纪审查调查工作的责任感和使命感 今年是十九大精神贯彻落实关键一年，是监察体制改革试点全面铺开之年，我们全县各级纪检监察机关认真贯彻落实中央和省市纪委部署要求，把执纪审查调查工作放在重要位置，强化主责、抓牢主业，始终保持惩治腐败的高压态势不动摇，特别是执纪审查调查工作扎实有序推进，取得新进展新突破。总的来说，有以下特点：一是完善机制流程，执
纪审查调查合力进一步凝聚。县纪委层面，制定了《****县纪检监察机关监督执纪监察工作办法》及相关配套制度，为全面践行 12 种调查措施提供了制度规范。充分发挥反腐败组织协调小组职能作用，通过常态化召开个案协调会，商请检察机关、审判机关提前介入等方式，加强与政法机关的衔接配合。继续推行反腐败组织协调联络人和党员、公职人员受行政处罚案件定期报送制度，凝聚了反腐工作合力。镇街纪委层面，实行县纪委班子成员、纪检监察室包保联系镇街制度，设立“镇街办案协作区”、完善提升谈话场所，镇街纪委人员少、业务能力不强、阻力大等问题有效破解。在此基础上，镇街纪（工）委共立案**件，同比增长**%。二是在深化信访举报工作上狠下功夫。在提高问题线索收集研判上狠下功夫。在提高案件质量上狠下功夫。案件质量是执纪审查调查的生命线。假案、错案、冤案，马拉松式办案，蚕食的是纪委监察委的公信力，败坏的是党和国家的形象，损害的是人民群众对党的信任度。在提高案件审理工作质量上下功夫。在强化办案安全上狠下功夫。安全工作一年 365 天，天天是关键，不可马虎一天，不可大意一刻。三是加强分析调度，审查调查节奏把握有力有度。建立“**例会”制度，规范问题线索分析研判和案件。进一步统一思想、提高认识，切实增强执纪审查工作的责任感和使命感 查办违纪案件是全面从严治党的基本要求，是推进党风
廉政建设和反腐败斗争的重要任务。习近平总书记指出，只有抓住惩治这一手不放松，坚决铲除“污染源”，才能形成“不敢”、促进“不能”、强化“不想”。XXX 书记要求，严惩腐败的高压态势不能松，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，有腐必反、有贪必肃，巩固反腐败斗争压倒性态势。XXX 书记强调，反腐败斗争依然任重道远，要不断加大执纪审查力度，严查“关键人员”的腐败，严查重点领域的腐败，严查基层腐败。所以同志们要充分认识到执纪审查工作的重要性和紧迫性，切实把思想统一到中央、区市党委的部署上来。
一要牢固树立当前反腐败斗争形势依然严峻复杂的理念。中央纪委七次全会和自治区纪委十一届八次、市纪委十四届二次全会就当前党风廉政建设和反腐败斗争形势都有深入的分析，概括起来有两点：一方面，反腐败斗争压倒性态势已经形成。从我市来看有三个具体体现：一是管党治党责任意识不断深化。通过近年来坚持不懈动员部署、传导压力，建立健全责任清单、约谈考核各项制度，强化责任追究，各级党组织和党员领导干部管党治党意识不断强化，“两个责任”落实逐步深入，推进全面从严治党的政治氛围越来越浓厚。二是始终保持惩治腐败的高压态势。十八大以来，全市各级纪检监察机关办案力度越来越大，数量越来越多。201X 年立案 63 件、201X 年立案 100 件、201X 年立案 179件、201X 年立案 245 件、201X 年立案 328 件。严肃查处了
一批严重违纪违法案件，震慑了腐败分子，教育了党员干部。不敢腐的目标初步实现，反腐败斗争压倒性态势已经形成。三是党风政风持续好转。通过落实中央八项规定精神，严查“四风”问题，违规发放节礼、公车私用、公款吃喝、公款旅游、大操大办婚丧喜庆等歪风邪气得到很好治理，党风政风有了明显的转变，多年来存在的作风痼疾顽症都得到了解决，推动了社会风气明显好转。另一方面，党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂。反腐败斗争虽然取得了巨大成绩，但许多领域体制机制还不完善，腐败滋生蔓延的土壤和条件仍然存在，腐败存量没有清除干净，党的十八大以后“少数人”依然不收敛、不收手，腐败增量还在发生。虽然不敢腐的氛围虽然已经形成，但还很不稳固，稍有松懈就会反弹，导致前功尽弃，不能腐、不想腐的目标还很艰巨。全面从严治党，实现山清水秀的政治生态，惩治这一手不但不能放松，而且要抓的紧而又紧。
二要牢固树立查办违纪案件是纪检监察机关基本职责的理念。查办违纪案件，严惩消极腐败行为，是党章和行政监察法赋予纪检监察机关的基本职能，是惩治腐败最重要的手段，也是纪检监察机关区别于其他党组织的重要标志。如果不严肃查办违纪违法案件，党风廉政教育就没有说服力，领导干部廉洁自律就没有推动力，监督就没有威慑力，就不会有今天“不能腐”的氛围。纪检监察机关也就没有今天的
地位。各级纪检监察机关要树立查办案件是本职，有案不查是失职的理念；牢固树立敢不敢查案、会不会查案、能不能查案，是衡量一个纪委书记、纪检组长称不称职的重要标准，认真履行职责，坚持有案必查、违纪必究，绝不手软、绝不姑息。各级纪检监察机关要把思想和行动统一到中央和区市党委对反腐败形势的判断上来，进一步增强政治意识、责任意识，在思想行动上向新精神新要求看齐，坚持有腐必反、有贪必肃，始终保持惩治腐败高压态势，使心存侥幸的人丢掉幻想，使想腐败的人望而却步，取得党和人民比较满意的成效。
二、勇于担当，忠诚履职，认真完成执纪审查工作任务 查办案件是正义和邪恶的较量，纪检监察干部要敢于碰硬，敢于亮剑。办案不定指标，但一定要有目标。XX 书记强调，XX 作为首府，不但要在经济社会发展上走在前列，作出表率，更要在从严治党方面走在前列、作出表率。市纪委要争当纪检监察工作的“排头兵”，在执纪审查方面，要抓住重点、突破难点，不断巩固反腐败斗争压倒性态势。
一要切实抓住重点。重点查处违反政治纪律和组织纪律，以及政治纪律和经济问题通过利益输送相互交织的案件；重点查处十八大后不收敛、不收手，问题线索反映集中、群众反映强烈，现在重要岗位且可能还要提拔使用的“三类人”；重点查处领导干部利用职权违规插手工程项目、土地
出让、谋取私利，干部选任违规提拔、带病提拔，政法机关和行政执法部门执法不严不公甚至司法腐败，国有企业人员内外勾结、吃里扒外、中饱私囊等问题；重点查处顶风违纪和隐形变异“四风”问题，越往后执纪越严。要严查“三不”案件，坚决查处扶贫领域腐败问题。严肃查处“小官大贪”、侵占挪用、克扣强占以及向扶贫民生款物伸手等侵害群众利益的问题。凡是在老百姓“救命钱”“血汗钱”上打主意、动手脚的人，一律要严查严办。
