“大学习、大比武、大提升”心得体会13篇
“大学习、大比武、大提升”心得体会篇1
通过“解放思想谋发展、转变作风办实事”主题教育活动，结合自身工作实际，主要有以下几方面的认识：
一、要加强学习。在过去的工作中，仅限于完成上级规定的各项工作任务，创新意识缺乏，对于工作研究的不够深、不够细。分析原因主要是学习的还不够，理论和实践融合的不够，在接下来的工作中，我要进一步加强学习，努力提高自身的综合素质和业务能力，破除思想障碍，用理论指导实践，推动社区各项工作再上新台阶。
二、要转变作风。回首过去，在对待一些常态化工作中存在懈怠现象。通过学习，我认识到要时刻保持清醒，要有紧迫感和危机感，紧紧围绕上级各项决策部署，进一步明确目标任务和工作要求，坚持事不避难、义不逃责、勇挑重担、迎难而上，认真履职，经常深入到辖区单位、小区走访，了解掌握情况，依托网格化做好服务工作，增进社区的凝聚力。
三、要真抓实干。社区工作不能只停留在一般的号召上，必须落实到具体行动中。做工作要考虑可操作性，要立足当前，以求真务实的工作态度抓好关键环节，作为社区书记要有全局观念，对社区的各项工作任务要再细化、再分解，要夯实责任，落实到人。同时要以党建为引领，积极整合辖区优势资源，动员辖区力量，努力在“一社一品”上下功夫，探索彰显本社区特色的社区服务模式，以更好满足辖区居民和单位的需求。
在今后的工作中，要以此次主题教育活动为契机，坚持目标导向、问题导向，解放思想，锤炼本领，主动作为，为推动人办经济社会高质量发展贡献力量。
“大学习、大比武、大提升”心得体会篇2
20__年农历正月十二日，我有幸被选中参加泊头市各中小学班主任培训会。此次培训分为上下午，上午为我们进行演讲的是沧州市运河区省特级教师、黄河路小学的教学副校长张荣花，张校长在大会上分享了自己与教育事业的不解之缘；而下午的讲师是山东省即墨市二十八中副校长_刚，李校长在大会上为我们讲述了即墨二十八中的趣闻轶事与教学理念。通过此次培训，本人感觉受益匪浅，并将此次参训的感受写下共享。
此次培训内容分为两个主题。上午张校长的讲话我将其归为“教师的幸福感”。从教六年多，从副科到主科，从初中到小学，从任课教师到班主任，时间与学科的跨度，身份的转变，以及家长与学生在自己教学生涯中的一茬接过一茬已经让我忘了第一次接过教本时彻夜难眠的兴奋，第一次从同头语文老师的日记中看到孩子们对自己的评价，开心的手舞足蹈。不知从什么时候起，自己不再是孩子们嘴里经常提及的小卢老师；也不知道从什么时候开始，自己从孩子们嘴里的“卢笑笑”变为了“卢叨叨”。这就好像是一个轮回，每一位老师都会经历一个从年轻到变老的过程，不仅仅是外貌的变化还有心灵的麻木；犹记得当初站在讲台上，当着孩子们的稚嫩的面孔对着我们当时的教学校长说，我是适合做老师这个职业的。忘了那时候校长看我的表情，可能他会觉得这个小老师很狂妄吧，不管他怎么想，但我觉得我那时是幸福的。那时候虽然所教学科并不是我的专业，每天趟过的班级是现在的两倍，但是我却能感觉到自己那无穷的精力在体内上蹿下跳。
张校长说作为一位优秀且幸福的班主任首要必备的六项技能即“欣赏”、“宽容”、“责任”、“创新”、“恒心”、“感恩”。对学生要观其优点，要有容人之量，责任之心，教学有创新之意，从事教育之恒心，常怀感恩之心。