二要着力突破执纪审查难点。在巩固市纪委、县（市）区纪委办案成果的基础上，今年要着力解决“老大难”问题，在派驻机构和乡镇（街道）纪委执纪审查上有新突破。上次在派驻机构会议上，对派驻机构加强执纪审查工作我已提出要求。所以，这里主要说一下乡镇纪委办案问题。去年全市51 个乡镇（街道）共处置问题线索 55 件、初核 49 件、立案43 件、处分 41 人，应该说成绩还不错，但还不平衡，有 25个乡镇（街道）纪委无自办案件。今年，我们要确保所有派驻机构和乡（镇）纪委都要有自办案件，实现全覆盖。会后，去年没有自办案件或办案少的派驻机构、乡镇纪委，要认真分析原因，研究对策措施，改进工作方式，挖掘工作潜力（县区纪委要帮助指导乡镇纪委进行分析、制定对策）。市纪委要加强对派驻机构执纪审查工作的督查，县（市）区纪委要实行领导包抓乡镇纪委机制，实现执纪审查的“零突破”。
今年，我市也要学习区纪委的做法，开展互评互查工作，完成不了这个任务的要进行问责。
三、把握政策界限，准确运用好监督执纪“四种形态” 运用“四种形态”是党内法规要求，是全党意志。在监督执纪中把握运用“四种形态”，不仅仅是政治号召，更是政治要求，必须用好、用出效果。
一要注重标本兼治。深入推进全面从严治党，必须要坚持标本兼治。我们的执纪审查工作也要落实标本兼治的要求，要从注重抓大案要案向抓早抓小转变，执纪审查效果也要从注重涉案金额、人员级别向产生良好的政治效应转变。在全面从严治党的战略布局下，大家脑子里一定要有聚焦纪律这根弦，抓早抓小，动辄则咎。执纪审查工作开展的好坏，要看是否严明了纪律，是否推动了县（市）区、部门政治生态的好转。
二要做到“严、早、准、重 ”。“严”，就是谈话函询要严。严格条件：按照规定，一般来讲，9 种问题线索可以运用谈话函询方式处置：1、在遵守廉洁自律准则和执行“六项纪律”方面存在苗头性、倾向性问题的；2、经核实存在轻微违纪问题，但不需要给予纪律处分和组织处理的；3、反映问题过于笼统、没有实质性内容，或者年代久远、难以查证的；4、反映问题事出有因、查无实据的；5、履行“两个责任”和党风廉洁建设责任制结果较差的；6、巡视、巡
察反馈问题整改不及时的；7、领导干部未如实报告个人有关事项情节较轻的；8、履职过程中失职、渎职等情节较轻的；9、其他需要提醒警示的。严格标准：在进行谈话函询时，要明确哪些问题能够谈话函询，哪些不能谈话函询。要坚持“三行三不行三优先”，对反映问题过于笼统、不具备可查性的，反映个人勤政方面问题的，反映轻微违纪问题的，这三种问题线索可以进行谈话函询；对反映问题具体、可查性强的，问题反映集中、群众反映强烈的，十八大后不收敛不收手、严重顶风违纪的，这三种问题线索不能谈话函询；对反映新提任的领导干部思想工作作风问题的，初次反映且问题轻微的，发展潜力较大的年轻干部且反映比较笼统的，这三种问题线索要优先选择使用谈话函询的方式进行处置。严格程序：采取谈话函询方式处置问题线索，要拟定谈话方案和安全预案，由纪检监察机关主要领导批准后执行。被反映人为下一级党委（党组）主要负责人的，要报同级党委主要负责人批准。函询一律以纪检监察机关办公厅（室）名义发函给被反映人，并抄送其所在党委（党组）主要负责人。严格审核：要对照问题线索严格审核被反映人说明情况，写出情况报告和处置意见后报相关会议研究。对反映问题比较具体，但被反映人予以否认，或者说明存在明显问题的，要认真抽查复核、再次谈话函询或进行初步核实。严格方式：函询答复必须经所在党委（党组）主要负责人签字背书后报
送。谈话要采取“咬耳扯袖”“红脸出汗”方式，以“六大纪律”为戒尺，冲着问题去，切实起到警示提醒作用。“早”，就是党纪轻处分、组织调整要早。对 5 种情形，要运用第二种形态处置。对构成违纪，应当给予党纪轻处分的；构成严重违纪，具有减轻处分情节的；免于纪律处分，应当予以组织调整的；受到党纪轻处分，不适宜在原岗位工作的；其他应当给予党纪轻处分、予以组织调整等。早发现：要畅通网络举报、电话举报、来信举报、就地来访举报等问题线索反映渠道，及时发现问题线索，防止小问题演变成严重违纪。早处置：建立“集体研判、集中管理、分工负责、全程督办”的问题线索处置工作机制，按照问题线索处置标准进行集体分析研判。早建议：要快查快结，及时提出处理建议，按程序报批后尽快进行处理。对于问题性质不太严重的、能够主动说清情况并进行整改的党员，要充分体现“宽严相济、区别对待”的政策。对问题性质更轻微的党员，只要能够主动改过，应给予轻处分的，也可以放到第一种形态去处理。“准”，就是党纪重处分、重大职务调整要准。要综合考虑违纪行为性质、行为时间节点、认错态度、以及“树木”和“森林”的关系，准确适用第三种形态，体现“惩前毖后、治病救人”政策，防止畸轻畸重，既不能简单降格运用第二种形态处理，也不能一概运用第四种形态处理。形态区分要准：对严重违纪但不涉嫌违法的被审查对象，按照规定可能
给予党纪重处分，如撤销党内职务、留党察看、开除党籍的，适用第三种形态处置。原则把握要准：要坚持纪在法前，尽最大可能对犯错误的党员进行教育，引导他们主动讲清问题，并积极整改，尽量挽救更多的党员。如果本人主动争取、认错态度好，且在行为上也有体现，可以从第三种形态转化为第二种形态。反之，对于那些心存侥幸、拒不悔改甚至对抗组织的犯错误党员，则一定要从严查处，绝不能姑息。“重”，就是对严重违纪涉嫌违法要坚决查处。要坚定决心，坚持有腐必反，除恶务尽，就是要集中力量，克服困难，以霹雳手段“拔烂树”。要深追细查，发现党员存在严重违纪并涉嫌违法的行为，把主要精力放在初核上，深究细查，固定严重违纪涉嫌违法的主要证据，尽快提请立案审查。要快查快结，严格把握执纪审查各个阶段的时限要求，加快办案节奏，缩短办案周期，着力查清主要违纪问题后，按程序先给予党政纪处分后，再移送司法机关依法处理。要认真落实自治区《关于在查办党员和国家工作人员涉嫌违纪违法犯罪案件中加强协作配合的实施意见》，进一步加强与司法机关对接协作，做好纪法衔接。要深挖思想根源，审查谈话中，要安排审查...
篇八：安全履职检查纪委讲话
关纪委书记在纪委工作会议上的讲话 提纲 一、结合...机关实际，我谈一下几点意见 （一）明职定责深查，着力解决“谁来做、做什么”的问题 （二）提质重量压实，着力解决“不会做、做不好”的问题 1．是加强组织建设，选优配强干部队伍 2．是扎实推进全员培训，提升履职能力 3．是压实支部纪检委员责任，激活监督“神经末梢” （三）担责强业增力，着力解决“如何做、做不好”的问题 1．是聚焦“两个维护”，不断加强政治监督 2．是聚焦重点领域和“关键少数”，做实做细日常监督 3．是聚焦形式主义、官僚主义，持之以恒纠“四风”树新风 4．是聚焦“后半篇文章”，深化以案为鉴、以案促改 二、针对下步工作开展的重点，我提一下几个方面 （一）加强机关纪委建设，组织建设是基础 （二）发挥机关纪委作用，提升能力是关键 （三）做深做实监督工作，形成合力是保障正文：
今天我们召开机关纪委工作会议，一方面是贯彻落实《关于加强中央和国家机关部门机关纪委建设的意见》指示精神；一方面是总结部署机关下步工作，主要目的是以高度的政治责任感、历史使命感和现实紧迫感，坚持问题导向，深学细照笃行，不断提升机关纪检工作质量。
一 、结合... 机关实际，我谈一下几点意见 （一 ）明职定责深查，着力解决“谁来做、做什么”的问题
一是强化政治意识、党性意识、守纪意识，以全面的政治自觉把学深悟透《意见》精神与深刻领悟习近平总书记有关纪委工作重要讲话精神贯通起来，通过在思中学、在学中思的不懈劲头，充分认清学习《意见》的重要政治意义上，确保学习到位、认识到位、落实到位。二是研究制定细化落实方案，由机关纪委牵头，会同有关部门，按照...集团党委、...机关党委、...机关纪委 3 个责任主体划定“责任田”，明确任务分工，确保责任到位。三是扎实开展“学重要讲话 抓《意见》落实 查突出问题 强作用发挥”活动，制定活动实施方案，全面梳理职责履行和工作开展情况，从落实政治责任、把准职责定位、提高监督效能、严格规范执纪和建强干部队伍等 5 个方面深入排查，严格整改，建立工作台账，确保措施到位。
（二 ）提质重量压实，着力解决“不会做、做不好”的问题 1 1 ．是加强组织建设，选优配强干部队伍
...机关党委召开会议专题研究机关纪委建设，明确...人编制，分设...个处室，选优增配...名专职纪检干部，队伍结构得到优化。
2 2 ．是扎实推进全员培训，提升履职能力
落实全员培训要求，制定培训计划，建立培训档案，紧密联系实际，注重学用结合。建立“帮带制”，以老带新，帮助新到岗干部尽快适应岗位需要。积极参加中央和国家机关纪检监察工委举办的专题实训班，并依托中国纪检监察学院开展实学实训、交流互鉴，努力解决不愿干、不会干、干不好的问题。
3 3 ．是压实支部纪检委员责任，激活监督“神经末梢”
严格人选把关，总部各党支部纪检委员均由处级以上干部担任，其中部门级领导占比近...%，一定程度上解决了不敢监督的问题。编印《机关党支部纪检工作手册》，实现支部纪检工作“一本通”，着力解决不会监督的问题。强化督促指导，确保各项工作落地落细。
（三 ）担责强业增力，着力解决“如何做、做不好”的问题 1 1 ．是聚焦“两个维护”，不断加强政治监督
持续做好机关贯彻落实习近平总书记关于纪检工作重要指示精神情况的监督检查，注重沟通协调和信息共享，推动专项监督和业务督办联动互动。扎实开展党史学习教育监督，组织梳理分析各支部“我为群众办实事”项目，推动学习教育取得实效。毫不松懈抓好疫情防控监督，督促落实好
疫情防控要求。
2 2 ．是聚焦重点领域和“关键少数”，做实做细日常监督
结合机关资源集中、权力集中、风险集中的特点，组织各党支部围绕加强权力运行监督，聚焦重点岗位、关键环节，全面开展廉政风险排查，进一步摸清底数，推动筑牢“防火墙”。加强对党员领导干部监督，建立健全电子廉政档案，实现机关党员干部“一人一表”、力求精准“画像”，为开展日常监督提供重要支撑。
3 3 ．是聚焦形式主义、官僚主义，持之以恒纠“四风”树新风
通过问卷调查、个别访谈等方式，梳理典型共性问题，研究提出措施建议，不断深化为基层减负。紧盯关键节点开展监督提醒，严防“节日病”。
4 4 ．是聚焦“后半篇文章”，深化以案为鉴、以 案促改
组织开展“警示教育周”活动，通报系统违纪违法典型案例，用身边事教育身边人。督促问题比较集中的部门召开专题组织生活会，深刻反思、剖析原因、严肃整改，推动以案促改、以案促治。
二 、针对下步工作开展的重点，我提一下几个方面 （一 ）加强机关纪委建设，组织建设是基础 人员力量薄弱、结构不够合理一直是制约机关纪委工作的重要短板。《意见》印发后，...党委把加强组织建设作为贯彻落实《意见》的首要措施，下决心增设工作处室、配强专职力量、优化人员结构，同时加强对支部纪检委员的人选把关，为加强机关纪委建设奠定了比较扎实的组织基础。
（二 ）发挥机关纪委作用，提升能力是关键 纪检工作政治性、政策性、专业性都很强，没有过硬的本领就无法胜任。要突出政治理论学习，强化政治担当，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保工作不偏向、不打折、不走样。认真落实全员培训要求，通过集中研讨、个人自学、送学送训等方式，提升专业水平、规范执纪行为，使专兼职纪检干部主动发现问题、精准处置问题的能力不断提升，机关纪委作用不断增强。