一边听讲一边自我反思，心情豁然开朗。这么多年，除却刚工作头几年，原来自己一直都在钻牛角尖。人往往都是这样，在社会这个大染缸侵染太久，旅途的遥远使人们忘却了自己迈出第一步的目的。我回忆着我自己为什么要做一个老师，在与做老师的家人们舌战了一个假期，终于如愿以偿的迈进了自己梦想已久的专业。难道就是为了重蹈父辈们的覆辙，继续抱怨着工作的辛苦，学生们的不懂事，家长的闲言碎语，待遇的不公平?我为的是什么?跟张校长一样，我也是从小沐浴在“教师”这个荣誉的光环下长大。我母亲的家族里连续三代出现七位教师，也算是个教育世家，从小在这样的环境里长大，看到村民们对着自己的亲人们尊敬的称呼老师，小小的自己心里也会升起一股自豪之意。所以，从那时起，教师这个行业在我心里便是神圣而庄严的存在，我立志长大后也要做一名受人尊敬爱戴的老师！可是当自己正式步入这个行业，工作的压力接踵而至，我忘记了自己选择这个职业的真正目的。感恩张校长，让我重拾儿时的梦想。
下午培训的主题我将其归为“和谐互助，合作共赢”。为什么这么说?即墨市28中是一个对外开放性的学校，全国各地教育工作者都可以去该校进行听课学习。课堂教学便是以学生为主体，学生分组讨论的一种“和谐互助”的学习模式，并取得了不错的成绩。由此我反思到了自己的教学模式。由于在初中待久了，传统的死板的专靠讲的满堂灌教学模式已经不能适应现在所教的学段。以前也曾接触过以学生学为主，教师指导为辅的学案模式，可不可以两相综合一下呢?这是我对自己新学期教学的一个小计划。希望在我自己的这个小小课堂，也能实现我们自己的合作共赢。
制定目标，做优秀教师
论作为老师还是从事其他的工作都要制定一个短期的目标，并为了自己的目标坚持不懈的努力，那么参加工作以来为啥自己没有多大的进步呢，张校长说的太精辟了。
1、缺乏目标。
2、目标没有写下来。
3、目标不明确。
4、目标没有设定期限。
5、时常更改目标。
6、目标太多。
7、缺乏核心目标。
8、不愿意对自己负责任。
9、缺乏行动力。
10、自我设限。
11、忘了设定短期、中期、长期目标。
12、无法掌控自己的情绪。
13、不愿意好好地努力工作
14、结交错误的朋友。
15、不请教成功者。
16、缺乏时间管理。
17、用错了方法和策略。
18、缺乏自我成长
19、没有百分之百地下定决心而且全力以赴地去做。
20、没有集中在单一目标。
想想自己多年的工作状态，感觉张校长说的太到位了，要想让自己有收获有进步，首先要制定切实可行的目标，然后脚踏实地的走下去，成功就会到来。张校长说只要你热爱教育，并且会爱学生，每个人都能成为最好的班主任。想想也是首先起给自己的人生设立一个目标，成长为一名优秀班主任！自己向着这个方向努力，不断去超越自己，努力一点，再努力一点，就会一步步向着优秀班主任迈进。
专家提示我们每个孩子都是潜在的天才，有的这方面突出，有的那方面突出，即使智障孩子也有优势潜力，只要我们科学的.加以挖掘，使其成为优势智能，这就是天才，至少是人才。这要求我们要以发展的眼光看待学生的前途，对学生充满信心。学生是金子，老师要想方设法让他闪光；学生是矿石，就将他锻造成钢铁；学生是泥巴，就将他烧制成砖瓦。这样，在素质教育的园地里，就能实现让每一粒种子都破土发芽，让每一株小苗都茁壮成长，让每一朵鲜花都自由开放，让每一颗果实都吐露芬芳。能让学生成为最好的自己，就是教育最大的成功，同时也是我们做教师的目标及努力方向。
“大学习、大比武、大提升”心得体会篇3
改作风首先要改思想。不能简单认为优化企业环境与共青团工作联系不紧密，团组织对企业发展用处不大。我们必须深刻认识百年未有之大变局，不断开拓团工作的形式和内容，团组织才能发挥更大的作用，才能进一步增强凝聚力、号召力和战斗力。我们要带领团员青年积极向上、不断进取，围绕企业的发展战略，贡作文吧献聪明才智，助推企业持续发展。
改作风其次要见行动。我们要充分发挥共青团在服务企业、服务青年工作中的桥梁作用，要经常与青年面对面交流，宣传青年创业就业的优惠政策，解决青年在创业就业方面急难愁盼问题，更好的发挥基层团组织凝聚青年、组织青年和服务青年的战斗堡垒作用，推动企业健康发展。