（三 ）做深做实监督工作，形成合力是保障 工作中，注重与组织人事、巡视、审计、风险、法律合规等部门沟通对接，通过联合调研检查、情况会商、信息共享等方式，推动各类监督贯通融合，进一步提升监督实效。同时，充分发挥支部纪检委员作用，形成上下贯通、左右协
同的良好局面，切实形成监督合力，为有效提升机关纪检工作质量提供重要保障。
篇九：安全履职检查纪委讲话
委书记在进一步监督推进全县安全生产专项整治行动工作动员部署会上的讲话同志们：
根据中央和省市部署要求，县委县政府决定在全县开展为期一年的安全生产专项整治，近期县委县政府将专门研究出台具体实施方案。监督保障中央和省市县委重大决策部署是纪检监察机关的重要职责。XX 日，省纪委监委专门印发《关于监督推进全省安全生产专项整治工作方案》；XX 日上午、XX 日下午，省、市纪委监委先后召开进一步监督推进安全生产专项整治工作会议，对这项工作进行全面部署和动员，都体现了高度的政治自觉和强烈的政治担当，为我们基层作出了很好示范和有力指引。大家都知道，这次国务院对 XX 安全生产问题“开小灶”，最直接的原因就是 XX 事故，而这个事故就发生在 XX、发生在我们身边，所以我们没有任何理由不把中央和省市县委关于安全生产专项整治的决策部署落实落地，我们各级纪检监察组织也没有任何理由不把监督推进这项工作抓得紧而又紧。省、市纪委监委会议一结束，我们县纪委监委就召开县纪委常委会，传达学习省、市会议精神，研究落实举措，并第一时间向县委汇报，县委XX 书记明确指示要开好这次会议，强调各级纪检监察组织
要迅速行动起来、狠抓监督，推动各方责任主体不敢懈怠、履职尽责，确保全县安全生产专项整治行动取得实效。
刚才，XX 书记通报了县纪委监委 XX 以来安全生产专项督导情况，韩书记传达了省、市纪委监委安全生产领域相关通报精神。应该说，结合上级通报精神和我县通报情况，我有两个感受：第一个感受，成绩值得肯定，但远没大功告成。
XX 事故发生以后，县委县政府在全县开展了为期半年的安全生产大排查大整治，县纪委监委及时跟进，先后开展了 XX轮专项督导和 XX 轮集中督导，尽管推动各镇（区）、各部门单位强化安全生产意识、抓好责任落实、推动问题整改等方面有了一定成效，但是有的镇（区）、部门单位遇到问题推诿扯皮、抓排查整治不认真不扎实、搞形式主义应付检查等问题还时有发生，这也进一步提醒和告诫我们：面对血的教训，一些镇（区）和部门单位并没有能从灵魂深处进行反思，安全生产监管整治中的形式主义官僚主义歪风也并未根绝，这一点，任何时候都不能盲目乐观、掉以轻心。第二个感受，责任虽然落实，但监督仍未到位。目前，我们虽然建立了“1+4+15”的督导工作机制，明确了 XX 个监察员办公室、XX 个派驻纪检监察组的监督责任，但与市里监督推进发现的问题相比，我们发现的问题数量还明显偏少、质量还相对不高，有的督导组不懂监督，找不准自己的职责定位，把督促党委政府履行领导责任、职能部门履行监管责任变成了直
接到一线检查安全生产工作；有的督导组不会监督，不知道怎么开展监督，简而单之到基层听听汇报、看看资料，走马观花，根本发现不了问题；有的督导组不敢监督，存在老好人思想，缺少对问题一查到底的盯劲；还有的搞应付式监督，靠坐在办公室里打打电话就完成督查任务，甚至把基层发现的安全隐患当成监督发现的问题上报，这既说明我们监督推进发现问题的能力还不强，同时也说明督导工作的压力还未真正上肩。今天的会议上，之所以安排传达上级通报精神，就是要告诉大家，在以后监督过程中如何去发现问题、在哪些方面可能会存在问题，希望大家认真学习研究，找准工作定位，扎实开展督导，精准发现问题。会上，县应急管理局、县住建局、县市场监督管理局 3 家单位，分别结合自身职能，围绕推动安全生产专项整治深入开展作了很好的表态，我听了也很有启发、深受鼓舞，希望说到做到、抓好落实。下面，我就做好监督推进工作，再讲三点想法。
一、进一步提高政治站位，始终把监督推进专项整治工作作为重中之重抓紧抓好
对监督推进安全生产专项整治工作，省、市纪委监委专门召开会议进行部署，市纪委监委下周一将到我县开展监督工作，省纪委监委下周三将到 XX 开展专项监督，这些都充分表明这项工作的极端重要性。我们要把贯彻落实省、市纪委监委部署要求作为讲政治的实际行动，在监督推进安全生
产专项整治上，坚决做到思想在状态、工作在状态、作风在状态。
一要强化义不容辞的责任意识。这次安全生产专项整治工作，是省委、省政府贯彻党中央国务院决策部署、深刻汲取 XX 事故教训，作出的重大决定。大的背景是，习近平总书记针对 XX 事故，多次作出重要指示，最近又指示国务院对 XX 安全生产问题“开小灶”，进行专项整治。对纪检监察机关而言，习近平总书记重要指示指向哪里，监督检查就聚焦到哪里，上级重大决策部署到哪里，监督检查就跟进到哪里，我们必须把监督推进专项整治作为“两个维护”的重要内容和政治监督的重中之重，以践行初心使命的政治自觉和主动担当作为的行动自觉，监督推动安全生产专项整治的各项决策部署落到实处。
二 要强化高度自觉的大局意识。安全生产是高质量发展的底线，也是我们必须啃下的硬骨头。当前，射阳正处在加快发展的关键时期，安全生产基础还不牢靠，又不容有丝毫闪失，需要全县上下共同努力，夯实安全发展基础。全县各级纪检监察组织要站在事关人民福祉、事关改革发展大局的高度，充分认识监督推进专项整治工作的重大意义，发挥“监督的再监督”作用，高度自觉地投身全县高质量发展护航工作中去。
三要强化持续发力的盯劲意识。监督推进安全生产工作与党风廉政建设、反腐败斗争一样，都是只有起点，没有终点，都是一刻不能松、半步不能退。全县各级纪检监察组织要着眼形成监督保障安全生产工作
新常态，保持工作的恒心和耐力，保持监督的力度和频度，统筹做好监督推进专项整治、大排查大整治专项督导等工作，努力为促进全县上下深入践行新发展理念、全县安全生产形势根本好转、构建更加成熟定型的安全生产体系提供坚强纪律保障。
二、进一步掯实监督措施，始终以不间断的监督推动专项整治深入开展
安全生产专项整治是一项系统工程，专业性、业务性都很强。我们这里讲的监督推进安全生产专项整治行动，不是说代替职能部门冲到一线开展业务监督，而是通过“监督的再监督”职能定位，推动党委政府、职能部门履职尽责。王小红书记在监督推进全市安全生产专项整治行动动员部署会上提出，要始终把“四最”作为监督推进专项整治工作的衡量标准，具体的讲：行动最迅速，就是要第一时间把工作抓起来、第一时间让大家动起来，千万不能因为年终岁尾工作忙，能等就等、能拖则拖。措施最扎实，就是要在不折不扣抓好规定动作落实的基础上，结合镇（区）和部门单位实际，拿出有针对性、有操作性的实际举措，确保同步监督、专项整治工作落细落实落到位。纪委机关各室及巡察、派驻机构要对照实施方案明确的具体工作，主动认领任务，细化工作安排，排出时间表、路线图，一项一项抓落实。各部门单位也要根据全县专项整治工作方案要求，细化制定本部门单位的工作
方案，确保各行业领域专项整治工作取得实效。推进最有力，就是要增强监督的频度、扩大监督的宽度、拓展监督的深度，坚持久久为功、持续发力，通过全过程全方位全覆盖监督，推动形成抓安全生产责任落实越往后越严的鲜明导向。成效最明显，就是要强化结果导向，细而又细、实而又实地抓好监督工作，真正把监督成效体现到推动发现和化解重大风险隐患上来，体现到推动建立健全安全生产长治长效机制上来，务求取得实实在在的效果。这里，我也招呼在前，谁负责监督的镇（区）、部门和行业出了大的问题，县纪委也要追究你监督不力的责任。我们要按照“四最”的要求，突出三个方面抓好监督。
一要突出重点问题抓监督。专项整治的重点，就是我们监督的重点。《射阳县深入开展安全生产专项整治行动工作方案》征求意见稿中，明确指出了发展理念、责任落实、风险防控、依法治理、基层基础、作风保障等 6 个方面的整治重点，并提出要建立县级安全生产巡查工作制度、出台安全生产责任清单和安全生产职责清单、抓好安监队伍强基工程等 XX 个方面重点工作。所有这些，都应该成为我们开展监督的重点内容。各级纪检监察组织要坚持问题导向，注重在信访举报、日常监督中掌握和发现问题，推动相关责任主体对照方案、抓好整治任务落实。
二要突出重点地区重点领域抓监督。围绕全县安全生产专项整治行动方案部署，各派驻纪检监察组、监察员办公室要督促 XX 个行业领域专
项整治工作组、各镇（区）、各职能部门在规定时间内制定出台具体实施方案、开展宣传发动、全面部署安排。督促 XX个安全生产专业委员会牵头单位根据行业特点，制定出台安全生产风险隐患“个性化”清单，紧盯差异性风险进行点对点提醒监督、及时纠偏。
三要突出重点防控措施抓监督。省纪委、省安委办已经开发建设了全省化工企业安全生产信息化管理和安全生产领域问题线索处置综合监管两个平台，并明确将 XX 列为安全生产领域问题线索处置综合监管平台的XX个试点地区之一，要求12月底前必须试运行。县安委办、相关部门要严格按照时间节点要求，主动配合做好系统上线、数据接入、日常使用等工作。各级纪检监察组织要督促职能部门建好、用好信息化监管平台，将安全生产方面的投诉办理、整改落实以及纪检监察机关执纪问责等情况统一纳入平台监管，推动职能部门履职担当，落实好安全生产监管责任。
三、进一步压实工作责任，始终把务求实效贯穿于专项整治全过程
这次监督推进安全生产专项整治，时间跨度长、任务重、要求高，能否打赢这场硬仗，考量着我们的政治态度、政治担当和纪律作风。全县各级纪检监察组织务必要提高站位、深抓实做、务实推进，努力以高质量的专项监督，推动专项整治取得实效。
一是压实各方责任。专项整治工作能否取得预期效果，关键就是要看各方面的责任有没有压紧压实。各
级纪检监察组织要始终坚守职责定位，突出安全生产领域各类责任主体，按照党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责和“三管三必须”要求，紧盯安全生产的重点领域、关键环节，着力查看党委政府和职能部门是否履责到位、安全隐患是否排查到位、问题是否整改到位，深挖问题线索，从严执纪问责。要强化党政领导责任，充分利用约谈提醒、谈话函询、列席会议等日常监督手段，督促党委政府主要领导认真履行第一责任人的职责，督促领导班子成员认真履行“一岗双责”，主动作为，抓实、抓细分管领域的安全生产。今天各镇（区）、各职能部门分管安全生产的负责人都在，我在这里强调一下，你们要切实承担起分管责任，履行好“一岗双责”，一定程度上可以说，镇（区）和相关重点行业领域的安全生产工作就要靠你们统筹协调、部署落实，请各位高度重视，牵好头、履好职、尽好责。要强化部门监管责任，监督推动应急、发改、工信、市场、住建、消防等行业主管部门，围绕专项整治行动方案，明确职责清单，精心组织、细致排查，立即整改行业领域的安全隐患，依法依规履职尽责，切实把各自的安全责任线管好、管细、管到位。要强化企业主体责任，督促监管部门认真落实企业管理，确保企业严格执行隐患排查治理制度，扎实推进安全生产标准化建设，充分运用信息化手段，提升企业本质安全水平。