“大学习、大比武、大提升”心得体会篇4
通过此次培训，我深刻感觉作为社区副书记应该做到：
1、定位要低，和社区委员平等交往，做好书记的左膀右臂，要主动担当、以上率下、辅助正职、团结同事、履职尽责；
2、站位要高，以高度政治意识站在社区全局考虑问题，提出合理建议供书记参考决策，要不断提升自己的统筹协调、攻坚克难、服务群众等能力。
3、勇于担当，率先垂范，带头完成街道和书记安排的工作，努力在岗位上干出新业绩；
4、协调沟通，做好社工的思想工作，确保团队团结一致维护书记，推进各项工作。
“大学习、大比武、大提升”心得体会篇5
为贯彻落实市委“作风能力提升年”活动部署要求，局党组邀请市委党校教授围绕关于作风建设的重要论述到我局进行了专题授课。教授在讲课中提到，爱国华侨陈嘉庚通过回国后的两顿饭，洞察出“延安作风”和“西安作风”的区别，指出中国的希望在延安。历史已经告诉我们，最终是共产党的“延安作风”打败了国民党的“西安作风”。
党的作风关系党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡，是我们党性质和宗旨的集中体现，也实实在在体现在每一位党员干部的具体工作和言行举止上。“延安作风”对新时期干部作风能力建设有十分重要的现实指导意义。
一是必须把理想信念是否坚定作为衡量干部作风能力的第一标准。坚定的理想信念，是延安作风的灵魂。和西安相比，延安的生活条件十分艰苦，奔赴延安的路途漫长又艰辛，甚至会有生命危险，但全国各地的进步青年仍然义无反顾奔赴延安，重要原因之一就是马克思主义科学理论的吸引力、感召力。延安时期的中国共产党人，高举爱国抗日旗帜，始终不渝坚持把马克思主义基本原理同中国革命实际结合起来，形成了毛泽东思想这面伟大旗帜，增强了马克思主义对于中国问题的解释力、说服力。心中有信仰，脚下有力量，对共产主义的信仰，对中国特色社会主义的信念，是共产党人的政治灵魂，是共产党人经受住任何考验的精神支柱。作为一名人事干部，就是要把党性原则放在首要位置，旗帜鲜明讲政治，做到政治上绝对可靠、对党绝对忠诚，带头加强政治建设、履行政治责任，把“两个维护”落实到履职尽责的工作实践中;就是要坚持党管干部，严格执行党的政策和组织原则，从党和人民的事业出发，按照新时期好干部的标准选人、育人、用人，让干部感到组织的公道、公平、公正;就是要修养浩然正气，抵住诱惑，耐住寂寞，抗住歪风，不忘党员之初心，不丢做人之良心，办事讲政策不讲关系，讲原则不讲人情。
二是必须把全心全意为人民服务作为干部作风能力的第一要求。全心全意为人民服务是延安精神的本质。毛泽东同志在纪念张思德追悼会上说：“我们这个队伍完全是为着解放人民的，是彻底地为人民的利益工作的”。延安时期，以毛泽东、朱德为代表的共产党人，经常深入基层，深入群众进行调查研究，倾听群众的呼声，把群众的意见作为党和政府决策的依据，形成了“只见公仆不见官”的生动局面。作为一名人事干部，要以党和国家的事业发展需要为中心，涵养公道正派品格、心存甘为人梯精神，精确识人、选人、用人;要扑下身子、深入一线了解干部所思、所想、所愿，拓宽选人视野，创新培育方式，为干部成长搭梯子、建平台，想尽一切办法、调动一切因素，把最合适的人才选任到最合适的位置，最大限度激发全局干部的积极性、主动性、创造性;要树立主动服务意识，在工资变动、保险缴纳、职业发展规划等各方面提前做好解释，让人事工作更加透明公开，更加温暖贴心。
三是必须把艰苦奋斗作为干部作风能力的最好传承。自力更生、艰苦奋斗是延安精神的特征。延安时期，我们党面对国民党军事挑衅、经济封锁，自力更生、艰苦奋斗，从中央领导到普通的士兵，在贫瘠的土地上开创了革命事业的新天地。延安时期的艰苦奋斗给我们的启示就是通过实干，能把死路变活路，小路变大路，穷路变富路。作为一名人事干部，就是要按照党性最强、作风最正、工作最出色的要求，坚持真抓实干、务求实效工作理念，从严律己、当好标兵，努力做作风好的先锋和表率;就是要像做学问一样研究人事工作，吃透政策、吃透理论、吃透典型，对中央和省委市委决策部署，对局党组工作要求全面领会，对城市管理系统干部队伍各方面情况知根知底、烂熟于心;就是要乐于接受新事物、学习新事物、尝试新事物，在不碰触红线的前提下积极探索新做法，为城市管理事业高质量发展提供坚实人才保障。
“大学习、大比武、大提升”心得体会篇6
恩格斯说过：“历史从哪里开始，思想进程也应当从哪里开始。”思想是总开关、总闸门，没有思想上的破冰，就难言行动上的突围。回顾建党百年历史，每当我们党、国家和民族处于重大的转折关头、重要的发展阶段，都是紧紧依靠解放思想这个强大的思想武器，不断真抓实干、努力奋斗，才取得一个又一个胜利。解放思想使我们党从小到大、从弱到强，使我们国家兴旺发达、繁荣富强，使中国特色社会主义呈现出勃勃生机。
什么是解放思想?邓小平同志认为：“我们讲解放思想，是指在马克思主义指导下打破习惯势力和主观偏见的束缚，研究新情况，解决新问题。”从这段论述中我们可以看出，解放思想主要包括三个面的含义。
一是解放思想一定要坚持马克思主义的指导。解放思想不是放弃我们的思想立场和政治原则，而是在马克思主义理论指导下、在党的全面领导下，从不正确的思想观念和做法中解脱出来。身为党校教师，一定要增强政治自觉和思想自觉，原原本本学习和研读马克思主义经典著作，用经典涵养正气、淬炼思想、升华境界，夯实马克思主义理论功底，运用马克思主义的基本立场、观点、方法和根本结论来备课、讲课，引导和促使学员不断加强学习，努力掌握辩证唯物主义和历史唯物主义基本原理和方法论。同时，要不断加强学习，对各个方面的最新理论、最新政策、最新实践要有所了解，随着理论和实践的发展充实课程内容。当下，要深入学习党的十九大及十九届历次全会精神，学习习近平总书记视察山西的重要讲话、重要指示精神，学习全国“两会”、省市党代会精神等。通过不断地学习、不断地总结、不断地更新观念，从而创新思路，更好地适应工作需要。
二是要打破观念束缚，实现思想观念的更新。在不同的时期，解放思想都有不同思想观念的更新。尤其是党的十八大以来，在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下，我们进一步解放思想、开拓创新，中国特色社会主义进入了新时代。我们党以全新的视野深化对共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律的认识，进行艰辛理论探索，取得重大理论创新成果，形成了习近平新时代中国特色社会主义思想。这一重要思想对发展马克思主义作出了一系列原创性贡献，是马克思主义中国化最新成果，是当代中国马克思主义、21世纪马克思主义。习近平新时代中国特色社会主义思想既是解放思想的结果，又是进一步解放思想的指南。身为党校老师，我们也必须与时俱进，更新观念，不断推进理论创新和实践创新。我们不仅要深入理解党的理论路线、方针政策、决策部署，还要深入了解基层与群众，查清问题、总结方法，理论联系实际，创新教学思路，使自己讲授的课程更接地气、更有温度和活力。