二是强化协同监督。安全生产工作涉及多行业、多部门，专项监督也必须跨系统、
跨部门协作联动，工作中我们要充分发挥统筹推进、条块结合、会商会审的工作优势，统一行动、同步实施、一体推进，确保取得实实在在成效。这次专项监督推进工作，在县纪委常委会统一领导下组织实施，党风室负责牵头协调，各派出监察员办公室、各派驻纪检监察组负责对联系镇（区）、派驻单位开展专项督查，县委巡察机构要将开展安全生产专项整治、落实安全生产责任等情况作为常规巡察、专项巡察的重要内容。各镇（区）纪（工）委要加强对本镇（区）专项整治开展情况的日常监督，提升专项整治成效。要建立“每月一督查、每月一整改、每月一汇报”的“三个一”推进机制，由分管派出监察员办公室、派驻纪检监察组的常委（委员）带队，各派出监察员办公室、派驻纪检监察组要每个月集中督导不少于 1 次，督查前要制定详细的监督计划，督查后要下发一份问题整改交办单，并形成一份督查情况汇报材料，分管常委（委员）在县纪委监委月度工作例会上进行汇报交流。党风室要定期对发现的问题实行挂牌督办，跟踪问效、对账销号，做到问题不查清不放过、整改不彻底不放过；同时，坚持每季度对监督发现问题及典型案例公开通报，强化通报曝光，形成警示震慑。
三要务求工作实效。这次专项监督指向明确、任务具体，目的就是要通过我们的监督，推进全县安全生产领域专项整治行动取得预期成果。全县各级纪检监察组织要在下真功、见真章、察实情上下更大功夫，监督推
进各镇（区）、各部门认真贯彻落实县委、县政府工作方案，对标对表监督检查，确保按照序时进度扎实推进。要始终坚持问题导向、目标导向和结果导向，把有效防范安全生产风险作为监督推进的关键，注重深入基层、深入一线，倾听干部、群众最真实的声音，了解基层最真实的情况，在监督检查、信访办理、线索处置过程中主动发现问题、压实责任、整改落实，真正做到问题不解决不松劲、解决不彻底不放手、群众不认可不罢休，确保整改落实取得切实的成效。
篇十：安全履职检查纪委讲话
工作各类讲话、发言、方案计划、报告资料汇编（36 篇）目录 市委常委会传达学习中纪委六次全会精神主持讲话提纲 4 乡镇纪委干部演讲稿：强化作风提本领 实干地地方显担当 6 纪委 2022 年二季度意识形态工作报告 10 市纪委监委在〞五四〞青年干部座谈会上的发言 11 青年干部座谈会上的发言 用心做事 用才做好 13 青年干部座谈会上的发言 肩负神圣使命 锤炼过硬内功 15 青年干部座谈会上的发言 个人成长体会 16 青年干部座谈会上的发言 传承青春力量·书写时代华章 18 青年干部座谈会上的发言 用〞闯创干〞的劲头书写人生华章 19 青年干部座谈会上的发言 在学思践中感悟如何做一名合格的青年纪检监察卫士 21 青年干部座谈会上的发言 三下功夫，努力锻造新时代的纪检监察铁军 23 青年干部座谈会上的发言 我的成长三部曲 25 青年干部座谈会上的发言：厚积落叶听雨声 26 青年干部座谈会上的发言：传承青年力量 书写时代华章 28 守初心、强本领、勇担当努力把个人锤炼成一名让党放心的新时
代纪检监察干部 30 青年干部座谈会上的发言；在实干中淬炼党性 在担当中践行使命 32 青年干部座谈会上的发言：奋斗成就多彩青春 34 在区纪委务虚会上的发言 36 纪委监委能力作风建设工作汇报 42 纪委书记在集体廉政谈话会议上的讲话 46 在全市乡镇纪委书记培训班开班式上的讲话 50 市纪委监委关于标准化法治化正规化建设进度情况报告 53 公司纪委全会讲话 61 纪委书记在青年干部座谈会上的讲话提纲 75 同志们， 75 全县各级纪委领导班子成员落实纪委监督责任责任书 79 市纪委全会工作报告 80
机关纪委党的建设工作工作报告〔银行〕 97 市纪委监委驻市教育局纪检监察组 2022 年工作要点 111 纪委监委第一季度纪检工作汇报发言材料 119 纪委全会精神解读党课讲稿：纪委全会重要讲话释放的三个信号 123 纪委监委关于年轻干部腐败等违纪违法问题分析报告 128 第一季度纪检工作点评会发言材料 136 公司纪委书记纪检监察工作专项研讨发言 140
在公司第一届纪律检查委员会第 X 次全体〔扩大〕会议上的讲话 144 党支部 2022 年学习方案 163 纪委书记在 2022 年党风廉政建设暨纪检工作会议上的讲话 165
市委常委会传达学习中纪委六次全会精神主持讲话提纲 同志们：
刚刚，**同志传达了习近平总书记在十九届中央纪委六次全会上的重要讲话精神。习近平总书记的重要讲话，深刻总结了新时代党的自我革命的成功实践，深刻阐述了全面从严治党取得的历史性开创性成就、产生的全方位深层次影响，系统答复了新时代为什么要全面从严治党、怎样推进全面从严治党的重大理论和现实问题，为新时代推进党的自我革命、纵深推进全面从严治党提供了根本遵循。全市各级党组织、广阔党员干部要把学习习近平总书记重要讲话精神和学习贯彻党的十九届六中全会、省委十一届二次全会暨省委经济工作会议、市委十二届二次全会暨市委经济工作会议精神等紧密结合起来，深刻领会精髓要义，全面强抓贯彻落实。