三是要以问题为中心，研究新情况解决新问题。解放思想，根本在于将思想解放转化真抓实干。“空谈误国、实干兴邦。”解放思想不是纸上谈兵、夸夸其谈，而要体现在实际行动中。作为一名党校老师，解放思想、真抓实干意味着不论是备课还是讲课，都要以问题为中心，不断研究新情况解决新问题。备课时，注重调查研究，切实考虑学员基层工作面临的实际问题，力求使讲课内容“接地气”。讲课时，要根据学员的问题来不断调整自己的讲课内容，及时为学员答疑解惑。课后，针对课程中间发现的新问题，要及时更新思想观念，不断修改讲稿内容，做到精益求精。
实践发展永无止境，解放思想永无止境。当前原平市正处于实现高质量转型发展的关键阶段、太忻一体化经济区建设的重大战略机遇期。身为党校教师，更是要解放思想，真抓实干，为太忻一体化经济区建设贡献党校力量。
“大学习、大比武、大提升”心得体会篇7
徐州医科大学自20xx年10起定期组织干部能力提升培训，我有幸进行了学习，收获颇多，现将心得体会汇报如下：
一、通过学习，使我深刻的认识到，学习是全面提高自身综合素质的有效手段之一。古人云，求木之长者，必固其根本；欲流之远者，必浚其泉源。我要用发展的眼光看待学习，解放思想、更新观念不是轻而易举的事情，需要摒弃过时的思维模式，改变落后的习惯做法；需要克服安于现状、不求进取的思想，强化敢为人先、开拓创新的意识；需要打开眼界，拓宽视野，切实感受到如果不把握机会努力学习提高素质，就有被高速发展的时代所淘汰的危机，自觉地将勤奋学习的思想化作深入持久的行动。
二、努力做到全面系统持之以恒地学习，紧紧围绕本职工作理论联系实际地学习。紧密结合个人思想实际和工作实际深入学习，边学习、边思考、边实践。要多参加此类培训，不断加强理论知识学习，提高理论水平，掌握工作规律同时更要注重工作实践。三人行，必有我师也，在日常的工作中我要保持谦虚谨慎的工作态度，互帮互学，取长补短，在实践中获取真知，增长才干，使学到的知识转化为实际本领，真正做到学以致用、以用促学、学用相长，从而不断提高业务水平和工作能力，全面提高自身整体素质。
三、一切从实际出发，实事求是，用联系的、全面的、发展的观点看问题，防止和克服工作的随意性和盲目性。坚持在工作中思考，在思考中工作，努力解决工作中存在的问题和难题，不断把工作中取得的新进展推上新台阶。坚持求真务实的工作作风，扎扎实实地做好自己的本职工作。敢于讲真话、干实事，具有充足的钻研劲。要坚持开拓进取、勇于创新，积极思考工作；不断提高分析问题、解决问题的能力，不断提高工作质量和效率。
“大学习、大比武、大提升”心得体会篇8
在浙江大学为期一周的中层领导干部能力提升专题培训班（二期）学习，学校组织高效，教学内容丰富，形式多样，针对性强。通过这次集中学习，使我对管理工作在视野上有了新拓展，知识上有了新收获，能力上有了新提升，工作上有了新认识。下面结合自己的管理岗位谈三点学习体会。
一、思想上要与时俱进
思想是行动的先导，指引着我们的行动方向，新时代就有新要求，因此领导干部对管理工作必须在思想上要与时俱进，要适应时代要求，不断创新工作方式。在嘉兴南湖革命纪念馆现场教学时边听讲解边在反思：为什么中国共产党诞生在嘉兴?为什么浙江的数字经济异军突起?为什么浙江的干部遍布全国?我想可以从“红船精神”中得到启示，是浙江人在新时代思想的指引下与时俱进赋予了“红船精神”的新内涵，使浙江人具有了“开天辟地、敢为人先的首创精神；坚定理想、百折不挠的奋斗精神；立党为公、忠诚为民的奉献精神”。当前，学校正在全力推进“双一流”建设，前有标兵，后有追兵，立足管理岗位更应学习浙江人的首创精神、奋斗精神、奉献精神，在思想上与学校保持高度统一，主动作为，为“双一流”建设增光添彩。
二、行动上要务实高效
本次培训安排的《高校工作的过程管理和执行建设》、《推动高校治理方式转变的最佳路径》、《地方高校学科建设与人才队伍建设的探索与实践》、《校园突发事件处理与媒体沟通》、《浙江大学医学教育的改革与实践》、《大学的逻辑和关于未来大学教育的若干思考》、《不忘初心、牢记使命——习近平新时代中国特色社会主义思想解读》等专题内容讲授人均为浙江大学现任或曾经的领导、教授，他们在讲授过程中用自身的工作实际很好地诠释了浙江大学的校训“求是创新”，让我深深地体会到管理工作在行动上要务实高效。比如陈智教授讲到针对浙江大学医学教学比较薄弱时所采取的过程管理措施就是非常务实高效，也取得了很好地成绩和效果。资产与实验室管理处目前正在开展“服务型”职能处室建设，要针对职能多方开展调研，要有针对性地优化工作流程，要力求在行动上做到务实高效。
三、资源上要集中整合
本次培训有几个专题都谈到了“双一流”建设，使我对“双一流”有了更深入的认识。陈宝生部长曾表示，“双一流”建设就是要集中优势资源，培育冲刺世界水平的“国家队”第一方阵；而且这个计划是开放的、动态的、持续激励的、打破身份固化的，这对于中西部高校来说是一次难得的发展机遇。通过这次培训，使我认识到：一流的大学要有一流的实验室，一流的实验室才能培养出一流的人才，一流的人才才能形成一流的声誉，一流的声誉才能招来一流的学生。因此，在当前“双一流”建设背景下，学校应在资源配置上集中整合，在条件建设方面要主要集中打造校级、院级的公共科研平台，最终形成优质的实验室资源来促推学校的“双一流”建设。
“大学习、大比武、大提升”心得体会篇9
通过此次培训，我深刻感觉作为社区副书记应该做到：
1、定位要低，和社区委员平等交往，做好书记的左膀右臂，要主动担当、以上率下、辅助正职、团结同事、履职尽责；
2、站位要高，以高度政治意识站在社区全局考虑问题，提出合理建议供书记参考决策，要不断提升自己的统筹协调、攻坚克难、服务群众等能力。
3、勇于担当，率先垂范，带头完成街道和书记安排的工作，努力在岗位上干出新业绩；
4、协调沟通，做好社工的思想工作，确保团队团结一致维护书记，推进各项工作。
“大学习、大比武、大提升”心得体会篇10
“大学习、大比武、大提升”心得体会篇11
xxxx年7月25日，我参加了这次培训活动，在培训学习中，我分别聆听了加乐中心学校冯家茂老师和澄迈县实验小学陈雪辉老师的讲座。
两位主讲老师从切身的经验体会出发，畅谈了他们对小学数学教育教学各个领域的独特见解。在他们的引领下，我的思想受到了极大的震撼：作为一个普通农村小学的数学老师，我们平时思考的太少了!平常我们在学校中，考虑的都是如何上好一堂课，对于学生的长期发展考虑并不多，更勿论着眼于教育的的发展远景，作为新时期的教师，这方面欠缺太多了。教学理论的感想需要在相应的实践中融会贯通。
通过这次培训，使我提高了认识，理清了思路，找到了自身的不足之处以及与一名优秀教师的差距所在，对于今后更好地提高自己必将起到巨大的推动作用。我将以此为起点，让“差距”成为自身发展的动力，不断反思与梳理自己，促使自己不断成长。在今后的教育教学实践中，将静下心来采他山之玉，纳百家之长，慢慢地走，慢慢地教，在教中学，在教中研，在教和研中走出自己的一路风采，求得师生的共同发展，求得教学质量的稳步提高。
通过学习，使我对新课程标准有了进一步的理解，对新教材有了一个新的认识，获得了教材实验操作上的一些宝贵经验。其中感触最深的是新教材特别关注学生的全面发展。由原来过多地关注基础知识和技能的形成转变为在学习基础知识和技能的同时，更加关注学生的情感，态度、价值观。新教材的编写从儿童的现实生活和童真世界出发。图文并茂，版式多样、风格活泼，色彩明丽，能吸引学生阅读，激发学习兴趣。因此，面对耳目一新的教材。我们当教师的就应该理解教材目标，明白把握教材编排的特点，选用恰当的教学手段，努力为学生创造一个良好的有利益学生全面发展的教学情境。从而达到激发学习兴趣，使学生积极主动的参与到教学中来。从而真正体现“以人为本”、“以学生为中心”，让学生成为学习的主人而不是知识的奴隶。