一要坚决保卫〞两个确立〞，坚决做到〞两个维护〞。要深刻学习领悟新时代全面从严治党的丰富思想成果，不间断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，把〞两个确立〞融入血脉、付诸行动。要
围绕〞两个维护〞加强政治监督，不间断推进政治监督具体化、常态化，教育催促全市党员干部时时对标、处处看齐，真正吃透党中央大政方针，坚决防范纠正贯彻执行上的温差、落差、偏差。
二要永葆自我革命精神，坚持严格要求和发奋有为一体推进。要坚持严的主基调不动摇，压紧压实全面从严治党各级责任，从政治建设、思想建设、作风建设、组织建设、惩治腐败、完善制度等领域共同发力，为坚决做到〞疫情要防住、经济要稳住、发展要安全〞提供坚强保障。
三要保持正风反腐定力，着力营造良好发展环境。要深刻把握〞四个任重道远〞的形势判断，秉持对腐败零容忍的坚决下定决心和明确态度，杜绝已经严到位、严到底的思想，一直不间断深化不敢腐、不能腐、不想腐一体推进，推进惩治震慑、制度约束、提高觉悟一体发力，着力营造平稳健康的经济环境、国泰民安的社会环境、风清气正的政治环境。
四要深入贯彻中央八项规定精神，锲而不舍纠〞四风〞树新风。要坚持抓常、抓细、抓长，从大处着眼、细处着手、实处着力，以〞能力作风建设年〞活动为载体，坚决纠治加重基层负担的形式主义、官僚主义，严肃整治损害党的形象的享乐主义、奢靡之风，加强惩治群众身边的腐败和作风问题的力度，引导疏通全市党员干部以过硬能力、优良作风投身现代化**建设，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
乡镇纪委干部演讲稿：强化作风提本领 实干地地方显担当
大家好！我是来自**镇纪委的**，今天十分荣幸能够在这里和大家分享我的演讲内容，我今天演讲的题目是《强化作风提本领 实干地地方显担当》。
比赛开始之前，通过学习《全市作风革命二十条措施》及相关文件精神，又在台下聆听了各位同事的分享，让我对今天的演讲主题有了更深刻的认识，更加明白〞强作风 强能力 强机关〞对于我们每一个纪检干部所意味的责任。
在我看来，强作风是前提，强能力是根底，而强机关才是目的，三者之中存在着相辅相成、层层递进的关系。作风强则能力强，能力强则机关强。我们作为纪检干部，更要乘着全市作风革命的契机，进一步改良作风、增强本领、提升工作质效。
那我们怎么去做呢？在此我用三个关键词和大家分享：
那就是〞好状态〞〞紧迫感〞和〞责任感〞！
我们要保持不骄不躁的〞好状态〞，一直不间断强化作风建设。
党史学习中，回望我们党的发展历程，风雨百年，也曾走过很多〞弯路〞，但在关键时刻总能把准方向，找到〞出路〞，根本原因就在于始终坚持优良的工作作风。新的〞赶考〞路上，我们党员干部面对百年奋斗之功绩，如何能够继续保持不骄不躁的〞好状态〞呢？关键就是要牢记〞作风建设永远在路上〞。
纪检干部承当着监督执纪问责的担当和责任，习近平总书记屡次强调，党的作风就是党的形象，关系人心向背、生死存亡。干部作风如何，直接关系到党和政府在人民群众心中的形象，直接关系到一个
地方或机关的进退兴衰。因此，我们纪检干部必须要投身一线，靠前监督，在群众〞急难愁盼〞之中展现担当，努力在监督教育中重点提升干部的担当意识，推进作风转变，净化不良之风，共同助力营造干事创业、风清气正的良好政治生态。
我们要保持本领恐慌的〞紧迫感〞，一直不间断强化能力提升。
刚刚在来的路上，看到有人在放风筝，突然想到一个风筝〞骨架〞的制作是决定风筝好坏的关键步骤。骨架扎得好，风筝才能飞得高、飞得稳。作为纪检干部中的〞新人〞，必须要搭好自身的〞根底骨架〞。
习近平总书记曾指出，年轻干部要胜任工作，需要掌握的本领是很多的。身处一线，我们要先学〞有字之书〞，这是丰富知识、增长才干的重要途径，学习新时代党的创新理论;学习纪检工作相关的法律法规以及新知识新技能，不间断完善我们履职尽责必备的知识体系。用累积的学识练就一双〞慧眼〞，用来观察新形势、研究新情况、解决新问题;也要用实践检验学习成果，练〞无字之书〞，俗话说〞实践出真知，实践长真才〞，只有在干中学、学中干才能够不间断深化认识，提升境界。
于我当前来说，协助办理好每一次案件、开展好每一次监督、撰写好每一次稿件就是共计经验、提升本领的过程。工作空闲之余经常通过〞西秀清风〞公众平台，观看纪检工作的〞先锋栏〞，学会对标优秀找出缺乏;也随时准备着纪检工作〞错题本〞，学会对标失误找到出路。我知道只有在实践中增长才干、提高素养，才能筑牢自身的〞
根底骨架〞，担当时代重任。
我们要保持上下一心的〞责任感〞，一直不间断强化机关建设。
无意中看到人民日报最近刊登的一篇文章《善待你所在的单位》，其中有一句话〞单位是你的竞技场、是你的练兵站、是你的大学校〞，而机关假设要强，机关内的每一个成员都不能落伍，才能力保机关整体的精神气和战斗力！