总之，通过这次培训，使我提高了认识，理清了思路，学到了新的教学理念，体会到作为教师，要终身学习，平时要勤读书、勤思考、勤动笔。只有及时地充实自己，提高自己。面对竞争和压力，我才可能从容面对，才不会被社会所淘汰。通过学习掌握学习技巧、策略,最终学会学习。
“大学习、大比武、大提升”心得体会篇12
基层治理先进市、县、社区的亮点做法引人深思，龙泉镇人口基数大、城乡融合情况复杂，但我们要敢于啃这块“硬骨头”，找准差距、高举旗帜、顺势而为、迎难而上，蹚出一条基层治理的新路子。在今后的工作中，我们要以本次大会精神为指导，系统学习，加以思考，认真谋划积极探索基层治理新模式，为全县提升基层治理现代化服务水平做出应有的贡献，以优异的成绩为党的二十大增光添彩。
“大学习、大比武、大提升”心得体会篇13
根据局党组的安排，本人参加了局四治四推四提升活动，下面我谈一下自己的学习体会和心得。
一、受到了一次思想道德教育，有助于提高个人素养
做一名合格的领导者在工作中要加强学习，提升个人素养，提升人格魅力。要逐渐培养志存高远、正直高尚、诚实守信、以身作则、言行一致、光明磊落、勇于担当、宽容大度、关爱他人的良好人格。要树立正确的价值观和人生观。不断加强自身修养，使自己具有良好的高雅气质、风度、魅力。在工作中坚持做到：诚信为本、平等待人。在工作中，要勤于学习，不断充实自己，用知识和能力提高人格魅力。努力学习政治理论、科学文化知识，加强自身修养，提高综合素质;向人民群众和周围的人学习，博采众长，取长补短。虚心听取多方面的意见，及时发现和改正自己的缺点;经常开展自我批评，同时鼓励他人批评和监督自己，营造彼此之间诚恳批评和热情监督的良好风尚。
二、开阔了思路，拓宽视野，加强了理论学习
在短短的一个月时间里，进行了深入的学习，加深了马克思主义理论修养的认识，共产主义理想信念进一步坚定，世界观、人生观和价值观进一步端正，全心全意为人民服务宗旨进一步牢固，党性修养进一步提升，组织纪律观念进一步增强。加强了党的建设的伟大工程
的紧迫感、责任感，切实强化了“立党为公、执政为民”、全心全意为人民服务的理念，增进了群众感情，增强了公仆意识。
三、受到了一次廉洁自律教育，有助于自身廉政建设
按照勤奋好学、学以致用，心系群众、服务人民的要求，在求实效上下工夫。使我们清楚了学习贯彻《廉政准则》，一要进一步加强党性修养，牢固树立宗旨意识。要自觉加强党性修养，从思想道德教育这个基础抓起，筑牢拒腐防变的思想道德防线。二要进一步自觉接受监督，保持艰苦奋斗本色。作为党员领导干部，要认真处理好亲情与党性的关系，坚持原则、秉公办事、公私分明，做到两袖清风，一身正气。三要进一步增强法纪意识，做遵纪守法的模范。领导干部要牢固树立正确的人生观、权力观和政绩观，并把它溶化在自己的一言一行、一举一动之中。自觉做到条件变了艰苦奋斗的作风不丢，环境变了吃苦耐劳的精神不减，时代变了甘于奉献的传统不变，成为遵纪守法的模范。
这次以四治四推四提升活动的学习，使我收获良多，既拓宽了我的视野，拓展了我的知识，更锻炼了能力，进一步锤炼了党性。简单的说，就是理论上得到大提升、党性上受到大洗礼、思想上得到大解放。总之，这次学习活动使我受益匪浅，从而更好地为今后工作奠定了基础。
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