纪检监察工作是严谨认真仔细的，容不得粗心大意和大意，在开展工作的过程当中，整个部门都要学会用心做事、用心思考，而不是一味埋头机械做事，陷入事务主义。阶段性工作完成时，我们时常会开展集中〞反思会〞，反思个人的同时，互相监督检查工作质量，指出存在缺乏，以便于彼此更好的改良和提升;当然，纪检工作不是只看反面，只盯缺乏，近期，在开展疫情防控监督检查过程当中，我渐渐意识到这一点，要消除普通干部和群众对我们机关工作的〞误解〞，就要从纪检的角度看到基层工作的另一面和闪光点，通过工作中收集整理，我也将村级民生监督员在疫情防控工作中发挥的光和热记录下来，在以后的工作中，我们也会坚持下去，对于作风不正的会严肃问责，认真履职的也要给予肯定和赞许，好经验好做法好典型更要注重归纳和总结，保持纪检机关工作有〞力度〞有〞厚度〞更有〞温度〞！
各位领导，今天的分享时间可能有些短暂，基层一线的很多体会和故事还没有讲完，但身为纪检机关的一员，不喊口号、不作空谈，我会以一直不间断不减的紧迫感、责任感和好状态，将今天的演讲主题继续付诸实践，从个人做起，从小事做起，强化作风、提升本领，
和机关一起深入推进作风革命，用工作实绩喜迎党的二十大！
纪委 2022 年二季度意识形态工作报告 2022 年二季度，88 纪委在上级纪委和矿党政的坚强领导下，认真落实意识形态工作每一项要求。结合实际，具体汇报如下：
第一个是加强学习教育，把牢政治方向。坚持把意识形态学习纳入日常学习方案，结合学习型纪检机构要求及反腐倡廉教育宣传月纪检干部培训活动，采用每半月集中学习、日常自学等形式，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会精神，以及党中央、省市关于意识形态决策安排，着重宣贯 888，在教育引导疏通广阔纪检监察干部坚不可破树立〞四个意识〞、坚决〞四个自信〞、做到〞两个维护〞的同时，进一步领会上级最新指示，指明了工作方向。
第二个是加强廉洁宣传，凝聚思想共识。紧跟形势要求，充分利用、工作群等阵地，宣传党中央、省、市、关于全面从严治党、意识形态工作的决策安排，及时宣贯党风廉政建设好声音、正能量。强化拒腐防变意识，按照反腐倡廉教育宣传月的安排，组织开展了廉洁家书、廉洁诵读、漫画展览等 8 项教育活动，其中制作廉洁主题黑板报8 副，征集廉政漫画 8 副，8 人参加〞学党史、诵经典〞线上朗读活动，8 名党员干部撰写廉洁家书，8 人次参加党纪条规线上答题竞赛，开展为民主题接待 8 次，解决员工问题 8 件，接待了由省纪委专项调研，通过这些形式多样、内容丰富的学习、教育、宣传活动，使广阔党员干部在思想上受到了教育，在认识上获得了提高，在工作上得到
了促进。
三是加强监督检查，从严执纪问责。充分发挥纪检监察机关监督专责作用，通过政治监督、日常监督、专项监督检查等方式，着力推进全矿各级党组织不折不扣落实意识形态主体责任，积极运用监督执纪〞四种形态〞，对意识形态领域出现的苗头性、倾向性问题，通过提醒谈话、批评教育、函询诫勉等方式〔提醒谈话 2 人，批评教育 3人〕，早打招呼、早提醒，为做好意识形态工作提供坚强纪律保障。
市纪委监委在〞五四〞青年干部座谈会上的发言 作为新时代纪检监察青年干部，身处中华民族发展的最好时期，既面临着难得的建功立业的人生际遇，也面临着〞天将降大任于斯人〞的时代使命。
要常补精神之钙。习近平总书记强调，理想信念是立党兴党之基，也是党员干部安身立命之本。新时代要求我们不仅要接过革命先辈们的接力棒，还要接好接力棒、跑好接力赛。我们必须坚决理想信念，常补精神之钙，勤掸思想灰尘，这样才能时刻保持清醒的头脑。
要锤炼政治品格。要锤炼对党忠诚的政治品格，加强政治修养、政治锻炼、政治淬炼，不间断自我净化、自我完善、自我革命、自我能力提高。我们要认真落实市纪委常委会每一项决策安排，努力为营造积极健康的经济环境、国泰民安的社会环境、风清气正的政治环境，落实〞三高四新〞〞三城一区〞战略任务而不懈奋斗。
要增强履职本领。年轻干部是党和国家事业发展的希望，只有练就过硬本领，提高各种能力，善于谋事干事，才能把工作做好干出色。
对于因岗位调整而出现的〞本领恐慌〞，需要我学会从大局大势中谋划思考，从理论实践中总结提升。
要戮力担当作为。始终保持对党和人民事业的进取心，以〞功成不必在我〞的格局、〞狭路相逢勇者胜〞的气概和〞登泰山而小天下〞的境界，勇挑重担、勇克难关、勇斗风险。在审查调查室工作期间，我参和了上级交办的多件违纪违法和职务犯罪案件的审查调查工作，开展了〞三必问、六必查〞、涉黑涉恶腐败和〞保护伞〞案件逐案过筛、案件质量评查等工作，在不间断的实战历练中淬炼了党性、提升了能力。
要保持敬畏之心。要常思贪欲之害，常怀律己之心。作为新时代纪检监察青年干部，更要慎独、慎微、慎初，做到〞打铁必须自身硬〞。要带头树立正确的权利观、地位观、利益观，始终保持对党纪国法的敬畏，自觉树立良好家风，遵守社会公德和职业道德。
百年风云多变幻，中流击水正当时。我们要赓续〞五四〞精神，不忘初心使命，练就过硬本领，发扬担当和斗争精神，挺起脊梁、冲锋在前，为党和人民事业拼搏奉献。
青年干部座谈会上的发言 用心做事 用才做好 *年我来到了市纪委监委，经历了执法岗、技术岗、文字岗，收获很多、感触很深。
用有志有心寻得有为有成。志不立，天下无可成之事。...
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